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　　山東司法警官職業學院2020年公開招聘工作人員簡章

　　一、單位簡介

　　山東司法警官職業學院是山東省唯一一所警察類高等職業院校,始建于1982年，前身為山東省法律學校，2006年升格為職業學院，2009年被中央政法委、中組部、司法部等15部委確定的政法干警招錄培養體制改革試點院校，2016年被省教育廳批準的“3+2”對口貫通分段培養試點院校，2018年被中央機構編制委員會、人社部、司法部等國家六部門確定為司法行政機關人民警察定向招錄院校，先后加掛山東司法行政學院、山東律師學院、山東省委黨校省司法廳分校牌子。實行學歷教育與干部教育培訓雙軌運行的辦學體制。

　　學院現有燕山、明水兩個校區，共占地550畝。燕山校區主要用于干部教育培訓，明水校區主要用于學歷教育。學院設法律實務系、警務系、公共安全系、司法行政警察系、警務實戰技能教研部、公共基礎教研部、繼續教育部、思想政治理論教研部等8個教學系部。現有專職教師160余人，博士碩士占82%，教授、副教授占28%,有全國司法職業教育教學指導委員會委員1人，各教學委員會、專項工作委員會委員5人，其中主任委員1人、副主任委員2人、委員2人；有2人主持山東省職業教育名師工作室，1名教師榮獲山東省高等職業教育教學名師榮譽稱號，1名教師入選全省法學研究首批領軍人物，2人被評為省級優秀教師；有中國司法行政戒毒工作協會戒毒理論研究人才庫的首批成員1人，山東省法學法律人才庫2人，山東省教育科學研究會專家庫專家3人，山東省社會科學基金委員會委員3人。學院還從公安局、法院、檢察院、司法行政機關、監獄、戒毒所、律師事務所及其他企事業單位聘請了許多知名行業專家作為學院的兼職教師。專兼職教師的學歷結構、知識和技能結構較為合理。

　　建校30多年來，學院始終堅持“政治建校、質量立校、特色興校、人才強校、文化塑校、科學治校”的辦學理念，堅持警務化管理育人模式，形成了“法警并舉、文武兼備，貫通培養、提高層次，定向入警、強化基層，教育培訓、雙軌運行”四大辦學特色。學院的建設發展受到上級部門和社會的充分肯定，先后榮獲全省職業教育先進集體、全省司法行政系統先進集體等榮譽稱號，被司法部榮記集體一等功，被教育部批準為高教自學考試“全國示范學習服務中心”試點建設單位。

　　二、招聘崗位和人數

　　根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于2020年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（魯人社發〔2019〕40號）等有關要求，結合工作需要，學院擬面向社會公開招聘初級專業技術崗位工作人員11名。具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件）。

　　三、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守憲法和法律；

　　3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件；

　　4.年齡應在40周歲以下（1979年11月23日以后出生）;

　　5.具有招聘崗位要求的專業或其他資格條件；

　　6.符合山東省事業單位公開招聘工作人員的其他相關規定和條件。

　　（二）崗位條件

　　1.崗位所需要的學歷、學位、專業等條件要求，詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件）。

　　2.國家規定擇業期（二年）內未落實工作單位的高校畢業生，以及在國（境）外教學科研機構學習，與國（境）內高校應屆畢業生同期畢業的留學回國人員（含擇業期內未落實工作單位的），可以報考限應屆畢業生崗位。

　　3.高校畢業生需在2020年11月23日前取得相應學歷學位證書。

　　4.應聘崗位有中共黨員或擔任主要學生干部經歷要求的，需提交所在黨組織開具的中共黨員以及本科或研究生階段擔任過主要學生干部經歷的證明材料（主要學生干部包括班長、團支部書記、黨支部書記、校院兩級學生會部長及以上學生干部）。

　　5.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人以及法律規定不得聘用的其他情形人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。

　　四、招聘程序

　　（一）發布招聘信息

　　通過省事業單位人事綜合管理公開招聘服務平臺（http://hrss.shandong.gov.cn/channels/ch00238/）、山東省司法廳網站(http://sft.shandong.gov.cn)和山東司法警官職業學院網站（http://www.sdsfjy.com/）面向社會發布招聘信息。

　　（二）報名和資格審查

　　1.報名

　　報名時間：2020年11月23日9:00—11月25日16:00

　　查詢時間：2020年11月24日11:00—11月26日16:00

　　報名方式:報名人員登陸山東司法警官職業學院網站（http://www.sdsfjy.com/）進行報名，登陸后如實填報個人信息資料。學院根據應聘人員報名信息進行網上資格審核。經學院初審通過的，報名信息不能更改。每人限報一個崗位，兼報多個崗位者取消應聘資格。報名人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。

　　2.初審

　　初審時間：2020年11月24日11:00—11月26日16:00

　　安排專人負責資格初審工作，及時查看網上報名情況，認真進行資格審查，并盡快確認初審結果。

　　報名結束后，對應聘人數達不到規定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人（含）以上的，按規定的比例相應核減招聘人數。

　　3.資格審查

　　對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員須按要求如實提交證明材料和信息。應聘人員提供的相關證明材料如有弄虛作假或無故不按時按要求提供的，取消其應聘資格。

　　（三）考試

　　考試分為筆試和面試。

　　1.筆試

　　筆試根據招聘崗位不同分為教育類(G)和綜合類(A)，均考1科。教育類(G)崗位筆試主要內容為公共基礎知識和教學基礎知識兩部分；綜合類(A)崗位的筆試內容為公共基礎知識和相關專業知識。

　　筆試考試通知通過山東司法警官職業學院網站（http://www.sdsfjy.com/）公布，請審核通過的報名人員按照通知要求及時登錄網站打印準考證、《山東司法警官職業學院公開招聘報名登記表》和《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》（參加面試時使用）。

　　筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。筆試采用百分制計算成績，總分為100分，筆試設定合格分數線。達到筆試合格分數線的應聘人員，根據崗位按筆試成績由高分到低分按1:3的比例依次確定面試人選；筆試合格人數達不到規定比例的，按實有合格人數確定。筆試成績及面試人員名單通過山東司法警官職業學院網站（http://www.sdsfjy.com/）公布。

　　2.面試

　　（1）現場確認

　　應聘人員面試前需進行現場確認。提交本人相關證明材料、1寸近期同底版免冠照片2張及身份證原件。相關證明材料主要包括：《山東司法警官職業學院公開招聘報名登記表》《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》和申報材料中涉及的相關證明材料；身份證、畢業證書和學位證書等材料復印件。應屆畢業生須提供就業生推薦表，能正常畢業，并于2020年11月23日前取得相應學歷學位證書；應聘輔導員崗位的需提供中共黨員、任職主要學生干部證明材料及相關獲獎證明。在職人員應聘必須提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信；海外留學人員應提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、本人護照、國外學習成績單。

　　現場確認時間、地點和具體要求通過山東司法警官職業學院網站（http://www.sdsfjy.com/）公布。

　　（2）面試

　　教育類(G)崗位面試：采用試講方式，主要通過表達能力、教學方法、教學組織等方面測評應聘人員的基本素質和技能。

　　綜合類(A)崗位面試：采用結構化測試與答辯相結合的方式，主要測試應聘人員的綜合分析能力、組織協調能力、應急應變能力及語言表達能力等。

　　面試時間、地點及要求通過山東司法警官職業學院網站（http://www.sdsfjy.com/）公布。

　　（3）面試合格線及總成績計算

　　面試總分為100分，未達到面試比例的崗位，設定面試合格分數線為75分，達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。

　　面試結束后，按筆試成績和面試成績各占40％、60%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入，按照總成績排序。同一招聘計劃應聘人員出現總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選。

　　考試總成績通過山東司法警官職業學院網站（http://www.sdsfjy.com/）公布。

　　（四）考察體檢

　　按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選。對考察合格人員，按招聘人數1︰1的比例確定進入體檢范圍人選。

　　學院成立考察體檢領導小組，負責考察體檢工作。考察根據實際情況，采取查閱檔案、個別談話等多種方式進行，主要考察其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等方面的情況，并對其資格條件進行復查。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不予辦理聘用手續。

　　體檢按規定組織，在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，國家另有規定的從其規定。

　　應聘人員未按照規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。應聘人員按照規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行。復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

　　對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從其他進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

　　（五）公示聘用

　　對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規定進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源和社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》開具調檔函，簽訂聘用合同，聘用單位和受聘人員按規定確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　五、待遇

　　聘用人員執行山東省高等學校人員控制總量管理相關政策規定，工資、福利執行國家、省有關事業單位工作人員標準。

　　六、聯系方式

　　聯 系 人：張老師、宋老師

　　聯系電話：0531-58599379

　　郵    編：250014

　　地    址：濟南市二環東路6997號學院組織部

　　七、其他

　　公開招聘過程中嚴格落實疫情防控有關要求。其他未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于2020年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（魯人社發〔2019〕40號）的相關規定執行。

　　附件：省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表

　　山東省司法廳

　　2020年11月16日