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鞏義市2022年招聘幼兒園、特殊教育教師公告

根據我市學前教育和特殊教育事業發展需要，經研究，面向社會公開招聘幼兒園教師和特殊教育教師，現將具體事宜公告如下：

一、招聘計劃

共招聘教師108名，其中：幼兒園教師103名，特殊教育教師5名。

招聘幼兒園教師根據全市各公辦幼兒園教師需求進行分配，特殊教育教師分配去向為市特殊教育學校。

二、招聘條件和資格

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的政治素質和個人品德;

4.熱愛教育事業，具備崗位要求的基礎理論、專業知識和技能;

5.具有崗位要求的身體條件;

6.崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員，不得報考

1.曾經受過刑事處罰、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

2.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵察、紀律審查的人員;

3.曾在公務員招錄、事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿5年的;

4.現役軍人、普通高等學校在校生(2022年應屆畢業生除外);

5.依法列入失信被執行人員名單的;

6.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

(三)報名資格和條件(見下表)

說明：1、2022年應屆畢業生，須于2022年7月31日前取得畢業證、學位證(本科及以上學歷須提供)，否則取消招聘或聘用資格。

2、受疫情因素影響，暫未取得教師資格證書的畢業生，本人符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關于思想政治素質、普通話水平、身體條件等要求的，同時符合招聘崗位報名條件的可報名參加本次招聘報考。如被聘用，應在一年試用期內(自上崗聘用之日起開始計算)取得相應的教師資格證。未能在規定時間內取得教師資格證的，試用期滿不予聘用。其中已經通過教師資格考試筆試、面試的，提供有效期內的教師資格考試合格證明、普通話等級證書報考，也需在試用期內取得教師資格證書。

三、招聘程序

本次招聘分為報名和資格審查、考試、體檢、考察、公示和聘用等五個步驟。

(一)報名和資格審查

本次招聘考試采取網上報名的方式進行，每人限報一個崗位。各崗位報名人數與擬招聘人數比例不低于3：1，低于3:1時，按比例核減相應崗位招聘計劃。

1.報名

2022年5月25日9:00至5月27日18:00。考生可登陸鞏義市人民政府網(www.gongyishi.gov.cn)，點擊進入“鞏義市2022年教師招聘”專欄，點擊“網上報名”進入網上報名系統，或微信搜索“旗幟云考試”微信小程序注冊報名，考生應按要求如實填寫、提交個人報名信息，并上傳報名材料照片(jpg格式，大小200kb以下)和個人照片(jpg格式，大小30kb以下)。

報名材料包括：

(1)本人有效期內的二代身份證(或有效期內的臨時身份證);

(2)畢業證、學位證、學信網學歷認證報告(2022年應屆畢業生未取得學歷證、學位證的，需提供本人學信網《教育部學籍在線驗證報告》或就業推薦書或學校證明;國外學歷者需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》);

(3)教師資格證(教師資格證未取得者，此項可不上傳;通過筆試、面試的，上傳有效期內的教師資格考試合格證明、普通話等級證書);

(4)就業報到證(2022年應屆畢業生可暫不提供);辦理人事代理的此項提供人事代理合同;有工作單位的此項上傳單位同意報考證明。

每名考生限報一個崗位，報名與考試時使用的身份證(有效期內的二代身份證)必須一致。報考人員必須按照本人畢業證、學位證、身份證等相關證件顯示的信息進行填報。招聘過程中發現考生信息填報有虛假、瞞報、與本人情況不符的，由此產生的一切不利后果，均由考生本人承擔。

2.資格初審

時間為2022年5月25日9:00至5月29日18:00。考生報名后，招聘組織方根據招聘資格條件在2日內對報考者填報的信息進行資格初審。考生可在填報信息2日內登陸原報名網站查詢是否通過資格初審。

通過報考資格初審的人員，不能再報考其他崗位;報考申請尚未進行初審或未通過報考資格初審的人員，可以改報其他崗位。報考資料不全或不符合要求的，報考者應及時補充或更換并按要求再次提交審查,截止時間為5月29日17：00。

3.網上繳費

報考人員應于資格初審通過后至2022年5月29日24:00，通過原報名網站繳納考務費，每人60元，未按期繳費的視為自動放棄報名。

4.網上打印準考證

因疫情原因，筆試時間待定，準考證打印時間將在鞏義市人民政府網(http://www.gongyishi.gov.cn)上公布。繳費成功的考生，請密切關注網站通知，并在規定的時間登陸原報名網站打印筆試準考證(A4紙)和《鞏義市2022年幼兒園、特殊教育教師招聘報名登記表》。如因報考人員未及時打印筆試準考證或因保管不慎丟失筆試準考證，造成的后果由報考人員個人承擔。筆試準考證是參加筆試、面試資格確認、面試等招聘環節必須出示的證件，報名登記表是面試資格確認環節必須提供的材料。請考生妥善保管以上證件材料，遺失不補。

注意事項：

⑴招聘崗位計劃招聘人數與報名繳費人數比例不低于1：3，低于1：3時，核減相應崗位招聘計劃。核減崗位的信息于報名繳費結束后3日內在鞏義市人民政府網發布。

⑵資格審查貫穿全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，凡發現報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格，造成的其他后果由考生本人承擔。

⑶考生應認真閱讀并全面理解本次招聘公告內容，確定本人符合招聘崗位報名條件。如果本人不符合考試報名條件但進行了網上報名，本人的報考資格、筆試成績無效，已經繳納的考試費用不予退回，由此產生的一切后果由個人承擔。

⑷根據國家、省、鄭州市有關政策規定，參加國家志愿服務西部計劃、河南省服務貧困縣計劃，在鞏義服務的河南省“三支一扶”計劃、河南省高校畢業生政府購崗計劃、鄭州市“高校畢業生進社區、服務農村計劃”服務期滿考核合格的大學生;在鞏義服務的“大學生村干部”，在農村任職2年以上且年度考核合格的人員等，以上人員符合招聘條件和資格者，筆試原始成績加10分。2015年后退役的大學生士兵報考且符合招聘條件的人員，筆試原始成績加10分;服役期間獲三等功的另加4分，獲二等功及以上獎勵的另加6分，多次立功的按最高等級獎勵加分，只計一次，不累加。

同時符合上述多項加分條件的，只加一項。

以上申請加分人員網上報名繳費完成后，于2022年5月30日到鞏義市教育局(嵩山路114號)203室現場辦理手續。提交以下加分材料：項目服務證書(屬國家志愿服務西部計劃、河南省服務貧困縣計劃的考生，還需提供地市級項目主管部門證明)、“大學生村干部”聘用合同書、年度考核表等證件材料原件及復印件各1份，退役大學生士兵入伍退役(立功)證書等證件材料原件及復印件各1份，逾期不再受理。

⑸農村絕對貧困家庭、享受國家最低生活保障金城鎮家庭人員報考的，可免繳筆試考務費。通過網上報名資格初審后，正常繳費，于2022年5月30日到鞏義市教育局203室(嵩山路114號)辦理退費手續，逾期不予受理。辦理退費手續需提交以下材料：農村絕對貧困家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦出具的特困證明原件和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復印件);享受國家最低生活保障金城鎮家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障的證明原件和低保證(原件和復印件)。

⑹考生報名相關問題，可在工作日和報名期間(上午8:30—12:00，下午14:30—18:00)撥打咨詢電話：0371-64350712、64583516。

(二)考試

考試分為筆試和面試。

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

1.筆試

筆試滿分為100分。筆試內容分兩部分：

(1)公共基礎知識和教育理論(包括教育學、心理學、教育理論和法規、教材教法、班級管理)，占30分;

(2)專業知識：包括申報崗位的基礎專業知識和技能，占70分。

筆試時間、地點及相關要求，以筆試準考證為準。

筆試最終成績=公共基礎知識和教育理論成績+專業知識成績+加分

筆試成績可在鞏義市人民政府網查詢。

2.面試資格確認

根據筆試成績從高分到低分排序，各招聘崗位按擬招聘人數1:2的比例確定擬進入面試人員，入圍人員最后一名成績并列者，一并進入面試。擬進入面試人員名單和面試資格確認的時間、地點及相關要求將在鞏義市人民政府網站公布。面試資格確認通過的考生，發放面試通知書。逾期不進行面試資格確認或面試資格確認未通過的考生，均取消面試資格。按相應崗位面試人員缺額，根據筆試成績依次遞補面試資格確認人選，遞補只進行一次。

3.面試

⑴面試采取試講和特長展示的方式進行，主要考察應聘者學科知識、教師基本素養、教育教學能力、語言表達、儀表舉止、專業特長等綜合素質。試講教材及內容在面試資格審查時公布。

⑵準備時間15分鐘，面試時間10分鐘。

面試滿分為100分，面試成績保留兩位小數(四舍五入)。

因同一崗位進入面試人數較多需分設面試考場的，將按要求采取二次平均法對考生面試原始成績進行平衡。

面試時間、地點及相關要求以面試通知書為準。

(三)體檢

1.根據各招聘崗位總成績排名，按照擬招聘人數1:1比例(四舍五入)確定體檢人員。如招聘崗位進入體檢人員最后一名總成績出現并列時，以筆試成績確定進入體檢順序。

2.體檢按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》的有關規定執行。未盡事宜，參考公務員錄用體檢相關要求處理。體檢費用自理。

3.因考生自愿放棄體檢或體檢不合格造成招聘崗位空缺的，按相應招聘崗位考試總成績排名，等額遞補。遞補時如出現總成績并列的，以筆試成績高者確定為遞補考察對象。

(四)考察

1.依據考試總成績和體檢結果，按各崗位擬招聘人數等額確定考察對象。

2.考察采取調查了解、查閱檔案等方式進行。考察側重于思想政治表現、道德品質以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等，并根據河南省人民檢察院、河南省教育廳《關于印發<河南省教職員工入職查詢工作暫行辦法>的通知》(豫檢會〔2019〕5號)文件對擬聘用人員進行入職查詢。

3.因考生自愿放棄考察或考察不合格造成招聘崗位空缺的，按相應招聘崗位考試總成績排名，等額遞補。遞補時如出現總成績并列的，以筆試成績高者確定為遞補考察對象。

(五)公示和聘用

1.根據考試總成績、體檢、考察等情況，擇優確定擬聘用人員，并在鞏義市人民政府網公示，公示期為7個工作日。公示無異議后，按照事業單位聘用人員程序辦理相關手續。

2.根據工作需要，由市教育行政主管部門綜合用人單位需求情況，對擬聘用人員進行統一分配，不服從分配或未按規定時間到崗者，視為自動放棄聘用資格。

3.新聘用人員具有財政全供事業單位編制，試用期一年，期間其工資福利待遇按國家有關規定執行。試用期滿后進行試用期滿考核，考核合格予以正式聘用，不合格者取消聘用資格。

四、其它事項

(一)筆試準考證打印通知、筆試成績查詢通知、進入面試人員名單發布、面試資格確認通知、面試成績及體檢通知、擬聘用人員名單公示等事項均在鞏義市人民政府網發布，請考生在招聘考試期間密切關注網站通知，并確保報名時填寫的聯系方式保持暢通，凡未按網站通知要求執行或因考生個人原因聯系不上本人的，視為自動放棄招聘資格。

(二)對于因缺考造成形不成競爭的崗位，其相應規定將在面試通知公告中予以告知。

(三)新聘用人員最低服務期限為5年(含1年試用期)，達到最低服務年限后方能向鞏義市教育系統以外的單位調動。

(四)本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(五)招聘期間，將嚴格落實國家關于新冠疫情防控的最新規定，遵從組織招聘工作方的防疫要求。

(六)本方案未盡事宜按國家有關法律、法規執行。

(七)本次招聘工作政策解釋權歸市教師招聘工作領導小組辦公室。

聯系電話：0371-64350712，64583516

鞏義市2022年教師招聘工作組

2022年5月17日