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2025年河南商丘永城市招聘88名“一村一警”工作人員招聘公告

來源:社區工作者考試網sq.chinasydw.cn     2025-03-10 20:55:46


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永城市2025年“一村一警”工作人員招聘公告


    為持續深化“一村一警”工作,全面提升城區網格精細化管理水平。現面向社會公開招聘城區“一村一警”工作人員,有關事宜公告如下:

    一、招聘計劃

    根據工作需要,計劃招聘城區“一村一警”工作人員88名,其中:男70名,女18名。

    二、招聘條件

    (一)應聘人員須具備下列條件

    1、具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律、法規和社會公德,品行端正、信用良好;自愿從事基層走訪、隱患排查、矛盾調解等工作,具有較強的吃苦耐勞和忠誠奉獻精神,服務組織、服從安排、服從領導;

    2、具有大專及以上學歷,有較好的語言表達能力;

    3、具有履行崗位職責所需要的身體素質、心理素質;身體健康,體型端正,無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲、色弱,無傳染性疾病,無紋身;

    4、年齡18周歲以上、45周歲以下,年齡計算至2025年3月;

    5、男性身高不低于170cm,女性身高不低于160cm;

    6、具有永城市常住戶籍。

    (二)有下列情形之一的不得應聘

    1、本人及家庭成員、主要社會關系參加非法組織、邪教組織、從事其他危害國家安全活動、或正在服刑、正在接受調查、曾被判處刑罰的;

    2、受過行政處罰、司法拘留、刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

    3、編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;

    4、曾因違規違紀受黨政紀處分或被辭退、解聘的;

    5、有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

    6、全日制在校學生;

    7、新城、文化路、演集、中山四所聯防隊員(參照街道人員工資表);

    8、農村現有在職村警;

    9、其他不適合從事基層工作的情形。

    三、招聘程序

    本次招聘采取現場報名與資格審查、筆試、體檢、政審公示等程序進行。

    (一)報名及資格審查

    采取現場報名方式進行。

    報名時間:2025年3月11日—14日上午8:00-12:00,下午2:30-5:30。

    報名地點:永城市金財投資發展有限公司(地址:永城市建設路與文化路交叉口向東路南100米。聯系電話:0370—5106688)。

    報名需提交材料:

    1、《永城市招聘“一村一警”工作人員報名表》1份;

    2、身份證原件和復印件1份,畢業證原件和復印件1份、學歷認證報告1份;

    3、本人戶口簿原件及復印件1份;

    4、近期免冠2寸白底彩色免冠照片3張。

    對報考人員是否符合條件及所提供材料進行現場審查,發現弄虛作假現象一律取消考試資格,情節嚴重的追究有關人員責任,資格審核合格人員于2025年3月15日(下午2:30--5:30)到永城市金財投資發展有限公司(地址:永城市建設路與文化路交叉口向東路南100米)領取筆試準考證,并現場交納考務費30元,逾期不領,視為棄權。

    (二)筆試

    1、筆試采取統一命題、統一組織、統一評分的方式進行。筆試內容為公共基礎知識、法律知識和時事政治,滿分100分。

    2、考生須持本人身份證、準考證參加筆試,筆試缺考、作弊或成績為零分的,不得進入下一環節。

    3、筆試時間、地點及有關要求等詳見準考證。

    (三)體檢

    1、根據考試成績從高分到低分,按照與擬招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員。

    2、參加體檢人員,須持本人身份證、準考證按時參加,逾期不到的,視為自動放棄。

    3、若體檢不合格或因個人原因自動放棄形成的缺額,按考試總成績從高到低的順序依次遞補,遞補只進行1次。

    4、體檢項目及標準,參照人民警察通用體檢標準等有關規定執行。體檢費用由考生本人承擔。

    5、體檢時間、集合地點及有關事項以具體通知為準。

    (四)政審及公示

    對體檢合格人員進行政審。主要審核應聘人員是否符合招聘所要求的條件。對政審合格人員進行公示,根據公示結果,對擬聘用人員依據筆試成績從高到低的順序組織選崗。若最后一名崗位出現筆試成績并列的情況,先以學歷高低進行選拔,若學歷相同的,組織進行面試選拔。

    四、待遇及管理

    1、本次招聘的“一村一警”工作人員不具有人民警察、輔警、公務員、事業單位工作人員身份,不行使人民警察職權,實行第三方勞務派遣服務,工作人員與勞務派遣公司簽訂勞務派遣協議,統一由永城市公安局調配使用。

    2、本次招聘的工作人員,勞務派遣服務期限首次簽訂1年(含試用期),試用期為3個月,以后每年一簽。

    3、按照“誰使用、誰管理”的原則,試用期滿后由用人單位進行綜合考核,考核合格者簽訂勞務協議。若試用期間發現不符合條件或者考核不合格的,或者在今后日常工作中,發現不勝任工作、不服從管理或不宜繼續從事“一村一警”工作的人員,退回勞務派遣公司并解除勞務派遣協議。

    4、工資待遇:參照以往“一村一警”工作人員待遇標準執行。

    五、注意事項

    1、資格審查貫穿招聘工作全過程。一經發現不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規定的,將取消其聘用資格。

    2、本次招聘委托第三方勞務有限公司組織實施。市紀委駐市公安局的紀檢監察組和市人社部門全程參與監督指導。監督電話:0370—5118123。

    3、本次考試不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

    

    附件:附件:永城市招聘“一村一警”工作人員報名表.docx


永城市人力資源和社會保障局

    永城市公安局

    2025年3月10日

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