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2023年溫州職業技術學院面向社會公開選聘工作人員公告

溫州職業技術學院是溫州市人民政府主辦的全額撥款事業單位，現為浙南閩北唯一一所中國特色高水平高職學校、國家示范性高職院校、全國優質高職院校。因工作需要，根據中共溫州市委組織部、溫州市機構編制委員會辦公室、溫州市人力資源和社會保障局《關于市屬和市級機關所屬事業單位選聘高層次緊缺人才工作的實施意見》（溫人社發〔2022〕72號）文件精神，經研究，決定面向社會公開選聘工作人員88名，全部納入事業單位報備員額管理。現將有關事項公告如下：

 
一、選聘對象基本條件
 
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義。
 
（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行。
 
（三）年齡要求：碩士研究生35周歲及以下，博士研究生年齡放寬至45周歲。
 
（四）應屆畢業生應在2023年7月31日前畢業并取得相應的學歷學位證書。留學歸國人員須在2023年12月31日前取得學歷學位證書及學歷學位認證書。
 
（五）定向培養、委托培養的人員，不列入招聘范圍。
 
（六）具有崗位所需的學歷、資歷及專業或技能條件。
 
（七）具有適應崗位要求的身體條件。
 
（八）具有崗位所需的其他條件。
 
二、選聘崗位及要求
 
（一）具體崗位及要求詳見《2023年溫州職業技術學院面向社會公開選聘工作人員崗位一覽表》（附件）。
 
（二）報名資格條件中涉及到時間起止問題，計算時間均統一截至2023年7月28日。
 
（三）學歷、學位以國家教育行政機關認可的相應證件文書為準。對學科和專業方向的認定參考國家教育行政部門頒發的普通高校專業目錄、浙江省公務員考試專業目錄，并結合本單位、崗位用人實際予以綜合認定。
 
三、選聘方法與程序
 
按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，通過公開報名、統一考核、嚴格考核、擇優聘用的方式進行。
 
（一）報名
 
1.時間
 
自公告發布之日起至2023年8月15日。報名日期以溫州職業技術學院招聘網站中提交申請的時間為準，逾期未提交或逾期報名無效，不再另行通知或提醒。
 
2.方式
 
報考人員登錄溫州職業技術學院官網（https://www.wzvtc.cn/index.html）---“人才引進”欄---點擊“招聘網站”---選擇右上角“注冊”，注冊賬號密碼后選擇符合條件的崗位，點擊“申請職位”---報名提交相關信息，同時上傳身份證、一寸免冠電子照片、各學歷層次學歷學位證書（國內高校畢業生還須提供學信網學歷認證，留學人員須提供教育部留學服務中心出具的國境外學歷學位認證書）、專業技術職務證書、榮譽證書等應聘崗位相關材料的原件掃描件。
 
尚未拿到畢業證書、學位證書的報考人員，國內高校研究生可提供所在高校核發的就業推薦表、就業協議書或所在高校就業主管部門提供相關情況說明，境外留學人員可提供相關證明材料。
 
本次選聘，每人根據個人意愿限報1個崗位。
 
（二）資格初審
 
報名結束7天內，學校對報考人員進行資格初審，初審結果以學校招聘網站內審核結果為準。學歷學位要求為博士研究生的崗位不設開考比例限制。其他崗位符合條件的報考人數需滿足選聘計劃數的3倍，達不到比例的核減或取消崗位。
 
（三）資格復審
 
采用線上資格復審，時間另行通知。
 
報考人員所提供的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報名及錄用資格，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，取消報考資格或錄用資格。未按時參加資格復審的，視為自動放棄考試資格。
 
（四）考核方式
 
1.專任教師崗位
 
采用遠程面談和試講的方式進行考核。
 
由學校相應二級學院組織遠程面談，進行初評初選，根據面談成績從高到低，按選聘崗位數1:5的比例確定入圍試講環節人員（低于1:5的全部入圍試講），如遇最后一名同分，則一并進入下一環節，面談成績不計入總成績。入圍試講人員名單在溫州職業技術學院人事處網站（https://rsc.wzvtc.cn/）公布，考生自行前往查詢，不再另行通知。
 
試講主要考查應聘人員的專業素質和崗位匹配程度，試講時間不超過10分鐘，要求制作PPT。評分采用百分制，合格分為70分，成績不合格者，不能列為體檢、考察對象。
 
2.實習實訓指導教師崗位
 
采用筆試和試講相結合的方式進行考核。
 
筆試采用百分制，主要測試與崗位相關的專業知識。根據筆試成績，從高分到低分按1:5的比例確定入圍試講人員（低于1:5的全部入圍試講），如遇最后一名同分的，則一并進入試講環節。
 
試講主要考查應聘人員的專業素質和崗位匹配程度，試講時間不超過10分鐘，要求制作PPT。評分采用百分制，合格分為70分，試講成績不合格者，不能列為體檢、考察對象。
 
總成績滿分為100分，計算公式為：總成績＝筆試成績×50%＋試講成績×50%，計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。
 
3.現代教育技術中心科員崗位
 
采用筆試和面試相結合的方式進行考核。
 
筆試主要測試與崗位相關的知識。評分采用百分制，根據筆試成績從高到低，按1：5的比例確定入圍面試人員（低于1:5的全部入圍面試）。
 
面試時間不超過10分鐘，評分采用百分制，合格分為70分，面試成績不合格者，不能列為體檢、考察對象。
 
總成績滿分為100分，計算公式為：總成績＝筆試成績×40%＋面試成績×60%，計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。
 
考生可登錄溫州職業技術學院人事處網站“分數查詢系統”查詢考試成績。
 
（五）體檢與考察
 
1.根據總成績按選聘崗位數1:1的比例由高到低確定體檢對象。入圍體檢人員名單在溫州職業技術學院人事處網站公布。
 
2.體檢對象須按規定時間、地點和要求，攜帶本人身份證參加體檢。不按招聘單位規定時間、地點和要求參加體檢的，視作自動放棄，體檢費用自負。
 
3.體檢、考察工作參照公務員考錄相關環節的辦法進行。考察結果僅作為本次是否錄用的依據。
 
（六）公示與聘用
 
1.考核合格人員，確定為擬聘用對象，在溫州市人力資源和社會保障局網站---專題專欄---人事考試公示7個工作日。公示期滿，對擬聘用對象沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。
 
2.不能向我校提供報考崗位規定的學歷學位等有關證件的，不予錄用。
 
3.在職人員應在辦理錄用手續之前自行負責與原用人單位解除聘用（勞動）關系，公示結束30個工作日內未與原單位辦理完畢解聘手續者，視為自動放棄錄用資格。
 
4.事業單位公開選聘的工作人員實行聘用制。擬聘用人員具有專業技術職務的，入職后相關職務資格評聘根據溫州職業技術學院專業技術職務評聘文件執行。
 
四、相關事項說明
 
1.國外學歷學位有關畢業時間及所學專業的認定，以教育部留學服務中心對其境外學歷、學位認證書為準。
 
2.在全日制普通高校就讀期間參加的社會實習、實踐、兼職等不視為工作經歷。
 
3. 體檢與考察不合格、自動放棄聘用資格、無正當理由逾期不辦理聘用手續的，取消其聘用資格，學校根據實際考核情況進行遞補，認定崗位無合適人選的，可以空缺。
 
4.本次選聘工作由溫州職業技術學院人事處具體組織實施，并負責解釋選聘過程中有關事項。學校紀檢監察部門全程參與本次選聘工作并履行監督職責。監督電話：0577-86680328、0577-86680069。
 
五、聯系方式
 
聯系人：周老師
 
咨詢電話：0577-86680010
 
附件：2023年溫州職業技術學院面向社會公開選聘工作人員崗位一覽表.docx
 
溫州職業技術學院
 
2023年7月28日