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2023年黃岡羅田廣源發(fā)展投資集團有限公司公開招聘公告【58人】

　　一、招聘崗位及職數(shù)

　　本次采用公開招聘方式，全程委托第三方專業(yè)咨詢機構(gòu)負責。擬招聘各類有專業(yè)經(jīng)驗的工作人員58名。具體崗位及任職要求詳見《羅田廣源發(fā)展投資集團有限公司2023年公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。

　　二、招聘范圍

　　面向社會公開招聘。

　　三、公開招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

　　2.具有正常履行職位職責的身體條件，身心健康;

　　3.具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)，遵紀守法，勤勉盡責，團結(jié)合作，廉潔從業(yè)，無不良履職紀錄，作風形象和職業(yè)信譽好;

　　4.熱愛工作，有強烈的社會使命感和工作責任心;具備較好的學習能力，良好的人際溝通能力，敬業(yè)精神和團隊意識。

　　(二)崗位職責及任職條件

　　應聘人員具備擬報名應聘崗位所需的年齡、學歷、專業(yè)和基本任職要求，以及用人單位提出的其他資格條件(詳見《羅田廣源發(fā)展投資集團有限公司2023年公開招聘工作人員崗位表》)。

　　有下列情況之一，不予聘用

　　1.受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查或監(jiān)察調(diào)查的人員;

　　2.處于刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　3.曾因違規(guī)、違紀、違法被原用人單位解除勞動合同、聘用合同或辭退、開除公職的人員;

　　4.有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的人員;

　　5.編造投遞個人虛假信息資料的人員。

　　四、公開招聘程序

　　(一)簡歷投遞

　　本次招聘采用網(wǎng)上報名的方式，每人限報一個崗位;不接受現(xiàn)場來訪報名及他人代替報名、委托本公司任何在職人員代理報名等形式。

　　1.報名時間:2023年7月3日至2023年7月9日17:00。

　　2.報名方式：在報名期限內(nèi)，將以下(1)—(7)項報名材料電子版文件用本人郵箱發(fā)送至指定公開招聘郵箱ltxgyjt@163.com，郵件標題統(tǒng)一格式為：應聘公司+應聘部門+應聘崗位+姓名+手機號碼。

　　(1)《羅田廣源發(fā)展投資集團有限公司公開招聘工作人員報名表》(附件2)(需同時提交報名表個人手寫承諾簽名拍照或掃描版，以及Word版);

　　(2)有效居民身份證正反面照片電子版;

　　(3)畢業(yè)證、學位證、學信網(wǎng)學歷證書電子注冊備案表電子版;

　　(4)職稱證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、各類獲獎證書、榮譽證書等電子版;

　　(5)7寸近期生活照片電子版1張、小2寸免冠照片電子版1張;

　　(6) 個人征信證明(中國人民銀行征信中心出具);

　　(7) 其它佐證資料。

　　3.報名咨詢電話，聯(lián)系人：晏先生，聯(lián)系電話：0713-5050157(工作日08:00-12:00;14:30-17:30)。

　　(二)簡歷篩選及資格審查

　　報名結(jié)束后5天內(nèi)，根據(jù)公告對應聘人員資格條件進行審查，對通過篩選及審查通過的意向人員，以郵件的方式發(fā)送準考證及相關事項，準考證自行打印。并以郵件或電話通知參加公司組織的筆試、面試等綜合測試。

　　《崗位表》中相關崗位的年齡均按周年計算，從公告發(fā)布之日起算，如某崗位年齡要求35周歲及以下，則應聘人員應為1987年7月3日以后出生;要求45周歲及以下，則應為1977年7月3日以后出生，以此類推。

　　(三)公開招聘人員錄用流程

　　此次公開招聘工作按照筆試→面試→體檢→背調(diào)/考察→公示的工作流程具體實施。

　　1.筆試

　　時間：2023年7月16日(具體時間及地點以準考證為準)

　　所有崗位應聘人員統(tǒng)一參加筆試。筆試滿分為100分，筆試以閉卷的方式進行，筆試內(nèi)容分為公共知識、專業(yè)知識兩部分，卷面分數(shù)各占50%，時限為120分鐘。報考人員須按準考證通知的時間、地點及要求參加筆試。參加筆試時，報考人員須同時攜帶身份證、準考證，證件不全的不得參加筆試。

　　2.面試

　　時間：2023年7月19日(具體時間及地點以郵件通知為準)

　　筆試后按招聘名額計劃1：3的比例從高分到低分確定面試對象;不達這一比例的，按實有人數(shù)確定面試對象。面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應試者的專業(yè)能力、口頭表達能力、綜合分析能力、應變能力等;面試時間為10分鐘，面試成績滿分為100分，取全體評委打分的平均成績。

　　筆試、面試成績及總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)，總成績=筆試成績×權(quán)重系數(shù)40%+面試成績×權(quán)重系數(shù)60%。以綜合分數(shù)60分設置錄取線，從總成績排名順序中按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢人選。

　　3.體檢

　　體檢參照國家公務員錄用體檢規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由應聘人員個人自理。不按時參加體檢的入圍人員視為自動放棄。體檢不合格的缺位崗，從對應崗位總成績排名中按高分至低分依次遞補。

　　4.背調(diào)/考察

　　背調(diào)/考察內(nèi)容主要包括應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等?？疾旖Y(jié)束后，通過審核個人檔案對報考者提供的報考相關資料、個人征信的真實性進行復審。對于不合格錄用人員予以取消資格，根據(jù)崗位需要可從對應崗位總成績排名中按高分至低分遞補。

　　5.公示

　　根據(jù)崗位要求以及測試、體檢、考察等結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，對擬聘用人選在羅田縣政府門戶網(wǎng)(http://www.luotian.gov.cn)和本公司微信公眾號(羅田廣源集團)上進行公示，公示期為5個工作日，公示結(jié)束無異議反饋后，按照本公司制度規(guī)定履行試用期入職手續(xù)。

　　五、薪酬待遇

　　錄用人選根據(jù)權(quán)屬關系簽訂勞動合同，試用期薪酬及五險一金等福利待遇按集團現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。

　　六、其他事項

　　(一)凡在規(guī)定時間內(nèi)，無法取得聯(lián)絡或未按照有關通知要求參加報名、筆試、面試等環(huán)節(jié)的，均視為自動放棄考試、聘用資格。

　　(二)對應聘人員的報名資格和條件審查貫穿全過程。報名者要對自己所提交信息的真實性負責，不具備相應要求、崗位任職資格或過程中核查出提供虛假材料，偽造、變造有關證件、材料、信息等其它弄虛作假行為者，以及以任何方式違反、干擾本次招錄流程、要求及考試、招聘紀律的;一經(jīng)查實，公司有權(quán)取消其資格，在同崗位通過最低合格分數(shù)線的人員中，按總成績從高到低的順序依次遞補。

　　(三)應聘人員須保持電子郵箱和手機的暢通，工作人員將通過郵件或電話方式將考試相關信息通知應聘人員。對于因通訊不暢無法及時通知到應聘人員的，由應聘人員自己承擔責任。

　　(四)入職后如不能勝任工作崗位，用人單位按照規(guī)定解除勞動合同。

　　(五)本次招聘是我集團公司下屬各子公司和部門聯(lián)合招聘，應聘人員應服從崗位調(diào)劑，不服從崗位調(diào)劑者視同放棄錄用。

　　本次招聘最終解釋權(quán)為羅田廣源發(fā)展投資集團有限公司。

　　附件1：羅田廣源發(fā)展投資集團有限公司2023年公開招聘工作人員崗位表.xlsx

　　附件2：羅田廣源發(fā)展投資集團有限公司公開招聘工作人員報名表.docx

　羅田廣源發(fā)展投資集團有限公司

　　2023年7月3日