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2023年昆山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告(第二批次)

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于創(chuàng)新公立醫(yī)院人員編制管理的實施意見（試行）〉的通知》（蘇編辦發(fā)〔2015〕6號）《關(guān)于創(chuàng)新公立醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員編制管理的實施辦法（試行）》（昆編辦〔2016〕9號）等有關(guān)文件，經(jīng)市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)，昆山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)將公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員449名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位、崗位、人數(shù)

招聘單位、具體招聘崗位、人數(shù)及條件等見《2023年昆山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位簡介表（第二批次）》（附件1，以下簡稱《崗位簡介表》）。

公布網(wǎng)址：昆山市人民政府網(wǎng)公示公告欄目，網(wǎng)址：http://www.ks.gov.cn/kss/gsgg/common_list2.shtml。

本次共招錄衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員449名，其中A類崗位69名；B類崗位238名；C類崗位142名。

二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，無犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。

2.《崗位簡介表》分為A、B、C三個崗位類別。

（1）《崗位簡介表》中的“A”類崗須具有昆山戶籍或符合戶籍照顧政策，面向2023屆全日制普通高校醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生和尚未落實工作（須有不缺聯(lián)的畢業(yè)生空白就業(yè)協(xié)議書）的2021屆、2022屆全日制普通高校醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

《崗位簡介表》中的“B”類崗位不限戶籍，面向2023屆全日制普通高校醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

《崗位簡介表》中的“C”類崗位不限戶籍，面向取得醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)全日制普通高校學(xué)歷且符合崗位資格條件的人員。

（2）委培生、定向生須由委培或定向單位出具同意報考證明，并經(jīng)所在院校同意后方可報名。

（3）經(jīng)認(rèn)定的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地面向社會招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)對象，在住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，在招聘方面按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待（其中住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)要求一致）。

（4）國（境）外2023年同期畢業(yè)人員，須于2023年12月31日前取得學(xué)歷（學(xué)位）證書并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證；國（境）外2021、2022年同期畢業(yè)且未落實工作單位的昆山籍人員須在報名截止前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。

3.研究生及以下學(xué)歷須在1987年5月30日及以后出生，博士研究生須在1977年5月30日及以后出生。具有副高衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱資格且職稱與崗位要求相符的應(yīng)聘人員，可放寬至1982年5月30日以后出生；具有正高衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱資格且職稱與崗位要求相符的應(yīng)聘人員，可放寬至1977年5月30日以后出生。

4.《崗位簡介表》中要求的大專、本科學(xué)歷須為全日制普通高校教育學(xué)歷，其中：大專升全日制本科的畢業(yè)生，其專科須為全日制普通高校學(xué)歷且所學(xué)專業(yè)須為醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)學(xué)科；醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)的碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生，其本科須為全日制普通高校學(xué)歷且所學(xué)專業(yè)須為醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)學(xué)科。

5.本科及以上學(xué)歷應(yīng)聘人員應(yīng)取得與其畢業(yè)學(xué)歷相對應(yīng)的學(xué)位。非本碩連讀的碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生，須同時取得相應(yīng)本科學(xué)歷和學(xué)位。

6.應(yīng)聘人員為博士研究生且與崗位要求相符，按照中華人民共和國人事部令第6號第二十條規(guī)定，招聘單位可以對其采用直接考核的方式進(jìn)行招聘。其本科階段要求為全日制普通高校學(xué)歷，本科、研究生學(xué)歷段專業(yè)均須為醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)學(xué)科，并取得與其學(xué)歷相對應(yīng)的學(xué)位。

7.昆山戶籍以戶口簿為準(zhǔn)，遷入時間截止至2023年6月1日。

8.符合政策性安置或照顧條件的應(yīng)聘人員（如：夫妻分居兩地、父母身邊無子女等），不受戶籍限制，可以報考配偶或父母戶籍所在地的崗位。符合戶籍照顧政策的情況有：夫妻兩地分居，指一方已經(jīng)具有昆山戶籍，目前在昆山有固定工作并繳納社保，另一方是非昆山戶籍的應(yīng)聘人員；父母身邊無子女，指父母雙方都具有昆山戶籍，子女系獨生子女且是非昆山戶籍。

9.具備《崗位簡介表》中報考崗位要求的其他資格條件（《崗位簡介表》中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定）。

10.下列人員不得應(yīng)聘：

（1）現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（2）與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

（3）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

（4）新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編（在冊）人員且在2023年12月1日前未滿3年服務(wù)期的在編（在冊）人員；

（5）有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

11.招聘崗位其他條件中有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷按實累積計算，計算的截止時間為2023年6月1日，以社保繳費清單代為證明。靈活就業(yè)、個體經(jīng)營的人員，也可視為具有工作經(jīng)歷，其工作經(jīng)歷時間自登記靈活就業(yè)并審批確認(rèn)或營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。在全日制院校就讀期間的社會實踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

12.應(yīng)聘人員須對照本《公告》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實申報，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實有效。在整個招聘過程中，應(yīng)聘人員凡有弄虛作假或重復(fù)報名等違反本《公告》規(guī)定的行為一經(jīng)查實，立即取消應(yīng)聘和錄取資格。對其失信行為認(rèn)定按照我省醫(yī)療衛(wèi)生信用分類管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并實施聯(lián)合懲戒；構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

三、招聘程序及方法

（一）網(wǎng)上報名

1.時間：2023年5月30日上午9:00—6月1日下午16:00。

應(yīng)聘人員未在報名截止時間之前提交報名信息，系統(tǒng)自動關(guān)閉的，視作“報名不成功”；2023年6月1日16:00后，報考資格未審核或資格審核未通過的，不能再更改報名信息，也不能再改報其他崗位。

2.方式：應(yīng)聘人員需登錄“昆山市衛(wèi)生健康招聘平臺系統(tǒng)”（http://218.4.57.8:19001/net/index使用谷歌瀏覽器），按照要求注冊本人基本信息，并如實填寫報名信息及上傳資格審查所需材料。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告，并對照《崗位簡介表》的要求，選擇符合條件的1個崗位進(jìn)行報名（系統(tǒng)即時顯示崗位報名人數(shù)）。崗位一經(jīng)選定后，其資格確認(rèn)、筆試、面試均在該崗位內(nèi)進(jìn)行，成績僅在該崗位內(nèi)有效，與其他崗位無關(guān)聯(lián)。

4.應(yīng)聘人員填寫報名信息時，人員信息要與身份證、戶口簿信息一致；學(xué)習(xí)情況等信息要與畢業(yè)證書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、執(zhí)業(yè)（資格）證書等材料信息一致。

（二）網(wǎng)上資格初審

1.資格初審時間：2023年5月30日9:00—6月2日12:00。

應(yīng)聘人員可在系統(tǒng)報名提交24小時后，及時于報名系統(tǒng)中查看審核結(jié)果，并根據(jù)初審意見在收到反饋24小時內(nèi)完善相關(guān)資料，逾期未能完成修改上傳，視為資格初審不通過，取消報名資格。

2.應(yīng)聘人員對資格初審異議的陳述申辯和資格初審單位對資格初審異議的處理時間：2023年5月30日9:00—6月2日15:00。

3.資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在6月1日16:00前可以改報符合條件的其他崗位。

4.資格初審以上傳的材料為依據(jù)，報名需上傳的資料有（生成PDF上傳）：

（1）照片要求：近期免冠正面二寸證件照（像素130*170，JPG格式，30KB以下）；

（2）基礎(chǔ)資料：本人有效期內(nèi)第二代身份證（正反兩面）、戶口簿（報考A類崗須提供）、畢業(yè)證書和學(xué)位證書（非2023年畢業(yè)生須提供）等；

（3）由學(xué)校（學(xué)院）開具的符合報考崗位所需的專業(yè)方向證明（研究生學(xué)歷需提供）；

（4）未簽約的畢業(yè)生空白就業(yè)協(xié)議書完整版（簽好本人姓名，不得缺聯(lián)；尚未發(fā)放或網(wǎng)簽的必須出具高校蓋章的紙質(zhì)證明，并注明是否簽約）；

（5）畢業(yè)生就業(yè)推薦表；

（6）報考A類崗的符合戶籍照顧政策的應(yīng)聘人員，如屬于夫妻兩地分居情形的，另須出示結(jié)婚證書、在昆山一方配偶的身份證、戶籍證明（戶口簿）及社保繳納清單（結(jié)婚證書須于2023年6月1日前取得）；如屬于照顧父母身邊無子女情形的，另須出示父母雙方同在昆山的戶籍證明（戶口簿）和獨生子女證明；

（7）歸國留學(xué)人員應(yīng)上傳國家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，如果尚未取得《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，須上傳國（境）外學(xué)籍相關(guān)材料（中英文對照）；

（8）崗位條件中所要求的其他相關(guān)資料（如規(guī)范化培訓(xùn)證明材料、資格證書或考試成績截圖、社保繳費清單等，將以上材料按順序生成一個多頁PDF文檔上傳至報名系統(tǒng)）。

（三）網(wǎng)上繳費

網(wǎng)上報名系統(tǒng)繳費時間：2023年5月30日9:00—6月2日15:00。通過資格初審的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上報名系統(tǒng)繳納筆試費100元/人，收費依據(jù)為：江蘇省物價局、財政廳《關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復(fù)函》（蘇價費函〔2007〕146號）。通過資格初審并且完成繳費確認(rèn)的應(yīng)聘人員，即報名成功。未按時通過資格初審、繳費的視為無效報名。

享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的應(yīng)聘人員，憑民政部門發(fā)放的相關(guān)證明到衛(wèi)健委辦理減免考試費用手續(xù)。繳費成功后，除符合條件的貧困家庭人員外，不退還筆試費。

（四）招聘崗位核減或取消

本次招聘各崗位設(shè)置筆試開考比例，詳見《崗位簡介表》。網(wǎng)上報名、資格初審、網(wǎng)絡(luò)繳費結(jié)束后，如未達(dá)到開考比例的崗位，將由衛(wèi)健委核減或取消該招聘崗位。崗位核減公告將在“昆山市衛(wèi)生健康招聘平臺系統(tǒng)”另行公告。應(yīng)聘崗位被取消的報名成功人員可在2023年6月3日9:00—12:00登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)，改報其他符合條件的崗位。逾期未改報或改報不成功的，視為放棄，由衛(wèi)健委統(tǒng)一辦理退費手續(xù)。

（五）筆試

1.筆試時間、地點、準(zhǔn)考證打印及有關(guān)事項將在“昆山市衛(wèi)生健康招聘平臺系統(tǒng)”另行公告。

2.筆試采取閉卷筆試法。筆試內(nèi)容為報考崗位相關(guān)的專業(yè)知識，各招聘崗位所對應(yīng)的試卷類別詳見《崗位簡介表》。筆試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.筆試成績以百分制計算，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按報考崗位招聘計劃人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入面試人選；不足1:2比例的，按實際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。筆試成績占考試總成績的50%。

4.參加筆試的應(yīng)聘人員隨時關(guān)注“昆山市衛(wèi)生健康招聘平臺系統(tǒng)”查閱本人成績，是否進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

（六）資格復(fù)審

1.資格復(fù)審時間、地點、網(wǎng)上繳費及有關(guān)事項將在“昆山市衛(wèi)生健康招聘平臺系統(tǒng)”另行公告。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)公告要求，在規(guī)定時間段內(nèi)進(jìn)行面試費用網(wǎng)上繳費。收費標(biāo)準(zhǔn)為：100元/人，收費依據(jù)為：江蘇省物價局、財政廳《關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復(fù)函》（蘇價費函〔2007〕146號）。繳費成功后，除符合條件的貧困家庭人員及資格復(fù)審不通過的人員外，不退還面試費用。

3.網(wǎng)上繳費成功的應(yīng)聘人員進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)，應(yīng)按規(guī)定的時間、地點到現(xiàn)場參加資格復(fù)審，逾期不參加的，視為自動放棄面試資格。

4.經(jīng)復(fù)審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復(fù)審結(jié)果的，經(jīng)招聘單位報衛(wèi)健委同意后，取消面試資格。被取消面試資格者如對資格復(fù)審有異議，應(yīng)當(dāng)場向負(fù)責(zé)資格審核的招聘單位陳述申辯。因復(fù)審不合格或應(yīng)聘人員放棄造成缺額時，在報考同一崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。應(yīng)聘人員應(yīng)在筆試成績公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便接收資格復(fù)審或遞補信息，通訊方式（手機(jī)）聯(lián)系不到者視為自動放棄。

5.通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員發(fā)放《面試準(zhǔn)考證》。

（七）面試及總成績計算

1.面試具體時間、地點詳見《面試準(zhǔn)考證》。

2.本場招聘采取結(jié)構(gòu)化面試的形式，重點考察應(yīng)聘人員的綜合能力。面試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.面試成績以百分制計算，保留小數(shù)點后2位數(shù)值，該第2位數(shù)值由第3位四舍五入構(gòu)成。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不計算考試總成績。面試成績占考試總成績的50%，面試成績當(dāng)場公布。

4.按照考試總成績從高到低的順序依次對應(yīng)聘人員進(jìn)行排名。根據(jù)應(yīng)聘人員排名，按照擬錄用人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。若同一崗位內(nèi)考試總成績相同，將筆試成績高者確定為參加體檢人員。

5.面試結(jié)束當(dāng)天，將在“昆山市衛(wèi)生健康招聘平臺系統(tǒng)”公布考試總成績及進(jìn)入體檢情況。

（八）體檢

1.參加體檢人員在規(guī)定時間內(nèi)到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。招聘崗位條件中對身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢不合格者不予錄用。

2.體檢費用應(yīng)聘人員自理。未按規(guī)定時間參加體檢、復(fù)檢的應(yīng)聘人員，視為自動放棄。

3.懷孕應(yīng)聘人員X光等項目暫不檢查，先進(jìn)行考察（政審），孕期結(jié)束完成體檢。體檢、考察（政審）合格的，進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。

（九）考察（政審）

1.本次招聘對通過考試且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察（政審），考察（政審）標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察（政審）相關(guān)要求進(jìn)行。考察（政審）不合格者不予錄用。

2.因應(yīng)聘人員體檢、考察（政審）不合格或主動放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，經(jīng)招聘單位申請，主管部門同意，可在報考同一崗位的應(yīng)聘人員中按考試總成績從高到低的順序進(jìn)行遞補，也可以決定不遞補。

（十）資格再審、錄用和聘用

1.本次招聘對通過考試且體檢合格、考察（政審）合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格條件再審。對不符合《公告》規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。

2.各招聘崗位擬錄取人員名單將在昆山市人民政府網(wǎng)站公示，公示時間不少于7個工作日。經(jīng)公示無異議，有關(guān)錄用材料經(jīng)招聘單位報主管部門審核同意后辦理相關(guān)錄用手續(xù)，并報昆山市人力資源和社會保障局備案。

3.因資格再審不合格或擬錄用人員自公示之日起放棄錄用資格的，不予遞補。

4.應(yīng)聘人員在辦理錄用報到手續(xù)前，應(yīng)及時將本人檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移至昆山市衛(wèi)生健康委員會檔案管理室。如遇特殊情況無法在規(guī)定時間內(nèi)提供相應(yīng)證件，擬錄用人員應(yīng)向招錄單位說明情況，經(jīng)單位同意后向主管部門提出書面申請，可延期辦理錄用手續(xù)，最晚延期至2023年12月31日，逾期不能提供相關(guān)證件或無法轉(zhuǎn)遞檔案的，取消錄用資格。

5.擬錄用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)與招聘單位簽訂《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書》和工作合同。擬錄用人員與首聘單位服務(wù)期不得少于3年，初次就業(yè)的工作人員與聘用單位簽訂的合同，試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿，經(jīng)考核合格者予以定崗定級；考核不合格者解除合同，自謀職業(yè)。因應(yīng)聘人員個人原因逾期未辦理相關(guān)錄用手續(xù)的，取消其錄取資格。

6.新錄用工作人員自滿足專業(yè)技術(shù)資格考試報名條件起2年內(nèi)未取得所錄用崗位相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格或技術(shù)資格、不能正式聘用到專業(yè)技術(shù)崗位的，將終止（解除）工作合同。

7.博士研究生錄用后按照事業(yè)單位編制人員進(jìn)行管理；其他學(xué)歷層次錄用后按照備案制工作人員（相關(guān)待遇參照事業(yè)編制）進(jìn)行管理，按照規(guī)定參加社會保險。

8.進(jìn)入錄取階段的應(yīng)聘人員，因個人原因單方面違約的，須與招聘單位進(jìn)行協(xié)商，并遵照招聘單位相關(guān)規(guī)定解除協(xié)議。

9.擬錄用人員自名單公示后，無故放棄的，在名單公示結(jié)束后的一年內(nèi)不再接受其再次應(yīng)聘我市衛(wèi)健系統(tǒng)自主公開招聘崗位。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。對單位和個人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實的，按國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。

本《公告》由昆山市衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0512-55211705；各招聘單位咨詢電話詳見《崗位簡介表》

舉報受理部門及電話：

昆山市衛(wèi)健委審計管理室：0512-57369316

昆山市衛(wèi)健委組織人事科：0512-57369505

附件：2023年昆山市衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘備案制衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位簡介表（第二批次）.pdf

昆山市衛(wèi)生健康委員會

2023年5月24日