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2022年相城高新區(qū)(元和街道)招聘社區(qū)工作人員公告

為進(jìn)一步配強(qiáng)力量，推動相城高新區(qū)(元和街道)整體工作，經(jīng)研究，決定啟動社區(qū)工作人員招聘工作。計劃招聘社區(qū)工作人員28名，現(xiàn)將有關(guān)要求公告如下：

01招聘崗位

招聘崗位及具體條件等詳見《2022年相城高新區(qū)(元和街道)招聘社區(qū)工作人員崗位簡介表》。可在相城人才網(wǎng)(http://www.szxchr.com/)、“美麗元和”“元和人力資源”微信公眾號上查詢。

2022年相城高新區(qū)(元和街道)招聘社區(qū)工作人員崗位簡介表

02報名基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄。工作認(rèn)真踏實，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作意識。

2.身體健康，具有招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件，其中，“專業(yè)設(shè)置”參照《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。

3.年齡在18周歲以上，35周歲以下(即1986年11月28日至2004年12月8日期間出生)。

4.蘇州大市戶籍，戶籍遷入時間截止到公告發(fā)布之日(在蘇高校學(xué)生集體戶口不能視作蘇州市區(qū)戶籍)。

5.所有應(yīng)聘人員須于報名截止前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書方可報考(具體條件詳見《2022年相城高新區(qū)(元和街道)招聘社區(qū)工作人員崗位簡介表》)，國(境)外留學(xué)人員須于報名截止前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證方可報考。

6.存在下列情形的人員不得報考：

(1)受過刑事處罰、少年管教的，或因不良行為受過公安機(jī)關(guān)處理的;

(2)曾被辭退或開除公職的;

(3)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的;

(4)受過記過以上處分，受嚴(yán)重警告以下處分尚未解除的;

(5)實行回避制度，應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;

(6)現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(7)其他不宜報考的情形。

03報名和資格初審

1.報名時間：2022年11月28日-12月8日17:00(逾期不可報名)

2.報名方式：采用網(wǎng)上報名形式，請將以下所有報名材料打包發(fā)送至郵箱：yhrcsc@126.com，郵件命名格式為：姓名-報考崗位編號，如：張三-A01;咨詢電話：0512-66832038、0512-66832112。

3.報名材料：

(1)《2022年相城高新區(qū)(元和街道)招聘社區(qū)工作人員報名表》提交word電子版和本人簽字掃描版報名表，涉及的時間欄目需精確到年月;

(識別上方二維碼下載報名表)

(2)身份證原件(正反面)掃描件;

(3)戶籍證明原件掃描件(戶主頁與本人頁);

(4)學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件掃描件，教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(在學(xué)信網(wǎng)申請)，國(境)外畢業(yè)的還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證掃描件;

(5)本人近期免冠正面二寸白底證件電子照;

(6)退役士兵還須提供退出現(xiàn)役證原件掃描件;

(7)其他工作業(yè)績證明材料，材料如為外文版本需同時提供中文翻譯件。

4.資格初審：每人限報1個崗位，招聘單位對應(yīng)聘人員所提供的材料進(jìn)行報考資格初審。請確保報名材料按要求提交全面，如材料缺失、不符合招聘條件或弄虛作假的，將無法通過資格審查，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

審核結(jié)果將通過郵箱、短信或電話通知應(yīng)聘人員，報名后請保持聯(lián)系方式暢通。如對資格審核意見有異議，請于11月28日至12月9日每天9:00-17:00向招聘單位陳述申辯，聯(lián)系電話：0512-65752633。審核合格的進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

04筆試

筆試開考比例詳見《2022年相城高新區(qū)(元和街道)招聘社區(qū)工作人員崗位簡介表》，如達(dá)不到開考比例的，則核減招聘崗位計劃數(shù)，直至取消該崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報名成功人員可在12月10日17:00前改報其他符合條件的崗位(通過電話通知，請保持聯(lián)系方式暢通;聯(lián)系不到者，視作放棄)。

1.進(jìn)入筆試的考生需要攜帶身份證原件到元和人力資源產(chǎn)業(yè)園(齊門北大街197號)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》，領(lǐng)取時間另行通知。

2.筆試時間、地點詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

3.考試當(dāng)天根據(jù)蘇州市疫情防控最新要求，請配合掃碼登記、測量體溫、正確佩戴口罩，主動出示當(dāng)日申領(lǐng)的“健康碼”和“行程卡”。如7天內(nèi)無蘇州以外行程，需持有考試當(dāng)天48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明;如行程卡顯示7天內(nèi)從省內(nèi)外市常態(tài)化防控區(qū)來蘇，需完成“落地檢”，考試當(dāng)天需查驗48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明;如行程卡顯示7天內(nèi)從省外常態(tài)化防控區(qū)來蘇，需完成“落地檢”，需查驗“3天3檢”陰性證明，并持有考試當(dāng)天48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明;如行程卡顯示7天內(nèi)從省外低風(fēng)險區(qū)來蘇，需在抵蘇12小時內(nèi)完成“落地檢”及后續(xù)“3天3檢”，并持有考試當(dāng)天48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明;如來自國內(nèi)疫情高風(fēng)險區(qū)，請按蘇州市疫情防控2022年第212號通告(根據(jù)最新疫情防控政策調(diào)整)操作執(zhí)行，各項均未見異常，方可進(jìn)入考點參加考試。

4.筆試成績以百分制計算，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選;不足1:3比例的，按實際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。筆試成績占總成績的40%。

5.筆試成績和進(jìn)入面試人選名單在相城人才網(wǎng)、“美麗元和”“元和人力資源”微信公眾號公布，時間不少于3個工作日。

05面試

1.進(jìn)入面試的考生需到元和人力資源產(chǎn)業(yè)園(齊門北大街197號)領(lǐng)取《面試通知書》，領(lǐng)取時間另行通知。

2.面試時間、地點詳見《面試通知書》。

3.面試當(dāng)天根據(jù)蘇州市疫情防控最新要求，請配合掃碼登記、測量體溫、正確佩戴口罩，主動出示當(dāng)日申領(lǐng)的“健康碼”和“行程卡”。如7天內(nèi)無蘇州以外行程，需持有面試當(dāng)天48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明;如行程卡顯示7天內(nèi)從省內(nèi)外市常態(tài)化防控區(qū)來蘇，需完成“落地檢”，面試當(dāng)天需查驗48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明;如行程卡顯示7天內(nèi)從省外常態(tài)化防控區(qū)來蘇，需完成“落地檢”，需查驗“3天3檢”陰性證明，并持有面試當(dāng)天48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明;如行程卡顯示7天內(nèi)從省外低風(fēng)險區(qū)來蘇，需在抵蘇12小時內(nèi)完成“落地檢”及后續(xù)“3天3檢”，并持有面試當(dāng)天48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明;如來自國內(nèi)疫情高風(fēng)險區(qū)，請按蘇州市疫情防控2022年第212號通告(根據(jù)最新疫情防控政策調(diào)整)操作執(zhí)行，各項均未見異常，方可進(jìn)入考點參加面試。

4.面試成績以百分制計算，保留小數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占總成績的60%。面試成績當(dāng)場公布。

5.在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。總成績相同的，取面試成績高者;如面試成績?nèi)韵嗤瑒t對成績相同的人員另行安排加試。

6.面試成績、總成績和進(jìn)入體檢人員名單于面試當(dāng)天在相城人才網(wǎng)、“美麗元和”“元和人力資源”微信公眾號公布，時間不少于3個工作日。

06體檢和考察

1.體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢由招聘單位統(tǒng)一組織，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

2.達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)聘人員，當(dāng)場(當(dāng)日)復(fù)檢項目，由體檢機(jī)構(gòu)直接進(jìn)行當(dāng)場(當(dāng)日)復(fù)檢;非當(dāng)場(當(dāng)日)復(fù)檢項目，應(yīng)聘人員可在2個工作日內(nèi)申請復(fù)檢，復(fù)檢由招聘單位選擇另一家定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。懷孕應(yīng)聘人員X光等項目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。招聘單位對通過考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。因應(yīng)聘人員體檢、考察和資格復(fù)查不合格以及因自動放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時，可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。總成績相同的，以面試成績高者優(yōu)先錄用。如面試成績?nèi)韵嗤瑒t對成績相同的人員另行安排加試。擬錄用公示后放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

07錄取和聘用

1.擬錄用人員名單，在相城人才網(wǎng)、“美麗元和”“元和人力資源”微信公眾號公示7個工作日。經(jīng)公示無異議，辦理錄用手續(xù)。

2.錄用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到并辦理錄用手續(xù)。因應(yīng)聘人員個人原因逾期未辦理錄用手續(xù)的，取消其錄取資格。

3.首次簽訂勞動合同期限為三年(試用期6個月)。

08管理和待遇

1.錄用人員必須遵守《關(guān)于元和街道社區(qū)工作者職業(yè)體系的意見(試行)》《關(guān)于元和街道機(jī)關(guān)編外工作人員職業(yè)體系的意見(試行)》《機(jī)關(guān)編外工作人員及社區(qū)工作者職業(yè)體系的意見(試行)修訂辦法》和用人單位的各項規(guī)章制度。對試用期考核、年度考核不合格的人員，按規(guī)定解除合同。

2.合同期間，工資報酬按用人單位同類人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

09紀(jì)律與監(jiān)督

公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督，特設(shè)監(jiān)督舉報電話：0512-69221273。應(yīng)聘人員需如實提供有關(guān)證件，真實、準(zhǔn)確、認(rèn)真填寫《2022年相城高新區(qū)(元和街道)社區(qū)工作人員報名表》。徇私舞弊、弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消考試和錄用資格，并追究相關(guān)人員責(zé)任。

10其他

本公告由元和街道組織人事局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512-65757133、0512-65752633。

附件 2022年相城高新區(qū)（元和街道）招聘社區(qū)工作人員報名表.doc