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根據(jù)工作需要，現(xiàn)決定在全縣范圍內(nèi)為部分縣屬國有企業(yè)公開招聘工作人員18名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

甘肅興環(huán)礦業(yè)有限公司、環(huán)縣民悅天然氣有限公司各7名、環(huán)縣安廣城鄉(xiāng)建設(shè)有限責(zé)任公司、環(huán)縣農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金專業(yè)合作聯(lián)社各2名，共18名。崗位及招聘要求詳見《環(huán)縣縣屬國有企業(yè)公開招聘工作人員計劃簡表》(附表1)。

二、招考范圍和條件

1.1990年1月1日(含)以后出生，全日制普通高校?？萍耙陨蠈W(xué)歷的環(huán)縣籍畢業(yè)生。

2.遵紀(jì)守法，品德優(yōu)良，具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)，有較強的事業(yè)心和責(zé)任心，能服從企業(yè)化管理。

3.有較好的組織協(xié)調(diào)、人際交往、團(tuán)隊合作和語言表達(dá)及溝通能力。

4.年齡、學(xué)歷、專業(yè)等符合《環(huán)縣縣屬國有企業(yè)公開招考工作人員計劃簡表》相應(yīng)崗位要求。

5.同等條件下，在環(huán)縣縣屬國有企業(yè)工作者優(yōu)先招聘。

有下列情形之一的，不允許報考：

1.有過刑事處罰、治安處罰等違法經(jīng)歷的，以及涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

2.本人或家庭成員存在較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄，或被列為“老賴”及涉及諸多糾紛的;

3.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘原則及程序

招聘工作由縣財政綜合事務(wù)中心組織實施。張貼公告和在網(wǎng)絡(luò)媒體發(fā)布信息等方式，面向全縣公布招聘崗位及報名條件、招聘程序等。

招聘工作按照報名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示和聘用等程序進(jìn)行。

(一)報名及資格審查

報名采取現(xiàn)場報名的方式，不接受電話、網(wǎng)絡(luò)、委托及其他方式報名。

1.報名時間：2022年8月19日上午8:30—12:00，下午14:30—18:00。

2.報名地點：環(huán)縣金羊大廈707室。

3.所需材料：

(1)《環(huán)縣縣屬國有企業(yè)公開招考工作人員報名及資格審查登記表》(附件2)1份(現(xiàn)場填寫);

(2)本人近期正面免冠藍(lán)底二吋彩色照片4張;

(3)本人身份證、戶口簿原件及復(fù)印件1份;

(4)畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份，同時提供“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”在線驗證的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(帶二維驗證碼、在線驗證碼在有效驗證期內(nèi));

(5)當(dāng)日通信大數(shù)據(jù)行程卡(截圖頁面添加姓名)1份;

(6)提交的報名材料須真實、準(zhǔn)確、完整，一旦發(fā)現(xiàn)弄虛作假，直接取消報名資格。

4.資格審查：由工作人員對提交的報名信息進(jìn)行初審，對不符合報考條件的，取消報名資格。

報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例原則上不得低于3:1，對達(dá)不到開考比例要求的，按比例調(diào)減招聘計劃。

(二)筆試

1.筆試時間：2022年8月27日上午9：00—11：00。

2.考點設(shè)置：以準(zhǔn)考證上填寫的為準(zhǔn)(8月25日在報名點領(lǐng)取準(zhǔn)考證)。

3.筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識。

2022年8月29日公布筆試成績及進(jìn)入面試人員名單。根據(jù)筆試成績由高到低的順序按招聘計劃數(shù)1:2的比例確定面試人員，如遇進(jìn)入面試人員末位考生筆試成績并列的，同時參加面試。

(三)面試

采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要考察報考人員的身體形態(tài)、儀容儀表，語言表達(dá)、交流溝通能力和對企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的認(rèn)識等，個人面試成績當(dāng)場公布，面試時間和地點另行通知。

按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計算總成績，并根據(jù)綜合成績從高到低按照招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。遇某崗位末位考生成績并列的，同時列為進(jìn)入體檢人員名單。

(四)體檢

體檢時間另行通知。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)文件執(zhí)行，費用自理。報考人員對體檢有異議的可申請復(fù)檢一次，體檢或復(fù)檢不合格者，取消招聘資格，空缺名額按總成績從高到低的順序依次遞補。

(五)考察政審

考察政審采取走訪調(diào)查、個別談話、查閱檔案等方式進(jìn)行，主要了解擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、在校(單位)表現(xiàn)、專業(yè)素質(zhì)、實踐能力等情況。參加考察政審的人員須同時提供個人銀行征信報告和縣公安局出具的政審結(jié)論?？疾煺彶缓细裾撸∠衅纲Y格，空缺名額按總成績由高到低的順序依次遞補，遞補的人員考察不合格的，不再遞補。

(六)公示和聘用

考察政審后第二天進(jìn)行公示。結(jié)合體檢、考察政審結(jié)果，根據(jù)報考人員總成績由高到低排名，確定擬聘用人員名單進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，按程序予以聘用。

四、管理主體及勞動關(guān)系

由聘用單位負(fù)責(zé)對聘用人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)及指導(dǎo)，并負(fù)責(zé)日常管理，按照相關(guān)程序定期向縣財政綜合事務(wù)中心報備上崗及考核情況。聘用的人員實行試用期三個月，試用不合格者，自主擇業(yè);試用合格者，由用人單位與本人簽訂聘用合同，實行合同管理，一次簽訂一年，一年為一個聘期，聘用期滿后，由用人單位同縣財政綜合事務(wù)中心決定是否續(xù)聘。合同期內(nèi)，考核不合格的，聘用單位有權(quán)解除聘用合同。

五、工資待遇

聘用人員工資結(jié)構(gòu)由基本工資、工齡工資、崗位工資和績效工資等組成?；竟べY按現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)確定，按月發(fā)放，享有各項社會保險和住房公積金等社會保障待遇，以及國家法律法規(guī)規(guī)定的休息、休假權(quán)利。

六、其他事項

(一)本次招聘不收取任何費用，不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(二)本次招聘工作資格審查貫穿始終，凡弄虛作假或有違規(guī)行為者，無論何時發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實，即取消相關(guān)資格。

(三)所有報考人員在報名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審等各環(huán)節(jié)，均須查驗三碼“行程碼、場所碼、健康碼”。對近14天有中高風(fēng)險及所在縣區(qū)旅居史人員、行程碼異常和不能提供48小時核酸檢測陰性證明的，均不允許報名。同時，要全程佩戴一次性醫(yī)用外科口罩，做到不聚集、不扎堆，保持“一米線”，自覺遵守疫情防控措施及相關(guān)工作秩序。對拒不服從管理的，現(xiàn)場取消報考人員招聘資格，并按照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人相關(guān)責(zé)任。

(四)本公告未盡事宜，由縣財政綜合事務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話 ： 0934-4421118

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1.環(huán)縣縣屬國有企業(yè)公開招考工作人員計劃簡表

2.環(huán)縣縣屬國有企業(yè)公開招考工作人員報名登記表

環(huán)縣財政綜合事務(wù)中心

2022年8月11日