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2022年廣東茂名信宜市村(社區)干部后備人才招聘公告

來源:厚職網m.bangbei88.com     2022-08-05 21:29:16


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信宜市2022年村(社區)干部后備人才招聘公告

為貫徹落實《廣東省加強黨的基層組織建設三年行動計劃(2021—2023年)》《關于全面推行“候任村(社區)干部”制度的意見》(茂組通〔2017〕126號)等文件要求,強化村(社區)“兩委”干部后備人才隊伍建設,我市決定開展2022年村(社區)干部后備人才招聘工作,現將有關事項公告如下:

一、報考條件

(一)擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

(二)遵守法律法規,維護公共秩序和社會穩定。

(三)公道正派,作風民主,團結協作,廉潔自律。

(四)愿意為村(社區)群眾服務。

(五)勤奮工作,任勞任怨,敢于擔當,開拓創新。

(六)身體健康,報考年齡為18至45周歲(1977年8月至2004年8月期間出生)。

(七)具有國家承認的高中(含中專、中職)以上學歷(報考社區干部后備人才的須具有大專及以上學歷)。

(八)原則上報考人員的戶籍在所報考村(社區);非戶籍人員原則上在本村(社區)居住一年以上,并經過村(居)民會議或村(居)民代表會議同意方可參加報考。

有以下情形之一者不得報考:

(一)散布違背黨的理論和路線方針政策的言論,公開發表違背黨中央決定的言論,參與非法組織和非法活動,制造、傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論。

(二)有組織和煽動群體性事件,在公共場所非法聚集,圍堵沖擊國家機關,煽動、串聯、威迫、以財物誘使、幕后操縱他人信訪等違反《信訪工作條例》的行為。

(三)有擾亂公共秩序、妨礙公共安全、侵犯人身權利和財產權利、妨害社會管理等違反《中華人民共和國治安管理處罰法》的行為。

(四)有違反《中國共產黨紀律處分條例》相關規定的行為。

(五)曾因犯罪受過刑事處罰、被開除中國共產黨黨籍、被開除公職、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。

(六)依照法律被剝奪政治權利的。

(七)報考人員與村(社區)“兩委”班子成員有夫妻、父母子女、兄弟姐妹關系的。

(八)違反土地管理、環境保護、計劃生育等法律法規,已被有關部門立案調查的或受到行政處罰、處理完畢但在群眾中影響惡劣的。

(九)有其他不宜擔任村(社區)干部后備人才的情形的。

二、報考流程

(一)招聘職位

招聘職位及招錄人數詳見本公告附件1。

(二)考試報名

1.報名時間。從《招聘公告》發布之日起至2022年8月12日,上午8:30-12:00,下午14:30-17:30。

2.報名方式。現場報名,可委托他人代報名。

3.報名地點和聯系電話。報名地點為報考職位所在鎮(街道)黨建辦公室,詳見本公告附件3。

4.報名材料

(1)填寫《信宜市村(社區)干部后備人才報名表》(本公告附件2)1份。

(2)個人近期大一寸正面免冠彩色照片2張(其中1張張貼在報名表,另1張張貼在準考證)。

(3)本人有效居民身份證、戶口簿原件及復印件1份。

(4)學歷、學位證書等有關證明原件及復印件1份,應屆畢業生未取得學歷、學位證書的,提供普通高校就業推薦表、學生證原件及復印件。

(5)委托他人代報名的,還需要提供被委托人有效居民身份證原件及復印件1份。

以上各類證書、證明等報名材料經審核后退還原件,留存復印件,報名資料必須真實準確。報考人員提供虛假報考申請材料的,一經查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照國家有關規定處理。

(三)資格審核

由各鎮(街道)負責,報名材料不齊全或不符合報名資格的不予參加筆試。對通過資格審核的報考人員,由各鎮(街道)通知領取準考證,報考人員請保持電話暢通。

三、考試內容、時間和地點

(一)筆試

1.內容:公共基礎知識。

2.時間:另行通知。

3.地點:報考職位所在鎮(街道)轄區內中學(以準考證確定的地點為準)。

(二)計算機基礎能力測試

1.內容:計算機基礎技能運用。

2.時間:另行通知。

3.地點:報考職位所在鎮(街道)轄區內中學(以準考證確定的地點為準)。

報考人員應按照準考證確定的時間和地點參加考試。參加考試時,必須同時攜帶準考證和本人有效居民身份證(與報名時一致)。

(三)面試

根據筆試和計算機基礎能力測試成績從高到低,按招聘職位人數1:3的比例確定面試人員。如通過筆試及計算機基礎能力測試最低合格分數線(由各鎮街根據實際劃定)的人數未達到面試人數比例的,按實際人數確定面試人員。考生面試成績當場公布。

總成績的計算方法為:筆試成績占30%,計算機基礎能力測試成績占30%,面試成績占40%,筆試、計算機基礎能力測試、面試成績均按百分制折算。

如參加面試人數少于或等于招聘人數的,報考人員面試成績應達到60分合格線,方可進入考察。

四、考察和體檢

面試結束后,各鎮(街道)按總成績由高到低等額確定考察人選并完成考察。考察工作結束后,由各鎮(街道)根據考察情況確定體檢人員,組織開展體檢工作。因考察、體檢不合格出現缺額的,由各鎮(街道)根據用人需要確定是否遞補。

五、確定人選

對通過考察和體檢的擬選聘人員,須在所報考的村(社區)公示不少于5個工作日。經公示無異議的,確定選聘為村(社區)干部后備人才。

六、待遇保障

(一)辦理聘用手續。由鎮(街道)與村(社區)干部后備人才確定人選簽訂聘用合同,聘期與本屆村(社區)“兩委”班子成員任期同步。

(二)待遇補貼。獲聘人員待遇補貼依照現行村(社區)干部后備人才政策執行。

七、疫情防控要求

本次考試在新冠肺炎疫情防控常態化下開展,報考人員應當按照有關防控要求,做好考試、資格審查等工作。報考人員應持健康碼綠碼、考前48小時內核酸檢測陰性證明且經體溫檢測正常后參加考試。自備一次性醫用口罩,除核驗身份時按要求及時摘戴口罩外,考試期間必須全程佩戴口罩。

如報考人員屬于正處于隔離治療期的確診病例、無癥狀感染者,以及隔離期未滿的密切接觸者、次密切接觸者,以及其他正處于集中隔離、居家隔離、居家健康監測的;考前7天內,有中高風險區旅居史的;健康碼為紅碼或黃碼的;不能提供考前48小時內核酸檢測陰性證明的,不得參加考試。

附件:

1.信宜市2022年村(社區)干部后備人才招聘職位計劃表

2.信宜市村(社區)干部后備人才報名表

3.各鎮(街道)聯系電話

中共信宜市委組織部

2022年8月4日

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