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舞鋼市2022年公開招聘中小學、幼兒園教師(人事代理)簡章

根據(jù)我市教育發(fā)展現(xiàn)狀和實際需要，經(jīng)市委市政府研究同意，決定面向社會公開招聘中小學、幼兒園教師，實行人事代理（非在編），服務于舞鋼市農(nóng)村中小學、幼兒園。

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞倪x人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格招聘紀律，確保招聘質量。

二、招聘崗位與人數(shù)

1.中小學教師50名（具體崗位附后）；

2.幼兒園教師20名；

3.原舞鋼市戶籍于1998年、1999年、2000年初中畢業(yè)考入全日制普通中等師范學校的中師畢業(yè)生專崗，根據(jù)報名情況，由舞鋼市2022年公開招聘教師（人事代理）工作領導小組研究確定招聘人數(shù)。

三、招聘對象

1.公開招聘初中教師對象為全日制普通高等學校本科及以上學歷畢業(yè)生，所持教師資格證學科與報考崗位一致；

2.公開招聘小學教師對象為全日制普通高等學校專科及以上學歷畢業(yè)生，所持教師資格證學科與報考崗位一致；

3.公開招聘幼兒園教師對象為全日制普通高等學校專科及以上學歷畢業(yè)生；

4.根據(jù)上級有關精神，原舞鋼市戶籍于1998年、1999年、2000年初中畢業(yè)考入全日制普通中等師范學校的中師畢業(yè)生，已于2021年12月22日-24日在舞鋼市教育體育局進行信息登記并遞交材料的人員，納入本次小學和幼兒園教師招聘范圍。

四、報考資格條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法；

2.熱愛教育事業(yè)，具有現(xiàn)代教育理念，品德高尚，能勝任教育教學工作；

3.身體健康，具備適應崗位要求的身體條件，符合《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》所規(guī)定的要求；

4.具有相應層次的教師資格證書；

5.報考中小學教師的年齡在40歲以下（1982年1月1日以后出生）；報考幼兒園教師的年齡在35歲以下（1987年1月1日以后出生）；原舞鋼市1998級、1999級、2000級中師生年齡不限。

6.服從舞鋼市教育體育局工作分配。

（二）有下列情形之一者不得報考

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

2.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員；

3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿5年的人員；

4.曾被列入失信被執(zhí)行人名單的人員；

5.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

五、招聘工作程序

（一）發(fā)布信息

舞鋼政府網(wǎng)站（http://www.zgwg.gov.cn/）為本次公開招聘專用網(wǎng)站。

（二）報名時間

2022年5月23日-27日咨詢電話：0375-3303010

（三）報名流程

本次招聘采取網(wǎng)上報名方式進行，報名時報考人員應如實填寫有關信息。

1.電腦端網(wǎng)上報名流程：

（1）在電腦瀏覽器地址欄中輸入報名網(wǎng)址（http:// 410481A.zgacc.com）進入報名系統(tǒng)主頁面；

（2）考生初次登錄請先注冊，點擊【考生注冊】模塊進入注冊頁面，輸入相應注冊信息后即可完成注冊；

（3）點擊【考生登錄】，輸入用戶名、密碼及驗證碼后即可登錄；

（4）考生登錄后選擇需要報名的招考項目，即可進入報名資料填報頁面；

（5）點擊考生中心頁面左側導航【上傳資料】，可進入考生照片及證件資料上傳頁面;

（6）點擊左側導航【在線繳納考務費】進入考務費支付頁面，微信掃碼即可支付（建議考生關注河南省人力資源服務平臺微信公眾號）；報名相關技術問題可通過【在線咨詢】來獲得幫助。

2.手機端網(wǎng)上報名流程：

（1）考生掃描二維碼或搜索公眾號名稱【河南省人力資源服務平臺】關注公眾號；

（2）點擊公眾號底部【考生報名】菜單進入報名地區(qū)頁面；

（3）選擇【舞鋼招教】進入報名項目頁面，選擇報名項目進入考生登錄頁面；

（4）考生初次登錄請點擊【考生注冊】，輸入相應的注冊信息即可注冊成功；

（5）考生使用注冊時填寫的手機號（身份證號）及輸入密碼后即可登錄；

（6）登錄考生中心后，點擊【我要報名】即可開始填寫報名資料；點擊【上傳資料】可上傳證件資料等信息；也可以查詢報名審核結果、下載打印報名表、準考證、查詢成績、在線繳費等。

備注：考生電子照片為近期免冠正面標準證件照片（白底/藍底/紅底），照片格式為JPG/JPEG格式，大小4M以下，必須反映本人特征，否則無法通過審核。

3.報考資格初審

資格初審時間為2022年5月24日上午8:00至2022年5月28日下午18:00。

按照招聘崗位所需資格條件，工作人員對報考人員進行資格初審。通過資格初審的人員，不得再報考其他崗位。報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考者應在報名有效時間內及時補充或更換，并按照要求再次提交審查。報名時間截止后，不允許再提交報名資料。

4.網(wǎng)上繳費

通過報考資格初審的人員，于2022年6月2日下午17:00前，登錄原報名網(wǎng)站支付筆試考務費30元/人，未按期繳納的視為自動放棄考試資格。

5.報考崗位比例

通過資格初審的人數(shù)（以繳費人數(shù)確定）與招聘崗位的比例原則上不低于2：1，達不到比例要求的，相應核減擬招聘崗位人數(shù)，核減計劃調整到報名人數(shù)較多的其它學科。被取消報考崗位的人員可以重新選報其他崗位，不愿重新選報或資格條件不符合其他崗位的，退還所交報名考務費（系統(tǒng)原路退回）。中師畢業(yè)生專崗不受報考崗位比例限制。

6.網(wǎng)上打印準考證

通過資格初審并繳費成功的報考人員，在規(guī)定時間登錄原報名網(wǎng)站，按照系統(tǒng)提示自行下載打印準考證（A4紙）。準考證應妥善保管，筆試、面試、體檢時，持本人準考證和身份證方可參加。

打印準考證、筆試和面試有關事宜在報名系統(tǒng)公告中心予以公布。由于考生未能及時關注信息而造成的后果由考生本人承擔。

考生須自行用A4紙打印《舞鋼市2022年公開招聘教師（人事代理）報名表》，以備面試資格審查時使用。

7.成績查詢

考生通過原報名網(wǎng)站登錄考生中心，點擊【成績查詢】可查詢考試成績。

（四）資格審查

本次招聘工作資格審查與報名同時開始，且資格審查貫穿于公開招聘的全過程。考生報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，如有隱瞞、提供虛假信息或提供不符合報考崗位所要求的證件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其考試、聘用資格。

（五）考試

本次公開招聘考試，委托第三方組織實施，采用筆試和面試的方式進行，考試總成績=筆試成績+面試成績。

具有全日制碩士研究生以上學歷的人員直接進入面試環(huán)節(jié)（面試成績70分以上為合格），不占用本次招聘名額。

1.筆試

（1）筆試形式：采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、閉卷考試的方式進行，滿分100分；

（2）筆試內容：教育公共基礎知識（教育學、心理學、教育法律法規(guī)、教材教法、新課改理論知識、師德與個人修養(yǎng)等從事教師職業(yè)應具備的基本知識）；

（3）筆試時間及地點：以《準考證》上印制的時間、地點為準。報考人員需攜帶本人有效身份證、《準考證》方可進場。

2.面試

（1）確定面試人員。招聘崗位根據(jù)筆試成績分學科由高分到低分的順序，按照招聘人數(shù)1:1.5的比例確定面試人選（中師畢業(yè)生專崗不受比例限制）。進入面試范圍的人員通過資格復審方可參加面試。資格復審時往屆畢業(yè)生須提交有效身份證、戶口本、畢業(yè)證、教育部學歷證書電子注冊備案表、就業(yè)報到證、教師資格證書的原件和復印件及筆試準考證；應屆畢業(yè)生須提交有效身份證、學生證、大學期間成績單（由院校教務部門提供并加蓋公章）、《教育部學籍在線驗證報告》、教師資格證或《中小學教師資格考試合格證明》（畢業(yè)證、教師資格證須于2022年7月10日前取得）的原件和復印件及筆試準考證。考生未按規(guī)定時間參加資格復審或審查不合格，取消面試資格。

（2）面試采取講課(微型課)的形式進行，時間為10分鐘，面試主要考察考生的學科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力、儀表舉止等，滿分為100分。講課選用教材采用舞鋼市春期現(xiàn)行教材，初中為八年級現(xiàn)行教材（化學為九年級），小學為五年級現(xiàn)行教材，幼兒園為大班語言教材。

（3）面試通知單登陸報名系統(tǒng)自行打印。未按規(guī)定時間打印面試通知單的，視為自動放棄面試資格。面試時間及地點詳見面試通知單。

（六）體檢和考察

1.確定體檢人員。根據(jù)考試總成績，分學科由高分到低分等額確定參加體檢人員。若最后一名出現(xiàn)并列，依次按照舞鋼戶籍考生（戶籍遷入時間以2020年12月31日前為準）、面試成績高者、學歷高者優(yōu)先確定體檢人員，再并列者現(xiàn)場組織答辯確定。

2.組織體檢。體檢按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂）》規(guī)定執(zhí)行，費用自理。

3.體檢合格者確定為考察對象，考察對象須按時提交檔案。

4.因體檢不合格或自愿放棄出現(xiàn)的空缺名額，按總成績從高分到低分依次遞補，因考察不合格出現(xiàn)的崗位空缺不再遞補。

（七）聘用及待遇

1.考察合格人員確定為擬聘用人員，名單在舞鋼政府網(wǎng)站進行公示7個工作日。公示無異議的，聘用人員在舞鋼市教育體育局統(tǒng)一安排下，根據(jù)考試總成績，由高分到低分按規(guī)定選崗分配到聘用單位，按照有關程序辦理聘用手續(xù)，簽訂《聘用合同》，實行人事代理（非在編），工資福利待遇參照國家事業(yè)單位工資標準執(zhí)行，社會保險按有關規(guī)定執(zhí)行，所需費用按規(guī)定納入財政預算，工資福利待遇與社會保險由教體局統(tǒng)一管理。

2.新聘用人員試用期一年，試用期滿考核不合格者，取消其聘用資格，聘用人員五年內（含試用期）不準調動工作崗位。

六、紀律與監(jiān)督

1.本次公開招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

2.對違反公開招聘考試紀律的應聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案；對違反工作紀律影響招聘工作的人員，將按照相關規(guī)定給予嚴肅處理。

3.考生在應聘期間要及時了解舞鋼政府網(wǎng)站或報名系統(tǒng)公告中心發(fā)布的最新信息，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

4.為維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。

監(jiān)督舉報電話：0375-3303010 0375-8120288

七、組織領導

為切實加強對全市公開招聘教師工作的組織領導，市政府成立舞鋼市2022年公開招聘教師（人事代理）工作領導小組，統(tǒng)一組織指導本次公開招聘工作，實施過程中出現(xiàn)的問題由市公開招聘教師工作領導小組研究解決。

八、有關事項

1.疫情防控貫穿本次招聘工作全過程，考生在筆試、資格復審、面試、體檢等環(huán)節(jié)要按照疫情防控工作最新要求落實各項防控措施。凡違反疫情防控有關規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的，取消其應聘資格。造成不良后果的，將依法依規(guī)嚴肅追責。

2.本方案由舞鋼市2022年公開招聘教師（人事代理）工作領導小組負責解釋。

附件1：舞鋼市2022年公開招聘教師（人事代理）崗位設置一覽表

附件2：舞鋼市2022年公開招聘教師（人事代理）報名表

2022年5月9日