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2022廣西玉林市北流市平政鎮人民政府招聘編外聘用人員3人公告

來源:廣西玉林北流市人民政府門戶網站     2022-03-06 19:28:04


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根據工作需要,經研究,北流市平政鎮人民政府計劃面向北流市公開招聘編外聘用人員。現將有關事項公告如下:

一、招聘崗位及人數

本次公開招聘編外聘用人員3名,其中:司機2名、工勤人員1名(詳見附件1)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.政治素質好,堅決擁護黨的路線、方針、政策,在政治上與黨中央保持一致,具有較高的政治思想覺悟;

2.遵紀守法,作風正派,有良好的職業道德,具有較強的保密意識、服務意識,無違法違紀等不良記錄;

3.學歷要求:

司機崗位:高中(中專)及以上學歷;

工勤崗位:大專及以上學歷;

4.年齡男性年滿18周歲以上40周歲以下;女性年滿18周歲以上35周歲以下。

5.具有正常履行崗位職責所需的工作能力和身體條件;

6.司機崗位需具有準駕車型代號為C1及以上機動車駕駛資格。

7.司機崗位在同等條件下,退役軍人優先聘用。

(二)有下列情形之一的,不得報名:

曾因犯罪受過刑事處罰或正在被立案審查的人員;曾被辭退或開除公職的人員;曾被勞動教養的人員;曾受過治安處罰的人員;受過行政、黨紀處分的人員。

三、招聘范圍

北流市(以戶籍所在地或高考時的生源地為準)。

四、招聘辦法

(一)發布招聘公告

在北流市人民政府門戶網站、北流市人力資源和社會保障局、北流市平政鎮人民政府公開發布。

(二)報名

1.報名方式

本次公開招聘采取現場報名方式進行。請報考者在現場報名前提前在北流市人民政府門戶網站下載《北流市平政鎮人民政府2022年公開招聘編外工作人員報名登記表》(附件2),使用電腦填寫真實準確的信息,打印一式二份留存(現場報名時提交1份)。報名和考試時使用的居民身份證必須一致且須是第二代居民身份證。

本次報考不接受電話報名、郵寄或電子郵件等其他形式報名。報名所提交的申請材料必須真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的,一經查實,即取消報考或應聘資格,責任由報考者自負。

2.報名時間及地點

報名時間:2022年3月14日至3月16日(上午8:00—12:00,下午15:00—18:00)。

報名地點:北流市平政鎮人民政府黨建辦公室。

3.報名需提交的材料

(1)《報名登記表》(要求粘貼近期標準的小2寸白底免冠彩色正面證件照片);

(2)本人有效第二代居民身份證原件及復印件;

(3)戶口簿原件及復印件;


(4)畢業證書原件及復印件;

(5)近期小2寸白底免冠正面標準彩色照片2張;

(6)退伍軍人還須提交退伍軍人證件;

(7)報考司機崗位的人員需提交準駕車型代號為C1及以上機動車駕駛證;

(8)在職或與用人單位簽訂有聘用合同、勞動合同的報考人員還須提交工作經歷證明和同意報考證明(證明須經單位負責人和主管部門審核人簽名并加蓋公章);

(9)公安機關出具的無犯罪記錄證明。

4.資格審查方式

報名資格審核組人員憑報考者提交的證件和證明材料進行驗證。對符合報名資格條件的,不得拒絕報名;未通過報名資格審核的,應對報考者說明原因。報名資格審核須由2名工作人員在報考者提交的證件復印件上簽字確認,同時在報名登記表上簽署是否同意報考的意見。

(三)面試

1.確定面試人選

面試人選原則上按招聘計劃數1:3的比例確定。通過報名資格審核的人數如不達招聘崗位計劃數1:3的比例,經北流市平政鎮黨政領導班子集體討論同意后全部進入面試;通過報名資格審核的人數如超過招聘崗位計劃數1:3的比例,司機崗位以退伍軍人、駕齡長短先后次序確定面試人選;工勤人員崗位以學歷高低(普通高校優先)確定面試人選。

2.發布面試公告

面試公告在北流市人民政府門戶網發布。

3.面試方式

面試采取結構化量化評分的方式進行。主要測試相關工作知識、臨場應變、分析判斷、語言表達能力。成績滿分為100分。

4.面試時間和地點

在面試公告中明確。

5.面試組織與制定面試工作方案

面試由北流市平政鎮人民政府組織實施。

6.面試試題命制

面試試題由北流市平政鎮人民政府按入圍方式封閉命制。

試題的命制及運送、交接、保管、回收嚴格按保密規定辦理。

7.面試考官組成方式

每個考場成立面試考官小組。面試考官為7人,其中主考官1人。

面試組織實施單位及有關人員必須對面試考官名單進行保密,嚴格實行考官、考生雙抽簽制度,面試考官(含主考官)實行考前現場隨機抽簽確定。考生實行現場抽簽確定面試順序,按抽簽序號出場面試(面試時不公布考生姓名)。

8.面試要求

面試考生按抽簽順序出場面試,不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的,面試成績按零分處理,其余按扣3分處理。

9.面試成績公布

面試成績于面試當日在北流市平政鎮人民政府張榜公布。

(四)考核和體檢

1.確定考核人選

根據招聘崗位計劃人數依據面試總成績從高分到低分按1:1的比例確定。如面試成績相同,按照確定入圍面試的辦法確定考核人選。

2.體檢

北流市平政鎮人民政府組織考核合格人員到縣級以上具有相當資質的醫療機構進行體檢。體檢費用由考生自理。體檢按廣西入職體檢標準進行。如體檢不合格或考生自愿放棄體檢資格的,可按面試成績從高分到低分依次遞補人員進入考核、體檢環節。

3.考核

考核由北流市平政鎮人民政府負責。主要通過查閱報名者個人檔案、提交證明材料等的政審方式進行。


(五)公示及聘用

經面試、考核和體檢合格,由北流市平政鎮人民政府對擬聘用人員名單在北流市政府門戶網站進行公示。公示期5個工作日。公示包括招聘單位、擬聘用人員姓名、性別、民族、出生年月、學歷、學位、畢業院校及專業、面試成績、排名、備注等。公示期滿無異議的,北流市平政鎮人民政府按照勞動合同法的規定,與聘用人員在平等自愿、協商一致的基礎上一式三份簽訂勞動合同,雙方各執一份,一份存入個人檔案。簽完勞動合同后,北流市平政鎮人民政府填寫《北流市機關事業單位編外聘用人員增員表》,于7個工作日內報北流市委編委辦、北流市人力資源和社會保障局、北流市財政局備案。

五、聘用待遇

被聘用人員在聘用期間的工資福利列入市財政預算,月工資按現行標準執行(含個人應繳社保費),聘用人員和聘用單位應按規定繳交社會保險費。

六、強化紀律監督

要堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,嚴格按照有關規定進行招聘。自覺接受市紀委監委對招聘工作的各個環節進行跟蹤監督。主動接受廣大干部群眾和社會、輿論的監督。如發現有違規或弄虛作假行為的,要立即予以糾正,并依照有關規定進行處理。

七、其他事項

(一)參加本次招聘面試而未被聘用的應聘人員,按照面試成績排序候聘,自面試成績公布之日起一年以內,如出現崗位人員空缺,可從候聘人員中按面試成績從高分到低分依次遞補人員進入考核、體檢。考核、體檢、公示、聘用辦法和聘用待遇按本公告規定執行。

八、本招聘公告由北流市平政鎮人民政府負責解釋。

咨詢及監督電話

咨詢電話:0775-6533252(平政鎮人民政府黨建辦)

監督電話:0775-6533139(中國共產黨北流市平政鎮紀律檢查委員會)

點擊下載>>>

1.北流市平政鎮人民政府2022年公開招聘編外聘用人員崗位計劃表

2.北流市平政鎮人民政府2022年公開招聘編外聘用人員報名登記表

北流市平政鎮人民政府

2021年3月4日

原標題:北流市平政鎮人民政府2022年公開招聘 編外聘用人員公告

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