国产日韩欧美一区_久久久久欧美_在线观看日韩av电影_国产视频精品网_亚洲天堂偷拍_欧美国产视频在线观看_国产日韩在线一区二区三区_久久一综合视频_欧美日本国产精品_欧美三区在线

?
官方微博 官方微信 網(wǎng)站地圖 厚職教育
當(dāng)前位置:主頁(yè) > 各地招考 > 廣東 > 全部 > 事業(yè)單位 >

2022年廣東中山“333”緊缺急需專業(yè)博(碩)士研究生引育計(jì)劃招聘100人公告

來(lái)源:厚職網(wǎng)m.bangbei88.com     2022-01-06 21:15:09


在線題庫(kù)請(qǐng)微信掃碼進(jìn)入小程序: 厚職題庫(kù)   行測(cè)、時(shí)政、公基必考題庫(kù)精準(zhǔn)押題

點(diǎn)擊獲?。?a target="_blank" style="color:red; text-decoration: none;">考前必做時(shí)事政治題庫(kù)【送分題】 | 新版公共基礎(chǔ)知識(shí)7000題 | 教材用書PDF電子版

  【導(dǎo)讀】厚職國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)提供:全國(guó)公務(wù)員事業(yè)單位考試時(shí)間、考試公告、職位表、報(bào)名入口、備考資料。【點(diǎn)此領(lǐng)取電子版考試資料】。微信搜索關(guān)注公眾號(hào):houzhigk,隨時(shí)獲取公務(wù)員事業(yè)編考試資訊。當(dāng)前文章詳細(xì)內(nèi)容請(qǐng)閱讀下文!


中山市“333”緊缺急需專業(yè)博(碩)士研究生引育計(jì)劃2022年公開(kāi)招聘公告

為進(jìn)一步優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍建設(shè),為實(shí)現(xiàn)中山高質(zhì)量發(fā)展提供干部人才支持,中山市擬開(kāi)展“333”緊缺急需專業(yè)博(碩)士研究生引育計(jì)劃2022年公開(kāi)招聘,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對(duì)象

100名緊缺急需專業(yè)博(碩)士研究生。具體崗位情況和要求詳見(jiàn)《中山市“333”緊缺急需專業(yè)博(碩)士研究生引育計(jì)劃2022年公開(kāi)招聘崗位信息表》(附件1)。

二、資格條件

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(2)于2021年12月31日以前取得相應(yīng)博(碩)士研究生學(xué)歷學(xué)位,國(guó)(境)外院校畢業(yè)生還須于2021年12月31日以前取得教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函。每位報(bào)名人員只能以最高學(xué)歷學(xué)位報(bào)名,且只能報(bào)考一個(gè)崗位;

(3)年齡不超過(guò)30周歲(1991年1月1日以后出生);

(4)具有良好的政治素質(zhì)和正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度;工作表現(xiàn)優(yōu)秀或在校成績(jī)優(yōu)良,發(fā)展?jié)撡|(zhì)較好,作風(fēng)樸實(shí)、誠(chéng)實(shí)守信、吃苦耐勞,身心健康;

(5)具有扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),較強(qiáng)的專業(yè)技能水平及語(yǔ)言表達(dá)能力。

下列人員不得報(bào)名:

(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開(kāi)除公職、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

(2)近兩年內(nèi),在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的人員;

(3)在讀的普通高等院校(非在職)學(xué)生、現(xiàn)役軍人以及中山市公務(wù)員、事業(yè)編制人員;

(4)法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

三、薪酬待遇

首次聘期內(nèi)實(shí)行年薪制,博士年薪35萬(wàn)元,碩士年薪30萬(wàn)元,試用期按年薪80%執(zhí)行。

同時(shí),還可享受中山市相關(guān)人才政策待遇。其中,博士申請(qǐng)認(rèn)定為緊缺適用高層次人才的,可享受20.2萬(wàn)元政府津貼及購(gòu)房補(bǔ)貼,及最高240萬(wàn)元公積金住房貸款額度等待遇(相關(guān)人才政策若有調(diào)整的,以實(shí)際為準(zhǔn))。

四、培養(yǎng)方式

(一)任職和試用期

招聘對(duì)象首聘期簽訂3年聘用合同(含試用期),博士聘為管理崗七級(jí)(相當(dāng)正科級(jí)),碩士聘為管理崗八級(jí)(相當(dāng)副科級(jí))。按有關(guān)規(guī)定確定試用期時(shí)間,試用期滿考核不合格的,解除聘用合同。

(二)跟蹤培養(yǎng)

中山市委組織部將對(duì)招聘對(duì)象進(jìn)行長(zhǎng)期跟蹤培養(yǎng),結(jié)合考核情況與工作需要,調(diào)任一定數(shù)量表現(xiàn)優(yōu)秀且符合調(diào)任資格條件的招聘對(duì)象進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍。二次聘任按照國(guó)家和省市政策規(guī)定的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。

五、招聘流程

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間

2022年1月8日8:00至1月25日16:00

2、報(bào)名方式

登錄“全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)”(網(wǎng)址:https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2022/gd/01zs333/進(jìn)行報(bào)名,并在報(bào)名平臺(tái)上傳如下附件:

①居民有效身份證件正反面掃描件;

②本科及以上學(xué)歷畢業(yè)證書和學(xué)位證書掃描件。國(guó)內(nèi)院校就讀的須提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍材料,國(guó)(境)外院校就讀的須提供教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函;

③專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格等證書掃描件;

④其他證明材料掃描件(如:校級(jí)及以上榮譽(yù)等證明材料)。

上述材料顯示必須清晰、完整,對(duì)應(yīng)內(nèi)容準(zhǔn)確命名,例:張三本科畢業(yè)證書。所有附件材料打包到一個(gè)壓縮文件后上傳。

3、報(bào)名須知

專業(yè)代碼詳見(jiàn)《專業(yè)參考目錄》(附件2)。所學(xué)專業(yè)已列入專業(yè)目錄的,必須嚴(yán)格按照所學(xué)專業(yè)進(jìn)行報(bào)名。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒(méi)有專業(yè)代碼)的,應(yīng)聘人員可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)名。按相近專業(yè)報(bào)名的,需提供院校出具的課程成績(jī)單、課程對(duì)比情況說(shuō)明等依據(jù)材料。若成績(jī)單為外文,需提交翻譯后的中文版成績(jī)單。

(二)資格審核

報(bào)名開(kāi)始后,根據(jù)崗位設(shè)置的資格條件對(duì)應(yīng)聘人員提供的材料進(jìn)行審核,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查看審核狀態(tài)。資料不齊或不符合要求的,須在報(bào)名系統(tǒng)反饋審核意見(jiàn)后5日內(nèi)補(bǔ)充提供,逾期未提供的視為放棄報(bào)名。

(三)考核

資格審核結(jié)束后,綜合崗位匹配度和報(bào)名人數(shù)情況進(jìn)行篩選,按各崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定并通知進(jìn)入考核環(huán)節(jié)人員,面談考核、心理素質(zhì)考核環(huán)節(jié)均不設(shè)開(kāi)考比例限制。

1、面談考核

面談考核按崗位分組開(kāi)展,主要考核應(yīng)聘人員專業(yè)素養(yǎng)及語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析等能力。具體事宜另行通知。

2、心理素質(zhì)考核

根據(jù)面談考核情況,按崗位招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入心理素質(zhì)考核環(huán)節(jié)人員。心理素質(zhì)考核主要考核心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力,考核結(jié)果作為是否確定為擬聘用人選的重要參考。具體事宜另行通知。

(四)體檢

綜合考核情況確定體檢人選。入圍體檢人員按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》統(tǒng)一參加體檢。

(五)考察

按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。

(六)公示及聘用

對(duì)體檢和考察合格的人員,在中山組工網(wǎng)、中山市人力資源和社會(huì)保障局政務(wù)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

經(jīng)公示無(wú)反映或反映問(wèn)題不屬實(shí)的,按規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員應(yīng)在收到聘用通知后按規(guī)定時(shí)間到崗,否則取消聘用。

(七)遞補(bǔ)

因入圍人員出現(xiàn)放棄、體檢或考察不合格、公示結(jié)果影響聘用等情況,可在同一崗位組內(nèi)進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

六、其他

(一)到中山市參加考核或體檢環(huán)節(jié)的人員可憑一周內(nèi)有效交通票據(jù)或相關(guān)證明材料領(lǐng)取交通食宿補(bǔ)助,補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為:省外人員1000元/人,省內(nèi)市外人員300元/人。

(二)報(bào)名者應(yīng)符合公布崗位的資格條件,報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。如有與事實(shí)不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),一律取消有關(guān)資格,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

政策咨詢電話:中共中山市委組織部干部四科(0760)88998689、88990686、88338571。咨詢時(shí)間:工作日上午8:30-12:00、下午2:30-5:30。

附件:

1.中山市“333”緊缺急需專業(yè)博(碩)士研究生引育計(jì)劃2022年公開(kāi)招聘崗位信息表

2.專業(yè)參考目錄

中共中山市委組織部

2022年1月4日

附件下載:
附件下載:
附件下載:

單位(機(jī)構(gòu))付費(fèi)發(fā)布信息及宣傳推廣,點(diǎn)此聯(lián)系本網(wǎng)咨詢

參加公務(wù)員和事業(yè)單位考試必看:

1、厚職國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)提供全國(guó)公務(wù)員考試資訊

2、厚職網(wǎng)m.bangbei88.com提供的以上信息僅供參考,如有疑義,請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)!

3、推薦:事業(yè)單位招聘網(wǎng)www.kaosydw.com

4、推薦:社區(qū)工作者考試網(wǎng)sq.chinasydw.cn

5、推薦:北京事業(yè)單位招聘網(wǎng)bj.chinasydw.cn

6、推薦:山東事業(yè)單位招聘網(wǎng)sd.chinasydw.cn

7、推薦:江蘇事業(yè)單位招聘網(wǎng)js.chinasydw.cn

快速訪問(wèn)手機(jī)站

公務(wù)員
方式一
直接手機(jī)輸入網(wǎng)址
m.houzhiwang.com
方式二
掃描二維碼
手機(jī)站

厚職公考網(wǎng)

事業(yè)單位
方式一
直接手機(jī)輸入網(wǎng)址
m.kaosydw.com
方式二
掃描二維碼
手機(jī)站

厚職事業(yè)單位網(wǎng)

熱門資訊推薦:

公眾號(hào)名稱:厚職公考

掃碼關(guān)注
獲取公考資訊和資源禮包

公眾號(hào)名稱:厚職事考招聘信息

掃碼關(guān)注
推送事業(yè)單位招聘信息

厚職題庫(kù)小程序
?
国产日韩欧美一区_久久久久欧美_在线观看日韩av电影_国产视频精品网_亚洲天堂偷拍_欧美国产视频在线观看_国产日韩在线一区二区三区_久久一综合视频_欧美日本国产精品_欧美三区在线
国精品一区二区三区| 一区在线播放| 亚洲午夜在线| 亚洲人成网站在线观看播放| 在线日韩电影| 亚洲一区欧美激情| 国产一区二区三区四区老人| 999亚洲国产精| 久久久噜噜噜久久狠狠50岁| 伊甸园精品99久久久久久| 国产精品久久久久毛片大屁完整版 | 欧美亚洲一区| 欧美日韩一区在线播放| 中文精品一区二区三区| 欧美久久影院| 国产精品入口66mio| 国模精品一区二区三区| 久久精品电影| 99精品国产在热久久| 欧美成人首页| 午夜在线一区| 一区二区三区国产在线| 国产在线精品二区| 久久婷婷激情| 麻豆成人av| 国产精品日韩二区| 亚洲人妖在线| 在线观看一区视频| 国产精品v欧美精品v日韩精品| 国产精品综合| 国产日韩欧美在线播放不卡| 亚洲午夜久久久久久尤物| 欧美一区二视频在线免费观看| 国产日韩欧美三级| 99国产精品自拍| 亚洲国产精品一区在线观看不卡| 欧美精品尤物在线| 欧美精品一区在线| 欧美日韩亚洲一区二区三区在线观看| 另类激情亚洲| 久久综合久久久| 久久狠狠婷婷| 欧美一区二区| 亚洲欧美在线网| 久久综合一区| 欧美黄污视频| 国产精品av一区二区| 欧美成人日韩| 欧美日韩网站| 国内精品久久久久久久果冻传媒| 欧美日韩综合久久| 在线播放不卡| 国产日韩欧美二区| 男女av一区三区二区色多| 午夜综合激情| 欧美日韩理论| 一区二区三区免费看| 亚洲综合欧美| 欧美在线高清| 好吊色欧美一区二区三区四区 | 99精品99久久久久久宅男| 亚洲精一区二区三区| 亚洲影院一区| 国产精品www994| 亚洲精品社区| 销魂美女一区二区三区视频在线| 蜜桃久久av| 韩日在线一区| 99在线|亚洲一区二区| 性伦欧美刺激片在线观看| 欧美一区1区三区3区公司 | 午夜在线精品| 欧美jjzz| 99视频一区| 午夜视频精品| 国产一区二区久久久| 亚洲欧美影院| 99香蕉国产精品偷在线观看 | 亚洲精品影院| 欧美在线高清| 国产欧美精品| 国内精品久久久久久久97牛牛| 一级日韩一区在线观看| 欧美激情日韩| 亚洲综合欧美| 亚洲精品一区二区三区av| 欧美成熟视频| 亚洲永久网站| 99精品国产高清一区二区| 欧美精品aa| 老司机一区二区三区| 99精品视频免费| 欧美日韩一区在线播放| 裸体素人女欧美日韩| 亚洲国产欧美日韩| 狠狠色噜噜狠狠色综合久| 老鸭窝毛片一区二区三区| 亚洲免费观看| 国内揄拍国内精品久久| 欧美高清视频一区| 久久综合图片| 久久激情网站| 久久精品日韩欧美| 香蕉久久国产| 亚洲一区自拍| 欧美亚洲在线| 久久av一区| 亚洲欧美日韩国产一区二区| 99热这里只有精品8| 91久久久一线二线三线品牌| 一区免费视频| 国精品一区二区| 狠狠色狠狠色综合人人| 欧美日本二区| 国模精品一区二区三区| 黄色亚洲免费| 亚洲日韩视频| 国产精品日韩高清| 亚洲女同同性videoxma| 蜜桃精品久久久久久久免费影院| 免费日韩av| 女人色偷偷aa久久天堂| 欧美日韩三区| 亚洲高清在线播放| 99国产精品私拍| 亚洲一区尤物| 欧美精选在线| 亚洲经典在线| 午夜在线视频一区二区区别| 久久久福利视频| 欧美天天在线| 在线综合亚洲| 久久精品人人| 国内在线观看一区二区三区| 99国产精品久久久久久久成人热 | 国产在线精品一区二区中文| 一区二区三区我不卡| 日韩一区二区久久| 久久婷婷丁香| 精品999日本| 国产精品午夜av在线| 久久久精品网| 18成人免费观看视频| 国产伦精品一区二区三区| 女生裸体视频一区二区三区| 一区二区三区我不卡| 久久国产高清| 亚洲三级视频| 久久综合九色99| 亚洲精品1区2区| 久久一区亚洲| 国产日韩欧美高清免费| 欧美三区美女| 蜜桃久久av| 在线亚洲自拍| 亚洲午夜电影| 久久都是精品| 一本色道久久综合一区| 国内激情久久| 欧美天堂亚洲电影院在线观看| 亚洲一卡久久| 亚洲日本激情| 亚洲香蕉网站| 欧美日韩精品免费观看| 蜜桃久久精品乱码一区二区| 在线亚洲精品| 亚洲人体偷拍| 黄色综合网站| 国产精品啊v在线| 欧美福利一区二区三区| 国产九区一区在线| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 伊人精品视频| 亚洲性图久久| 国内精品亚洲| 红桃视频亚洲| 狠狠色狠狠色综合日日tαg| 国产精品yjizz| 国产精品国色综合久久| 欧美日韩国产色综合一二三四| 久久久久久国产精品mv| 亚洲欧美日韩在线综合| 亚洲视频大全| 国产精品入口| 亚洲免费影院| 久久婷婷国产综合尤物精品| 久久一区精品| 欧美日韩在线不卡一区| 欧美午夜一区| 精品动漫3d一区二区三区免费版| 好吊视频一区二区三区四区| 黑丝一区二区三区| 亚洲啪啪91| 国产欧美欧美| 久久大逼视频| 欧美日韩国产色综合一二三四| 午夜精品一区二区三区四区| 午夜日韩在线| 136国产福利精品导航网址| 亚洲青涩在线| 性xx色xx综合久久久xx| 欧美高清一区| 亚洲人成在线影院| 免费精品视频| 欧美特黄一级| 一本综合精品| 欧美一区二区视频在线| 好看不卡的中文字幕| 99伊人成综合| 欧美成人一品| 99re热精品| 另类激情亚洲| 国模一区二区三区| 一区二区三区四区五区精品| 欧美专区18| 国产精品www994| 国产美女诱惑一区二区| 欧美日韩精品| 国产精品视区| 国自产拍偷拍福利精品免费一 | 欧美精品观看| 日韩午夜高潮| 久久一区中文字幕| 亚洲乱码视频| 欧美精品一卡| 亚洲一区二区三区免费观看| 欧美日韩亚洲一区三区| 国产精品日韩一区二区| 欧美福利网址| 国产精品手机视频| 在线不卡欧美| 午夜久久tv| 男人的天堂亚洲在线| 亚洲国产第一| 国产精品对白刺激久久久| 国产精品一区二区三区观看| 狠狠色伊人亚洲综合网站色| 久久久久久一区| 国产亚洲一区在线| 亚洲精品精选| 亚洲无线视频| 欧美三区视频| 欧美国产激情| 久久大逼视频| 亚洲在线电影| 国产精品久久久久毛片大屁完整版 | 亚洲永久免费| 亚洲精品美女91| 国产在线观看一区| 午夜日韩福利| 久久久久在线| 免费视频一区| 国产伦精品一区二区三区视频孕妇| 黑丝一区二区三区| 国产一区二区三区四区老人| 午夜精品国产| 欧美日韩亚洲在线| 欧美日韩在线大尺度| 欧美在线免费一级片| 蜜桃久久精品乱码一区二区| 国产精品视频免费观看| 国产亚洲在线观看| 国产精品亚洲综合久久| 国产亚洲永久域名| 亚洲综合精品四区| 久久天堂国产精品| 欧美国产高潮xxxx1819| 欧美人成在线| 国产一区二区在线观看免费播放| 欧美1区2区| 欧美午夜不卡影院在线观看完整版免费| 久久婷婷亚洲| 欧美特黄视频| 亚洲国产精品毛片| 国产日韩欧美三级| 欧美主播一区二区三区美女 久久精品人| 国产精品欧美久久| 免费不卡亚洲欧美| 老司机精品福利视频| 欧美啪啪一区| 亚洲高清电影| 亚洲一区黄色| 欧美精品一线| 亚洲精品色图| 久久久久久网| 国产一区观看| 99国产精品视频免费观看一公开| 国产伦精品一区二区三区四区免费| 欧美亚洲免费高清在线观看| 欧美在线免费| 亚洲精品偷拍| 久久婷婷丁香| 亚洲激情啪啪| 欧美一区久久| 亚洲乱码视频| 午夜精品美女久久久久av福利| 精品1区2区3区4区| 久久国产福利| 亚洲欧洲另类| 欧美成人久久| 国产精品入口| 一区二区在线不卡| 久久久人人人| 99亚洲视频| 国产一区再线| 久久国产欧美| 一区二区三区福利| 国产一区二区三区四区三区四| 国产精品欧美久久| 亚洲承认在线| 欧美精品一区在线发布| 国产精品综合| 亚洲欧洲日本国产| 欧美激情日韩| 亚洲欧美日韩精品一区二区| 在线成人h网| 欧美激情第8页| 麻豆亚洲精品| 国产欧美日韩综合精品二区| 亚洲小说区图片区| 欧美日本亚洲韩国国产| 乱人伦精品视频在线观看| 99热精品在线观看| 黑人一区二区| 国产精品v欧美精品v日韩精品| 久久国产一区| 国产伦精品一区二区| 亚洲美女视频在线免费观看| 狠狠色综合一区二区| 欧美三级特黄| 国产精品国产三级欧美二区| 欧美成人蜜桃| 午夜视频一区| 欧美二区不卡| 欧美1区2区3区| 欧美 日韩 国产在线| 久久久久高清| 久久在线精品| 久久激情视频| 午夜在线视频一区二区区别| 国产精品日韩一区二区 | 国产农村妇女精品一区二区| 日韩视频在线观看国产| 亚洲精品人人| 国产欧美日韩一区| 国产精品美女xx| 乱码第一页成人| 久久夜色精品| 欧美日韩视频| 亚洲高清不卡| 一区二区三区精品视频在线观看 | 亚洲黑丝一区二区| 亚洲承认在线| 亚洲丰满在线| 亚洲第一区色| 在线亚洲欧美| 男人的天堂亚洲在线| 久久综合图片| 激情av一区| 99成人精品| 性欧美xxxx大乳国产app| 欧美在线精品一区| 在线国产日韩| 亚洲免费中文| 国产一区高清视频| 中文网丁香综合网| 欧美在线亚洲综合一区| 欧美日韩一区二区高清| 亚洲美女色禁图| 狂野欧美一区| 亚洲精品1234| 久久久久91| 亚洲国产片色| 久久久久久亚洲精品不卡4k岛国| 国产精品xvideos88| 国产精品久久777777毛茸茸| 久久久精品动漫| 亚洲国产一区二区三区在线播| 亚洲女同同性videoxma| 国产一区二区三区自拍| 国产视频一区在线观看一区免费| 久久久久久穴| 最新国产拍偷乱拍精品| 久久狠狠婷婷| 99精品99| 国内精品嫩模av私拍在线观看 | 国产精品sss| 国产毛片一区| 国产一区日韩一区| 另类av一区二区| 99热精品在线观看| 国产一区二区在线观看免费播放| 国产精品久久波多野结衣| 国产精品大片免费观看| 乱人伦精品视频在线观看| 一本色道久久综合| 激情一区二区| 欧美区国产区| 久久人人97超碰国产公开结果| 一区二区av|