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大余縣2021年面向社會公開招聘事業單位工作人員公告

為加強我縣事業單位人才隊伍建設，促進高校畢業生就業，經按規定程序批準，決定組織實施大余縣2021年事業單位公開招聘工作人員工作，現發布公告如下。

一、招聘崗位和數量

本次招聘共93個崗位，招聘人員108名。具體情況詳見《大余縣2021年事業單位公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。

二、招聘條件

（一）應具備的基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍；

2. 擁護中華人民共和國憲法和法律法規；

3. 具有良好的政治素質和道德品行；

4. 具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

5. 具有崗位所需要的任職資格、職業資格及技能要求等條件。

（二）下列人員不具備報考資格

1. 曾受過刑事處罰或曾被開除公職的，以及法律法規和政策

規定不得聘用的其他情形人員；
2. 正在接受違法違紀審查、審計尚未終結的；

3. 尚未解除黨紀政紀處分的或正在接受紀律審查的；

4. 現役軍人；

5. 在讀的非應屆畢業生，全日制在校生不能以過去取得的學歷報考;

6. 大余縣機關事業單位在編人員；

7. 在各級公務員、事業單位招考中因嚴重違紀被取消考試資格，仍在禁考期內的人員;

8. 有服務期要求且仍在服務期內的贛州市機關事業單位正式在編人員（含編制備案制人員、用人備案數人員）或對轉任有其它限制性規定的；

9. 已經被贛州市內機關事業單位擬聘（錄）用（含編制備案制管理人員、用人備案數人員），已完成體檢考察進入公示期的；或尚在新錄用試用期或任職試用期的；

10.被依法列為失信聯合懲戒對象的、法律法規和政策規定不得聘用為事業單位人員的；

此外，根據《事業單位人事管理回避規定》，報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。

（三）學歷、專業及年齡條件

1、詳見各招聘崗位具體要求（附件1）。

2、學歷、專業條件：

（1）崗位要求的學歷（學位）、專業技術（職業、執業）資格、工作經歷條件均指本崗位招聘最低條件（含本條件）。

（2）取得高級工職業資格的高級技校、技師學院全日制高級工班畢業生，可視同大專學歷報考；取得預備技師職業資格的技師學院全日制預備技師班畢業生，可視同本科學歷報考。此類考生可根據《全省技工院校高級工專業與高職專業對照目錄》和《普通高等學校高等職業教育（專科）專業目錄》的“該專業接續本科專業舉例”報考對應專業崗位。

（3）考生所學專業以《學科專業目錄匯編》（二〇一九年一月版）（見附件2）為準。專業要求為大類的，考生所學專業只要符合其中任何一個分類目錄，即可報考；招聘崗位要求具體專業的，考生所學專業應與招聘崗位要求的專業一致方可報考。往屆畢業生中新舊專業名稱不一致的，可對照《普通高等學校本科專業目錄新舊專業對照表》和《普通高等學校高等職業教育（專科）專業目錄新舊專業對照表》,按照對應的新專業名稱進行報考。應聘人員所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼），選擇招聘專業中相近專業報考的，所學專業必修課程應當與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，并在資格審查時提供畢業證書、所學專業課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明或畢業院校專業設置情況說明等材料。

3、年齡條件

未特別注明年齡要求的崗位為18周歲以上（2003年12月1日以前出生），35周歲以下（1985年12月1日以后出生）（注：12月1日為報名第一天，其他年齡要求按此計算方法推算）。

（四）工作經歷要求

有工作經歷要求的崗位，工作經歷計算截止時間為2021年12月1日（如“2年以上”指報名時仍在崗工作，至2021年12月1日累計已滿2周年）。因部分院校畢業證所標注的畢業時間未精確到“日”，也有的考生畢業后在若干個單位工作過，故只要工作經歷包含12個月份的，可視為滿1周年（例如：2018年7月畢業即開始工作，至2019年6月為1周年，以此類推）；考生在校期間的兼職、實習和社會實踐等經歷不作為工作經歷。招聘崗位要求具體崗位工作經歷、具體專業工作經歷的，須提供工作單位出具的證明、單位為其繳納城鎮職工養老保險繳費憑證等佐證材料原件及復印件；招聘崗位未明確要求具體崗位工作經歷、具體專業工作經歷的，只要畢業后具有相應時間的任何工作經歷均可（須提供勞動合同及聘用單位為考生繳交社保的繳費憑證、聘用單位工資發放銀行流水、從事個體經濟相關證明等佐證材料原件及復印件）。

（五）戶籍或生源條件

崗位要求大余縣戶籍的須提供戶口簿或相關證明材料，戶籍要求是指截至到2021年11月24日本人或其父母、配偶為大余縣戶籍，本縣生源是指在大余縣參加高考的考生。

（六）其他條件

報考設有“限應屆高校畢業生報考”條件的崗位,擇業期內未落實工作單位的高校畢業生（國家統一招生的2019年、2020年、2021年畢業的普通高校畢業生），在國家規定的2年擇業期內未納入在機關、事業及國企工作單位正式在編管理，且戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校或保留在各級畢業生就業主管部門、畢業生就業指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生方可報考。擇業期的認定延至12月31日，如2019年畢業的考生，則2021年12月31日前認定為在擇業期內。

崗位中注明“限從江西省應征入伍的大余籍退役大學畢業生士兵”崗位，報考人員須符合《關于江西省事業單位公開招聘退役大學畢業生士兵的實施意見》（贛人社發〔2019〕2號）文件所明確的有關要求：

1.對象條件（必須同時滿足）：①經普通高等學校招生全國統一考試錄取的全日制公辦、民辦普通高等學校本、專科（高職）畢業生（含單獨招生、保送生），且已取得相應普通高等學校畢業證書和學歷證書；②畢業后為大余籍應征入伍服役期滿并退出現役；③符合招聘崗位條件；④不符合由人民政府安排工作條件的退役士兵。

2.人員范圍：①以普通高校畢業生身份應征入伍的義務兵；②從普通高等學校畢業生中直接招收的士官；③從普通高中畢業生中直接招收，依托地方高校定向培養的士官；④2019年9月底前，以普通高等學校在讀生身份大余籍應征入伍的義務兵或士官。

3.通過定向招聘考試或地方優待政策聘用到事業單位，或已錄聘用在我省各級各類機關事業單位的退役大學畢業生士兵，不得報考設有“限從江西省應征入伍的大余籍退役大學畢業生士兵”條件的崗位。

三、招聘原則及方法

堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取考試或考試加技能考核的方式擇優聘用。

公開招聘總成績為100分，采取公共科目筆試（包括綜合基礎知識和申論）和結構化面試相結合的方式進行(先筆試后面試)，筆試、面試分數各為100分，在總成績中分別占50%、50%。特殊崗位招聘采取公共科目筆試和專業技能考核相結合的方式進行(先筆試后專業技能考核)，筆試、專業技能考核分數各為100分，在總成績中各分別占30%、70%。各項成績均計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。

四、招聘程序

（一）網上報名

網上報名時間為2021年12月1日9:00—12月6日17:00，每人限報一個崗位，報多個崗位的，所有報名信息無效。網上報名步驟如下：

1、網上注冊。報考人員應在網上報名時間內登錄指定報名網址(https://www.sydwzl.com/jxgzdyrsjzp2021/)，進入“大余縣2021年事業單位公開招聘工作人員考試網上報名專題”，點擊“考生報名入口”，認真仔細閱讀招聘公告、崗位條件及《報名須知》，準確把握有關崗位的資格條件，按照要求如實、完整填寫個人信息（個人簡歷需完整記錄從大學畢業至報名時的所有經歷），并上傳本人在有效期內的二代身份證掃描件，報考有專業條件限制的崗位還須上傳畢業證書掃描件。核對信息無誤后，提交報考申請。提交成功的考生進入系統初步審查等待隊列。考生提交報名申請需謹慎，報名申請提交成功后，填報信息無法更改。本次報考實行誠信報名，只做考生基礎信息完整性審核，不進行資格審查，不符合崗位條件的人員請勿報考，已參加考試的，成績一律無效，由此產生的一切后果由考生本人負責。報考人員如對自己是否符合崗位條件有疑問，網上報名前應向招聘單位咨詢，確認符合條件后再填報。

2、網上繳費。通過系統初步審核的報考人員登錄報名系統進行網上繳費。考生網上繳費需根據繳費頁面提示填寫訂單號、繳款碼等相關信息。未繳費或繳費不成功的，報名無效。網上繳費截止時間為2021年12月7日17:00。筆試繳費標準按照贛發改收費字〔2017〕340號文件規定，每人100元。報名期間12 月1日9:00至12月5日17：00實時公布報名成功人數，之后不再公布。

3、網上改報。對報考人數達不到1:3比例（特殊崗位達不到1:6比例）及無人報考的崗位，相應減少或取消該崗位招聘計劃，急需緊缺崗位根據應聘人員報名情況，經大余縣2021年事業單位公開招聘工作人員領導小組同意后，適當降低開考比例或不設開考比例，并于2021年12月9日在大余縣人民政府網（http://www.jxdy.gov.cn/）和指定報名網站(https://www.sydwzl.com/jxgzdyrsjzp2021/)公布。凡因報考崗位被取消的報考人員，可在2021年12月13日9：00—17：00重新選擇已達到開考比例并符合條件的崗位改報一次。未改報或改報不成功的，將退費至考生的繳費賬號。請考生持續關注大余縣人民政府網相關信息。改報期間不接受考生報名注冊。

4、網上打印筆試準考證。完成報名、繳費流程的報考人員應在規定的時間內登錄指定報名網址(https://www.sydwzl.com/jxgzdyrsjzp2021/)打印筆試準考證，并按準考證上的要求參加考試。具體打印準考證時間將在大余縣人民政府網上發布。

（二）筆試

1. 筆試時間：具體時間見筆試準考證。將在大余縣人民政府網上發布。

2. 筆試地點：設在大余縣城區中、小學，具體考場見準考證。

3. 筆試內容:筆試題目由縣人力資源和社會保障局委托有關機構和專家實行異地命題，筆試內容為綜合基礎知識（政治理論、法律常識、公文基礎知識、科技知識、時事等，不指定教材）及申論。綜合基礎知識筆試內容全為客觀題，考生用2B鉛筆在答題卡上填涂；申論為主觀題，考生用藍、黑色鋼筆、簽字筆在考卷上作答。

評卷結束后，根據考試情況分級分類劃定最低合格分數線。凡考生筆試成績低于最低合格分數線的，不得確定為面試對象。根據報考人數最終確定的崗位招聘計劃數按1:3比例從高分到低分確定面試入闈人員；特殊崗位按1:6比例從高分到低分確定面試入闈人員，末位同分者一并列入。入闈面試人員名單在大余縣人民政府網進行公示，筆試成績可在報名網站查詢。

4. 其他事項。如某職位報考人數雖達到開考比例，但招聘人數與入闈面試資格審查合格人數達不到1：3的（特殊崗位比例為1:6），從報考該職位的考生中，按筆試成績從高分到低分遞補一次。如實際面試人數與招聘計劃數形成競爭關系的（即實際面試人數多于計劃招聘人數），則按筆試、面試總成績從高分到低分確定入闈體檢、考核對象；如實際面試人數與招聘計劃數不能形成競爭關系的（即實際面試人數等于或少于計劃招聘人數），該職位考生最終面試成績須達到70分及以上，方可入闈體檢、考核環節。僅參加了筆試或一門考試的考生，不計算考試總成績，不進入體檢、考核環節。

（三）資格審查

1.入闈面試人員按公告規定的時間地點現場參加資格審查。未在規定時間參加資格審查的，視為自動放棄。對不符合報考崗位條件的，取消面試資格。放棄及取消資格崗位的崗位，按本公告“筆試”規定中第4款“其他事項”的規定處理。

2. 現場報名及資格審查時須提供本人身份證、畢業證（有學位要求的需提供學位證）、招聘崗位要求的其他證件（證明）原件和復印件一份、本人近期與報名表同底一寸彩照2張（含貼報名表）、考試報名表（報名平臺打印）、筆試準考證。以下情形還需提供如下材料：

（1）學歷須提供中國高等教育學生信息網《教育部學歷證書電子注冊備案表》（有效期內）、學位須提供中國學位與研究生教育信息網學位查詢結果；學歷、學位在國（境）外取得的，要求同時提供教育部出具的學歷、學位認證材料，報名人員可上網（http://www.cscse.edu.cn）查詢學歷認證的有關要求和程序。2021年應屆畢業生須取得并提供相應的學歷證書材料（有學位要求的須提供學位證）；

（2）崗位設置有戶籍（或生源）限制的，須提供戶口本原件及復印件或高中畢業證原件及復印件；崗位設置有中共黨員要求的，須提供黨組織關系相關證明材料；崗位要求有相關專業技術（職業）資格的，須提供相關專業技術（職業）資格證書原件及復印件；

（3）崗位設置限大余籍應征入伍并服役期滿的退役大學生士兵的，還須提供《入伍通知書》、《退役證》原件及1份復印件；

（4）崗位要求有相關工作經歷的，需提供工作單位出具工作經歷證明和養老保險參保憑證；

（5）大余縣外機關事業單位在編人員及國企正式人員（含編制備案制、用人備案數人員）須提供所在單位、主管部門及所在地組織（人社）部門在報名截止日前同意報考的證明原件。三支一扶、特崗教師等人員報考需提供服務單位及其主管部門和當地人社部門的同意報考證明或報名截止日前的解除服務協議；

（6）委托他人報名或資格審查的，須提供委托授權書、被委托人身份證原件及復印件1份。

3.資格審查合格的報考人員現場繳納50元/人的面試費用后，現場發放面試準考證。面試繳費標準按照贛發改收費〔2017〕340號文件規定執行。

4.資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程（含聘用后的試用期內），應聘人員應如實提交有關信息和材料。凡本人填寫信息弄虛作假，填報信息不真實、不完整，重要信息遺漏或惡意填寫錯誤，與招聘崗位所要求的資格條件不符，或存在隱瞞身份報考等違規違紀行為，一經查實取消聘用資格，由此產生的后果由考生本人負責。

（四）公開調劑

資格審查后發布調劑崗位公告，對招聘人數與筆試合格人數比例達不到1:3的崗位（特殊崗位達不到1:6），進行調劑。凡達到合格分數線未入闈面試的考生，如符合調劑崗位的報考條件，可自愿按照公告要求參加調劑。公開調劑與遞補入闈（因面試前資格審查不合格、考生自動放棄面試資格產生的面試人員空缺）工作一并進行，由縣人力資源和社會保障局在筆試合格線以上人員中，按筆試成績從高分到低分的順序進行遞補。考生在原報考崗位和調劑報考崗位均可遞補時，由考生自行選擇在哪一個崗位遞補。

（五）面試

根據招聘崗位的不同，分類進行面試。報考特殊崗位采取專業技能測試和結構化面試方式進行，詳見面試前發布的特殊崗位面試有關事項相關公告；報考一般崗位人員采取結構化面試方式進行。面試題目由縣人力資源和社會保障局委托有關專業機構或專家實行異地命題。

結構化面試主要考察考生的崗位適應、綜合分析、人際關系、組織協調、創新能力、自我認知、應變處理、語言表達、舉止儀表等方面能力。面試成績滿分100分，考生面試成績保留小數點后兩位，尾數四舍五入。

面試時間、地點待定，具體時間、地點見面試準考證。

（六）體檢和考核

1. 根據考試總成績按招聘崗位從高分到低分等額確定體檢、考核對象。如末位總成績相同的，取面試高分者。

2.體檢由縣人力資源和社會保障局組織實施；體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和有關規定執行，行業另有規定的從其規定。體檢費用參照公務員錄用體檢收費標準及體檢醫院等級收取。

3. 考核由縣人力資源和社會保障局統籌協調安排，各招聘單位及其主管部門具體負責，主要是全面了解考察對象的政治素質、道德品質、能力素質、心理素質、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及需要回避等方面的情況。考察時還將對報考人員進行資格復審。對政治上不合格的，實行一票否決，不予聘（錄）用。考核可采取函調或實地考核方式進行，考核形成材料及結果報縣人社局備案。

4. 對因體檢、考核不合格或本人放棄體檢、考核等一切原因造成的缺額，不進行遞補。

（七）公示和聘用

1. 對考核、體檢合格的擬聘人員名單，在大余縣人民政府網公示7個工作日。公示結果不影響聘用的，由縣人力資源和社會保障局報縣人民政府批準聘用，并報市人社局備案。

2. 公開招聘的人員按《事業單位人事管理條例》等規定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期內，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。本次招聘聘用人員在我縣最低服務期限為五周年（含試用期）。未滿最低服務期限申請辭職（解除聘用合同）、調動的將按規定追究其違約責任。

3. 2021年應屆畢業生原則上須于報名前取得并提供相應的學歷、學位等證書材料，否則取消聘用資格。

4. 正式聘用人員無特殊原因未在規定的期限內到單位報到的，視為自動放棄聘用資格。

五、咨詢電話

考務咨詢電話：0797-8716301

技術支持電話：4008228076

六、本次招聘將按照贛州市疫情防控常態化工作要求，嚴格執行疫情防控措施，確保招聘工作安全、有序進行。

1.筆試、面試時須提交考前2天內彩色打印并由考生本人簽名的考生三碼聯查表（見附件4）。

2.考生應自覺遵守當地疫情防控規定，主動向工作人員出示“贛通碼”及行程碼綠碼并報告旅居史，經現場測量體溫正常（＜37.3℃）并無干咳、嗅覺或味覺減退等異常癥狀者方可進入考點。參加考試的考生應自備一次性醫用口罩或無呼吸閥的N95口罩，除身份確認需摘除口罩以外，應全程佩戴，做好個人防護。

3.有28天內境外、21天內國內疫情中高風險地區、實行大規核酸檢測地區旅居史的，或其他正在集中隔離、居家健康監測人員，或已治愈出院的確診病例和已解除集中隔離醫學觀察的無癥狀感染者中，尚在隨訪或健康觀察期內的人員一律不得參加考試。

4.凡有虛假或不實承諾、隱瞞病史、隱瞞旅居史和接觸史、自行服藥隱瞞癥狀、瞞報漏報健康情況、逃避防疫措施的，一經發現，一律取消考試資格，并追究相應責任。

七、本次招聘工作的有關解釋權歸大余縣2021年事業單位公開招聘工作領導小組。

附件1：大余縣2021年事業單位公開招聘工作人員崗位表

附件2：《學科專業目錄匯編》二〇一九年一月版
附件3：大余縣2021年事業單位公開招聘工作報考指南

附件4：大余縣事業單位公開招聘工作人員三碼聯查表

大余縣2021年公開招聘事業單位工作人員領導小組（代）

2021年11月24日