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瑞麗仁隆投資開發有限責任公司(以下簡稱“瑞麗仁隆公司”)成立于2008年04月10日，是經德宏州人民政府批準成立的大型國有獨資企業，注冊資本13800萬元，是德宏州主要的投資、融資、建設、運營主體之一，主要業務涵蓋城市基礎設施項目投資、公租房運營管理、國有資產管理、能源投資開發、文化旅游產業開發、跨境電商綜合服務等。

瑞麗重點開發開放試驗區城市投資開發有限公司(以下簡稱“瑞麗試驗區城投公司”)成立于2014年05月08日，屬于瑞麗市財政局國有獨資企業，注冊資金5000萬元，主要從事城市基礎設施投資管理、投資項目管理、市場開發、房地產開發經營、物業管理、項目營銷策劃、房地產中介服務等。

瑞麗仁隆公司、瑞麗試驗區城投公司合稱“集團公司”，現執行“兩塊牌子，一套班子”的運作管理模式。集團公司及其下屬公司共計96家，其中全資子公司56家，控股公司14家，參股公司24家。為深入實施人才強企戰略，進一步加強集團公司及下屬各公司員工隊伍建設，加快推進國有企業改革發展，現根據公司發展需要，面向社會誠納英才，相關事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持公開、公平、公正的原則;

(二)堅持德才兼備、以德為先的原則;

(三)堅持競爭、擇優的原則。

二、招聘對象及條件

(一)招聘對象

具有國家承認的專科及以上學歷，所學專業符合招聘崗位要求。

(二)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導，誠實守信，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業，無任何不良記錄，無吸毒等不良嗜好;

2.身體健康，具有適應履行職責的身體條件,無傳染性、精神性疾病或其他疾病;

3.學歷、專業等符合招聘崗位要求(個別崗位要求持有相關職業資格證書或職稱證書優先);

4.服從工作安排和崗位調整，有專業技術特長優先;

5.具有良好的溝通能力和抗壓能力，具備良好的職業道德、扎實的專業知識和較強的綜合素質;

6.符合有關法律、法規規定的其他條件。

二、招聘崗位及要求

集團公司及下屬各公司2021上半年面向社會公開招聘各類崗位共計53人，具體招聘崗位及任職資格條件等信息詳見附件《集團公司2021上半年面向社會公開招聘崗位信息表》(附件1)。

三、招聘流程

本次招聘主要包括發布招聘公告、報名、資格審查及篩選、初試、復試、擬錄人選、體檢、公示及錄用等程序。

(一)發布招聘公告

1.通過瑞麗人力資源和社會保障局官網http://www.rl.gov.cn/rsj、云南招聘網http://dh.ynzp.com等官方網站發布招聘公告;

2.通過瑞麗仁隆公司微信公眾號(RL2008-10)、德宏州公共就業和服務局微信公眾號(dhjyfw)平臺發布招聘公告。

(二)報名時間及方式

1. 報名截止時間：自公告發布之日起至2021年3月26日(星期五)17:00，逾期不再受理。

2.報名方式

報名采用網絡報名的方式進行，報名郵箱：rlrlgs@126.com。此次招聘不接受除此之外任何形式的報名。應聘者報名時需準確、真實填寫個人信息、提交相關證明材料，不按報名要求投遞的不予受理。

(三)報名材料及要求

1.應聘者須按要求填寫《應聘登記表》(詳見附件2)。

2.報名時，應聘者應提交以下報名資料：個人簡歷、本人近期免冠證件照(藍底)、身份證、畢業證、學位證、個人征信報告以及與原單位解除勞動合同證明或其他證明材料(如職業資格證書、職稱證書、獲獎證書、聘用證書)等相關材料的掃描文件，以郵件形式(郵件標題請以“姓名+應聘崗位+專業”格式)投遞至rlrlgs@126.com，所有應聘材料不予退還。

3.尚未取得畢業證、學位證的應聘者，請填寫《個人承諾書》(附件3)并提交至公司郵箱rlrlgs@126.com。

4.報名人員應認真閱讀招聘公告，了解本次招聘流程、有關政策規定和用人單位招聘崗位所規定的條件等，然后根據應聘者本人的實際情況選擇符合報名條件的一個招聘崗位進行報名。未按要求報名的，報名無效。

5.報名時與考試時使用的身份證必須一致。

(四)資格審查及篩選

1.報名工作結束后，對應聘者報名填寫的信息、提供的資料及報名崗位的資格條件進行簡歷篩選和資格審查，初審合格者將以電話或短信方式通知參加筆試，如因報名人員個人信息不正確或通訊工具不暢通造成無法聯系上的，視為放棄本次應聘。

2.資格審查貫穿于整個招聘過程，報名者所提交的材料，如與個人實際情況不符或弄虛作假的，一經查實，立即取消資格，即使錄用后也將予以辭退。不符合各崗位招聘條件的人員或提供報名資料不完整、不清晰的人員將不予通過資格審查，不通知參加考試。

(五)初試

1.初試以筆試形式進行，按不低于本崗位計劃選聘人數1:2的比例開考。當招聘崗位達不到開考條件時，可調整本崗位招聘人數或取消本崗位招聘。

2.筆試內容為綜合基礎知識+崗位專業知識。筆試時間預計為2021年4月10日(星期六)，筆試時間、地點將在瑞麗仁隆公司微信公眾號發布通知。

(六)復試

1.根據初試成績排名高低，按不低于本崗位計劃選聘人數1：2的比例確定復試人員，復試時間、地點將在瑞麗仁隆公司微信公眾號發布通知，屆時不再另行通知。當復試人選放棄復試資格時，按照初試成績排名高低依次遞補復試人選。

2.復試以面試形式進行，面試主要考察應聘者的語言表達能力、求職動機與崗位的匹配性、邏輯思維能力、組織協調能力、臨場應變能力、舉止儀表等。面試時間預計為2021年4月17日(星期六)，具體以面試通知(電話或信息)為準。

3.復試時須進行資格復審。如有證件資料與報名時不相符合的，一律取消面試資格，并順次遞補參加面試人選。

(七)擬錄人選

1.以筆試成績*40%+面試成績*60%計算綜合成績，保留到小數點后兩位小數，根據綜合成績排名順序確定擬錄用人選。

2.綜合成績排名出現并列成績時，由集團公司和用人單位根據本崗位面試人員綜合成績及綜合能力素質確定擬錄用人選。

3.當招聘崗位擬錄用人選自愿放棄錄用資格時，由集團公司和用人單位按綜合成績排名高低順序依次遞補擬錄用人選，遞補人員資格在公示結束后30天內有效。

(八)體檢

由集團公司及用人單位通知擬錄用人選自行到指定醫院進行體檢，費用自理，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》增加尿檢項目。

(九)公示

經集團公司會議審議后的擬錄用人選在瑞麗仁隆投資開發有限責任公司微信公眾號(RL2008-10)進行為期七天的公示。

(十)錄用

公示期滿無異議的，擬錄用人選須在規定時間內到用人單位報到，并辦理錄用相關手續。擬錄用人選具體工作內容及勞動關系簽訂由集團公司或所屬企業統籌安排。無正當理由逾期者，取消資格。

(十一)不予錄用的情況

1.應聘者在考試、面試、信用、體檢、公示等任一環節不滿足條件的，均不予錄用。

2.按照《勞動合同法》相關規定，已簽署用工合同且仍在合同期內的擬錄用人員，必須在用人單位規定的時間內將解除合同協議原件提交至用人單位。否則，取消錄用資格。

3.擬錄用人員對個人填報的應聘信息的真實性、準確性、完整性負責。一經發現存在提供虛假信息、偽造證明材料等行為，將取消錄用資格。不能在本人簽訂的《個人承諾書》規定時間內提交相應證明材料的，取消錄用資格。

4.應聘人員未在規定時間內按要求參加體檢及報到的，均視為自動放棄錄用資格。

(十二)待遇

公司提供具有競爭力的薪資待遇，并為每一位員工提供發展及晉升空間。錄用人員由公司為其購買五險一金，員工依法享受法定節假日、帶薪休假等假期，公司發放節日福利、各類津補貼年終績效獎金等。

四、重要提示

(一)對未能進入筆試、面試、體檢等環節的應聘者，不再進行電話通知，敬請諒解。

(二)考試、面試、公示、錄用等相關信息將通過瑞麗仁隆公司公眾號平臺進行公布，請報名人員務必關注“瑞麗仁隆公司微信公眾號(RL2008-10)”，并及時關注招聘信息動態。

(三)集團公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整個別崗位的招聘工作。

(四)本次招聘公告解釋權歸集團公司及用人單位。

五、聯系方式

投遞郵箱：rlrlgs@126.com。

地址：德宏州瑞麗市勐卯路13號4樓(老國土局)

郵編：678600

聯系人：趙老師18669289305

楚老師13388821357

監督舉報電話：0692—4110655

附件1：集團公司2021年上半年面向社會公開招聘工作人員崗位信息表

附件2：應聘登記表

附件3：個人承諾書