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2020年河南平頂山市石龍區招聘教師50名公告

來源:石龍區人民政府     2020-12-16 12:57:52


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為加強石龍區師資隊伍建設,完善師資隊伍結構,按照《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號),河南省委組織部、河南省人社廳《關于印發<河南省事業單位公開招聘工作規程>的通知》(豫人社〔2015〕55號)文件精神,結合我區部分學校編制空缺和崗位需求的實際情況,經研究并報區政府同意,決定面向社會公開招聘初中、小學教師50名:

一、招聘原則

堅持德才兼備的選拔標準,按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,采取筆試、面試、體檢、考察的工作程序,面向社會公開招聘。

二、招聘人員資格條件

(一)具有下列資格條件的人員可以應聘:

1、擁護中華人民共和國憲法,堅持黨的路線、方針、政策,具有為人民服務、無私奉獻的精神;

2、具有現代教育理念,熱愛教育事業,品德高尚,能勝任教育教學工作;

3、具有相應層次的教師資格證書,且與招聘崗位專業一致。在本次招聘中,對2020屆高校畢業生,以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業生,符合教師資格考試報名條件和教師資格認定有關思想政治素質、普通話水平、身體條件等要求且所學專業符合招聘崗位的,可以不受“持有相應崗位教師資格證”的限制參加報名。若被聘用,須在1年試用期內取得相應教師資格證,在試用期結束時未取得相應教師資格證的,解除聘用合同;

4、符合擬招聘崗位相應學歷及年齡要求(附件1);

5、全日制專科、本科考生年齡在30周歲以下(年齡在1990年1月1日以后出生),碩士研究生及以上學歷或有教學經驗的可適當放寬至35周歲(年齡在1985年1月1日以后出生);

6、具有能夠勝任崗位工作的能力,身體健康,符合《河南省教師資格申請人員體檢標準(2017年修訂)》所規定的條件;

7、具備擬招聘崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情形之一的不得應聘:

1、曾受到刑事處罰、勞動教養的;

2、曾被開除公職、開除學籍的;

3、涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的;

4、曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中嚴重違反招聘紀律的;

5、聘用后形成回避關系的;

6、其他不符合報考資格條件要求的。

三、招聘計劃

招聘人數:本次計劃招聘初中、小學教師50名。

四、招聘工作程序

(一)發布信息

在平頂山市石龍區人民政府網(http://www.shilongqu.gov.cn)和平頂山市石龍區電視臺發布招聘簡章。

(二)報名

本次招聘采取網上報名方式進行,通過平頂山市石龍區人民政府網(http://www.shilongqu.gov.cn)進行報名。

1.提交報名申請

報名時報考人員應仔細閱讀招聘簡章,如實填寫有關信息。如報考人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤,以及弄虛作假,在面試資格確認時將取消面試資格,由此產生的后果由報考人員本人承擔。

報考人員于 2020年12月22日9:00至12月24日17:00期間(逾期不再受理)登錄指定網站,點擊“網上報名”進入網上報名系統。點擊“平頂山市石龍區2020年教育系統公開招聘考試”,按要求如實填寫、提交個人信息資料,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,藍底,jpg格式,照片要清晰、無變形,利用圖片軟件制作時,照片寬高比例約為1.3:1.6,大小為130×160像素,30kb以下,最終以報名系統實際要求為準)。報名申請被接受后,系統將向報考人員反饋一個報名序號。

報名序號是報考人員查詢報考資格初審結果、網上繳費、下載打印準考證和查詢成績等事項的重要依據,務必妥善保管。

2.報考資格初審

資格審查工作人員于報考人員提交報名申請后2日內對報考人員的報名申請和照片進行網上初審,并提出初審意見。

3.查詢資格初審結果

報考人員于2020年12月22日至12月25日期間,登錄原報名網站,查詢是否通過了資格初審。通過報考資格初審的人員,不得再報考其他崗位。審核不合格的可按要求在規定時間內再次填報。

確認通過資格初審后需用A4紙下載打印《平頂山市石龍區2020年教師公開招聘報名表》(附件3)一式2份,以備面試使用。

4.網上打印準考證

已通過報考資格初審的報考人員根據發布的通知,登錄指定網站下載并打印筆試準考證(A4紙)。

5.每名報考人員只能報考一個崗位。報名時使用的身份證及相關信息,在招聘工作中必須一致。

6.各擬招聘崗位的報名人數與招聘人數的比例應不低于3:1,不足3:1的,需相應核減或取消擬招聘崗位。報考被取消崗位的人員可以重新選報其他符合條件的崗位。不愿重新選報或選報資格條件不符合其他崗位的,視為放棄報考資格。

7.根據《河南省人民政府、河南省軍區關于進一步加大大學生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號)精神,符合報考資格條件的退役大學生士兵(指按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校畢業生從我省入伍,服現役期滿退役的士兵;按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校學生在校期間從我省入伍,服現役期滿退役后復學取得學歷的退役士兵)報考的,根據國家和省、市有關規定享受筆試成績加10分的優惠政策。

符合加分政策條件的考生,于2020年12月28日至12月30日上午9:00—12:00,下午2:30—5:00期間將有關證書原件和復印件提交到平頂山市石龍區人力資源和社會保障局人事股(平頂山市石龍區昌茂大道26號人社局二樓)。逾期不提交相關材料的,不得享受優惠政策。

(三)資格審查

本次招聘,資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報考人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效,凡發現報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格,5年內不準參加我區政府組織的各類事業單位工作人員招聘考試。

(四)考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試

筆試采取統一命題、統一組織、統一評分、閉卷考試的方式進行。筆試內容:教育公共基礎(教育學、心理學、教育法律法規、教學教法、新課改理論知識、師德與個人修養等從事教師職業應具備的基本知識),滿分100分。

報考人員持本人有效身份證、準考證參加筆試。

筆試時間、地點見準考證。

2.面試

根據筆試成績,分崗位從高分到低分按照擬聘用崗位1:3的比例確定面試人員。筆試缺考、作弊或筆試成績為0分的,不得進入面試。

面試前,將進行現場資格復審。資格復審的人員名單、時間、地點在石龍區人民政府網站上公布。

資格復審需報考人員本人攜帶以下材料:《平頂山市石龍區2020年公開招聘教師報名表》(附件3)一式2份;本人有效身份證、筆試準考證、畢業證書、學位證書、有效期內教育部學歷證書電子注冊備案表(中文版)、教師資格證(無教師資格證報考的參考本簡章報考條件第3條)、普通話等級證、就業報到證原件和復印件,復印件均一式2份;在職人員需提供單位同意報考的證明;享受有教學經驗報考年齡放寬條件的須提供所在學校及當地教育局出具的證明;留學回國人員須提交教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件和復印件一式2份;攜帶與網上報名時上傳的同一底板照片2張。應聘人員在規定時間內未提交有關材料、證件材料不全不真實或與應聘崗位條件不相符,以及逾期未參加資格審查的,視為自動放棄。經審查不具備應聘資格條件的,取消本次應聘資格。資格復審出現招聘崗位人數與面試人數不足1:3比例的,在同崗位應聘人員中,按照筆試成績從高分到低分依次遞補。資格審查合格進入面試人員名單在石龍區人民政府網(http://www.zhq.gov.cn)公布。

同一招聘崗位因報考人員自動放棄或被取消面試資格而造成達不到面試比例要求的,在報考該崗位人員中按筆試成績由高分到低分依次遞補。如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的,該崗位面試人員的面試成績須大于等于本場考生面試平均成績。

進入面試考生需及時查詢石龍區人民政府網上相關信息和通知,并按照要求本人攜帶筆試準考證、有效身份證件在規定的時間內領取《面試通知單》。考生未按時間領取《面試通知單》的,取消面試資格。面試主要考察應試者的儀表舉止、教師基本素養、學科知識、語言表達能力等,滿分100分。

面試時間、地點及要求,以《面試通知單》為準。

3.考試總成績

考試總成績=筆試成績(50%)+面試成績(50%)。

筆試成績、面試成績、考試總成績,均計算到小數點以后三位數。

(五)體檢和考察

根據考試總成績,分崗位從高分到低分按照1:1的比例確定體檢人員。考試總成績并列,取筆試成績高者。體檢標準參照《河南省教師資格申請體格檢查標準(2017年修訂)》的規定執行。體檢由招聘工作領導小組統一組織,體檢費由應聘人員個人負擔。體檢人員名單、體檢時間及體檢結果在指定網站公布。對體檢結果有疑問的,可在接到體檢結論7日內,根據有關規定復檢,復檢只能一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢不合格者,取消資格。因體檢不合格等造成的崗位空缺,遞補對象從報考同一崗位并參加面試的人員中,按照考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

體檢合格者確定為考察對象。考察內容主要是思想政治、道德品質、能力素質、現實表現、遵紀守法等方面的情況,核實其招聘過程中提交的信息和材料是否真實、準確,考察階段因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補,因自愿放棄出現招聘崗位缺額的可以按考試總成績從高分到低分依次遞補。

(六)聘用和待遇

根據考試總成績,凡體檢和考察合格的考生均列入擬聘用人員,報區政府及有關部門審定后進行公示,公示時間為7個工作日,經公示無異議的按有關規定辦理聘用手續。

本次公開招聘的初中、小學教師為在編財政全額預算管理人員。新聘用人員一律簽訂聘用合同,在石龍區教育系統服務年限不能低于五年,實習期一年,實習期滿經考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,取消聘用資格。實習期期間,人員管理辦法和工資福利待遇按國家有關規定執行。

新聘用人員由石龍區教育體育局根據學校崗位需求進行調配。

五、紀律與監督

(一)本次考試不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(二)報考人員在應聘期間要及時了解招聘專用網站發布的最新信息,所留聯系電話保持24小時通訊暢通,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,后果自負。

(三)石龍區監察部門對招聘工作進行全程監督,對違犯工作紀律影響招聘公平、公正進行的工作人員,將按照相關規定給予嚴肅處理。對應聘人員偽造、涂改證件、證明或以其他不正當手段獲取應聘資格的,或在考試考核過程中作弊的,視情節輕重取消考試或聘用資格;對存在上述情節已受聘的人員,一經查實,解除聘用合同,予以清退。

為維護招聘工作的公開、公平,歡迎社會各界給予監督。

監督電話:0375-7069512

政策咨詢電話:0375-7069605

附件2:平頂山市石龍區2020年公開招聘教師崗位設置專業類別.docx">附件2:平頂山市石龍區2020年公開招聘教師崗位設置專業類別.docx

附件4:石龍區2020年公開招聘教師加分申請表.doc">附件4:石龍區2020年公開招聘教師加分申請表.doc


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