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三亞旅游文化投資集團有限公司(簡稱“三亞旅文集團”)是三亞市委、市政府貫徹落實習近平總書記“4·13”重要講話和中央12號文件精神，圍繞“三區一中心”戰略定位，深化國資國企改革而組建的大型旅游和文化集團企業。作為旅游文化產業整合運營商，三亞旅文集團堅持“文旅整合、價值融合、服務為核、管理強企”的發展思路，堅持“做大產業格局，樹立文旅旗幟”的戰略構想，致力于承接國際旅游消費中心戰略落地，以集團旗下成功運作的旅游服務、旅游商業、新業態“旅游+”等業務為支撐，全面整合我市乃至省內、國內優質文旅資產，成為我市未來社會、文化、經濟發展的強動力引擎以及全國知名的現代旅游文化投資集團企業。

三亞旅文集團成立于2019年7月12日，注冊資本金為人民幣10億元，集團現有職工近2000人，下屬二級企業12家，各級成員企業共29家，擁有5A級景區1家，4A級景區2家，現有資產總額約62億元，凈資產約46.8億元，業態覆蓋旅游目的地、旅游服務、旅游消費、城市文化運營、會展節慶及文化體育賽事等業務板塊。

一、招聘崗位

本次共招聘8名人員，具體崗位詳見(閱讀原文-附件)

集團公司投資總監 1名

基本要求：

1.年齡：45 周歲及以下;

2.專業：投資學、經濟學等相關專業;

3.學歷：具有 211、985、國際知名院校全日制本科或碩士研究生及以上學歷;

4.工作經歷：具備10年以上相關工作經驗，5年以上管理經驗，同等崗位2年以上工作經驗;有國有企業相關管理經驗、熟悉國有企業運作方式優先;持有行業相關資格或職稱證書優先;

5.條件特別優秀人員，可適當放寬條件。

崗位職責：

1.負責集團發展規劃和產業政策研究，提出產業投資方向及發展重點的建議;

2.統籌集團整體項目投融資管理，確保公司戰略目標的實現;

3.組織開展項目可行性論證、項目策劃、項目立項工作;

4.主持制定投融資方案，預估可能存在的風險，制定應急措施;并根據形勢變化，予以及時調整，以保證投資項目投資質量;

5.監督各成員企業投資項目的執行情況，并予以指導;

6.完成上級領導交辦的其他工作。

集團公司資產財務部經理 1名

基本要求：

1.年齡：35周歲及以下;

2.專業：財務類、經濟類等相關專業;

3.學歷：具有211、985、國際知名院校全日制本科或碩士研究生及以上學歷;

4.工作經驗：具備8年及以上工作經驗，5年及以上相關管理經驗;具有中級會計師及以上職稱;

5.特別優秀者可適當放寬條件。

崗位職責：

1.建立健全集團財務管理體系和內控體系，加強集團財務監督和風險防控;

2.組織開展集團財務核算及財務報告編制工作;

3.組織開展集團全面預算計劃的編制、調整、控制、評價與考核;

4.完成上級領導交辦的其他工作。

集團公司營銷副經理 1名

基本要求：

1.年齡：35周歲及以下;

2.專業：市場營銷、旅游管理等相關專業，熟悉國家旅游政策，掌握營銷專業知識等;

3.學歷：具有211、985、國際知名院校全日制本科或碩士研究生及以上學歷;

4.工作經驗：具備5年以上從事市場營銷工作經驗，3年以上管理工作經驗，具備產品整合、營銷策劃能力，熟悉產品銷售渠道等。

5.特別優秀者可適當放寬條件。

崗位職責：

1.負責集團產品研發，制定年度產品方向和策略計劃，景區、旅游項目產品的規劃、開發，培育和打造景區、旅游項目新產品、新業態等;

2.負責市場拓展，組織各景區營銷部門制定年度市場營銷計劃及方案，拓展景區及旅游項目產品的銷售渠道;統計各景區渠道客戶銷售數據等;

3.開展市場調研，建立市場信息資料庫，對現有產品和待開發產品進行市場分析、預測，撰寫市場營銷專項市場調研分析報告等;

4.負責景區營銷管理，分析各景區運營數據，針對營銷情況，制定營銷策略等。

集團公司工程副經理 1名

基本要求：

1.年齡：35周歲及以下;

2.專業：工民建相關專業;

3.學歷：具有211、985、國際知名院校全日制本科或碩士研究生及以上學歷;

4.工作經驗：具備5年及以上工作經驗，3年及以上相關管理經驗，具有相關崗位職(執)業資格或職稱證書優先;

5.特別優秀者可適當放寬條件。

崗位職責：

1.協助部門經理開展部門日常管理工作、建立健全工程項目相關制度和指導成員企業開展項目管理;

2.參與重大工程項目的全過程管理，重點把控項目的設計、進度、質量、成本等方面;

3.組織開展工程項目前期手續報批報建工作;

4.協調重大項目相關內聯、外聯工作;

5.完成上級領導交辦的其他工作。

集團公司投資專員 2名

基本要求：

1.年齡：30周歲及以下;

2.專業：投資學、經濟學等相關專業;

3.學歷：具有211、985、國際知名院校全日制本科或碩士研究生及以上學歷;

4.工作經驗：具備3年及以上相關工作經驗，具有相關崗位職(執)業資格或職稱證書優先;

5.特別優秀者可適當放寬條件。

崗位職責：

1.尋找有助于公司發展的新領域、新項目，提供投資建議;

2.根據集團投資需要，收集、整理、研究與公司相關投資行業信息、經濟政策、投資機會、項目信息等文件和資料，提供決策參考;

3.研究集團功能定位和功能布局，描繪產業藍圖，主要包括產業結構，產業組織、產業目標和產業布局等內容;

4.完成上級領導交辦的其他工作。

集團公司運營專員 1名

基本要求：

1.年齡：30周歲及以下;

2.專業：旅游管理、市場營銷等相關專業;

3.學歷：具有211、985、國際知名院校全日制本科或碩士研究生及以上學歷;

4.工作經驗：具備3年及以上商業類或旅游行業相關工作經驗，具有相關崗位職(執)業資格或職稱證書優先;

5.特別優秀者可適當放寬條件。

崗位職責：

1.研究、分析旅文產業需求及行業發展趨勢;

2.撰寫專項市場調研分析報告、新項目產品可行性分析報告;

3.調研市場數據，制定商業項目業態定位;

4.制定下屬企業年度商業運營方案;

5.下屬企業招商工作;

6.文創產品開發;

7.推進公司重點項目落地;

8.完成上級領導交辦的其他工作。

集團公司產品專員 1名

基本要求：

1.年齡：30周歲及以下;

2.專業：市場營銷、旅游管理等相關專業;

3.學歷：具有211、985、國際知名院校全日制本科或碩士研究生及以上學歷;

4.工作經驗：具備3年及以上旅游行業相關工作經驗，具有相關崗位職(執)業資格或職稱證書優先;

5.特別優秀者可適當放寬條件。

崗位職責：

1.制定年度產品方向和策略計劃;

2.收集市場信息，開展市場調研工作，對現有產品及待開發產品進行市場分析、預測;

3.開展產品研究、開發和組合;

4.包裝和策劃集團旗下景區和旅游項目;

5.設計并制作符合不同渠道宣傳推廣和銷售的產品說明書或冊子;

6.針對旅游熱點，重大節事制定集團旅游促銷產品;

7.產品的銷售監控、數據統計與分析，形成產品銷售報告;

8.完成上級領導交辦的其他工作。

二、招聘流程

1. 資格審查

2. 初試

3. 復試

4. 背景調查

5. 討論聘用

三、薪酬福利

集團公司總監薪酬面議，集團公司部門經理年薪20-40萬，部門副經理年薪15-30萬，專員年薪8-15萬，享受五險一金、帶薪年休假、員工宿舍等福利。

四、素質要求

1.具有良好的政治思想素質和一定的政策理論水平，認真學習實踐中國特色社會主義理論，擁護黨的領導，遵守國家法律法規和職業道德;

2.具有勝任崗位的組織能力、管理能力、文化水平和專業知識，有一定的實踐經驗;

3.具有較強的事業心和責任感，勤奮敬業，吃苦耐勞，熱情服務，樂于奉獻;

4.具有求真務實的工作作風和開拓創新的進取精神，堅持講實話、辦實事、求實效，工作實績明顯;

5.具有較強的民主意識、法治觀念和市場經濟意識，正確行使職權，堅持依法辦事，廉潔自律，公道正派，善于團結同志，群眾公論好;

6.身心健康，具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質。

五、報名方式

1.招聘網站報名

凡符合條件的人員均可報名應聘。以網絡招聘為主，招聘信息發布在指定招聘網站及集團官方微信公眾號。應聘人員可通過“智聯招聘”、“前程無憂”以及“海南人才在線”招聘網站平臺，搜索“三亞旅游文化投資集團有限公司”，找到對應招聘崗位投遞簡歷。

2.郵箱報名

應聘人員將簡歷、本人身份證、學歷學位證書、專業技術資格證書等材料掃描件發送至三亞旅文投集團郵箱：sylthr@126.com。郵件標題為“應聘崗位-姓名-電話號碼”。

六、其他說明

1.應聘人員應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實即取消錄用資格。

2.應聘人員資料僅用于招聘工作使用，此次未被錄用者的資料，恕不退還。

3.聯系方式人力資源部，電話：0898-38226516 韋女士，手機：15109883601

4.辦公地址：三亞市天涯區鳳凰路155號三亞旅文集團辦公區

附件：招聘崗位信息表.doc