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    2021山東省考報名為什么提前4個月？11月13日上午，山東省政府新聞辦召開新聞發布會，介紹2021年度山東省公務員考錄工作有關情況。

    發布會上，有記者提問山東2021年度公務員招錄時間較往年提前4個月。請問，如此大幅度提前招錄時間，都有哪些方面的具體考慮？

    省委組織部公務員二處處長王志敏談到，2021年度公務員招錄，是我省歷史上啟動最早的一次。這是落實“人才興魯”戰略、推進人才制度改革攻堅的具體行動，也是服務高校畢業生就業工作的重要措施。

    首先，考慮與高校畢業生畢業時間相銜接。公務員招錄時間鏈條比較長，要經過報名、筆試、面試、體檢、考察、公示、審批等多個環節。從往年看，一名高校畢業生從報名參加公務員考試，到被確定錄用為公務員，一般在畢業后要等待一段時間，才能報到上崗。提前啟動招錄工作，優化流程、壓縮周期，高校畢業生一畢業即可報到上崗，能夠實現早就業、穩就業。

    其次，避免與其他擇業考試“撞車”。從全國面上情況看，求職招聘的高峰期主要集中在春節過后，各類招錄招聘時間安排比較集中。單就公務員考試來說，一般3月份會有20多個省集中發布招考公告，考試時間安排非常密集，報考人員往往會多地奔波，顧此失彼。提前于高峰期前啟動招錄工作，讓有意報考公務員的高校畢業生提前鎖定就業目標，及早做好職業規劃，有利于引導他們協調有序就業。實際工作中我們也了解到，往年公務員考試啟動較晚，有的高校畢業生簽約了其他單位后，再考上公務員的，很多會放棄之前簽約單位，這就面臨著辦理解除合同甚至違約賠償等問題。最大程度想考生所想，急考生所急，早啟動、早落地，就可有效避免這類問題，減少高校畢業生的求職成本。

    同時，也充分釋放我省吸引人才的決心和誠意。伸出“橄欖枝”，等待“鳳凰”來，讓各類人才第一時間選定山東，及早吃下就業“定心丸”，這充分體現了我省尊重人才、愛惜人才的良好氛圍，為打造山東人才聚集高地提供有力保障。

    （大眾日報客戶端 王如林 禹亞寧 王建國 報道）