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2020遼寧省送變電工程有限公司社會招聘15人公告

來源:遼寧省就業人才服務網     2020-11-12 21:07:06


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一、公司簡介

遼寧省送變電工程有限公司成立于1973年5月,是國網遼寧省電力有限公司全資子公司,注冊資金29840.97萬元,是具有國家電力工程施工總承包壹級資質、國家電力工程承裝(修、試)一級許可,且獲得質量、環境及職業健康安全管理體系認證和中國施工企業協會、中國電力建設企業協會、中國電力企業聯合會AAA信用評價的施工企業。

公司主要從事220千伏及以上各電壓等級輸變電工程施工,負責遼寧省9個地市5171.389公里500千伏線路運維檢修,同時承擔遼寧省內電網主網架應急搶險任務。公司累計建成投產的施工項目遍及全國30個省(市、自治區)和孟加拉、菲律賓、塔吉克斯坦、巴基斯坦等國家。建成投運輸電線路432條(段),累計架線里程2.19萬公里;建設投產變電站160座,總投產容量7.57萬兆伏安。公司承建的500千伏利州變、±800千伏四川雙龍換流站榮獲“魯班獎”,參建的1000千伏晉東南特高壓交流試驗示范工程、浙北-福州特高壓交流輸變電工程、±800千伏扎魯特-青州特高壓直流輸電工程、750千伏新疆與西北主網聯網第二通道等多項工程榮獲國家優質工程金獎。

二、招聘崗位及要求

(一)招聘崗位及人數

本次面向社會公開招聘崗位9個,需求人數15人,其中:長期10人,短期5人。具體招聘崗位詳見《遼寧省送變電工程有限公司2020年社會招聘崗位及任職條件情況表》。

 








編號部門崗位名稱人數學歷要求專業要求職業資格崗位職責任職條件擬簽訂勞動合同形式
1土建施工分公司土建施工1全日制大學本科建筑環境與設備工程及其相關專業中級職稱(燃氣專業)負責施工項目部工作;負責組織制訂施工進度、安全、質量及造價管理實施計劃;負責組織處理工程實施和檢查中出現的重大問題,制訂預防措施;負責組織對重要工序、危險作業和特殊作業項目開工前的安全文明施工條件進行檢查并確認;負責對分包隊伍實行全過程安全管理;負責組織工程班組級自檢和質量評定工作,配合公司級專檢、中間驗收、竣工預驗收、啟動驗收和啟動試運行工作;負責配合工程達標投產和創優工作;負責完成各項臨時性工作。原則上35周歲及以下;從事建筑業工作5年及以上;具有豐富的土木工程等相關專業的工作經驗;能適應長期國內外施工現場出差工作;具有較強的組織協調能力、溝通能力和文字表達能力,具備較強的責任意識、服務意識和團隊精神;具有可直接參加盾構或工民建筑等工程項目施工的工作能力;適合男性。短期  
2土建施工分公司土建施工4全日制大學本科道路橋梁與渡河工程及其相關專業中級職稱(道橋專業)、二級建造師負責施工項目部工作;負責組織制訂施工進度、安全、質量及造價管理實施計劃;負責組織處理工程實施和檢查中出現的重大問題,制訂預防措施;負責組織對重要工序、危險作業和特殊作業項目開工前的安全文明施工條件進行檢查并確認;負責對分包隊伍實行全過程安全管理;負責組織工程班組級自檢和質量評定工作,配合公司級專檢、中間驗收、竣工預驗收、啟動驗收和啟動試運行工作;負責配合工程達標投產和創優工作;負責完成各項臨時性工作。原則上35周歲及以下;從事建筑業工作5年及以上;具有豐富的土木工程等相關專業的工作經驗;能適應長期國內外施工現場出差工作;具有較強的組織協調能力、溝通能力和文字表達能力,具備較強的責任意識、服務意識和團隊精神;具有可直接參加盾構或工民建筑等工程項目施工的工作能力;適合男性。短期  
3調試分公司高壓試驗1全日制大學本科電氣工程及其自動化及其相關專業副高級職稱負責變電站工程的高壓試驗;服從安排,保質保量完成各項工作任務;積極學習技術,提高業務水平,熟悉所轄設備的原理;要嚴格執行安全操作規程、高壓試驗規程及有關事故措施;熟悉、正確使用及妥善保管常用儀表、儀器、工具;做好安全技術措施,做好試驗記錄,確保數據的準確性。做到安全文明作業,工作完畢后,清理現場,清點儀表工具及儀器。  原則上35周歲及以下;從事變電站高壓試驗8年以上工作;具有豐富的高壓試驗等相關專業的工作經驗;能適應長期國內外施工現場出差工作;具有較強的組織協調能力、溝通能力和文字表達能力,具備較強的責任意識、服務意識和團隊精神;具有可直接參加變電站工程項目施工的工作能力;適合男性。長期
4調試分公司繼電保護調試1全日制大學本科電氣工程及其自動化及其相關專業副高級職稱負責變電站工程的繼電保護調試;服從安排,保質保量完成各項工作任務;完善有關圖紙和缺陷資料,對存在的缺陷和不合理的繼保方式提出改進的建議;對重大繼保或設備事故進行分析,提出事故對策,對影響電網運行的事故,應將分析結果及時上報;積極學習技術,提高業務水平,熟悉所轄設備的一次接線運行方式及繼保二次接線裝置原理;要嚴格執行安全操作規程、繼保調試規程及有關事故措施;熟悉、正確使用及妥善保管常用儀表、儀器、工具;做好安全技術措施,做好試驗記錄,確保數據的準確性。做到安全文明作業,工作完畢后,清理現場,清點儀表工具及儀器。原則上35周歲及以下;從事變電站繼電保護,自動化工作8年以上工作;具有豐富的繼電保護調試等相關專業的工作經驗;能適應長期國內外施工現場出差工作;具有較強的組織協調能力、溝通能力和文字表達能力,具備較強的責任意識、服務意識和團隊精神;具有可直接參加變電站工程項目施工的工作能力;適合男性。長期
5調試分公司技經員1全日制大學本科經濟學及其相關專業注冊造價工程師  負責調試工程結算工作;負責參與調試工程審核以及招標文件的編制工作;熟悉輸變電工程圖紙,能熟練操作造價軟件;有一定的識圖能力,能夠獨立完成調試的技經估算、概算、預算、成本核算等工作;負責工程變更費用落實工作。原則上35周歲及以下;從事變電技經投標,結算5年以上工作;具有豐富的技經相關專業的工作經驗;能適應長期國內外施工現場出差工作;具有較強的組織協調能力、溝通能力和文字表達能力,具備較強的責任意識、服務意識和團隊精神;具有可直接參加變電站工程項目施工的工作能力;適合男性。長期
6土建施工分公司技經員1全日制大學本科經濟學及其相關專業注冊造價工程師負責電力工程項目土建工程結算工作,項目過程中成本控制,分包單位結算。負責分包優選及合同管理。負責項目總體盈虧分析。原則上35周歲及以下;從事建筑業工作5年及以上;具有豐富的技經相關專業的工作經驗;能適應長期國內外施工現場出差工作;具有較強的組織協調能力、溝通能力和文字表達能力,具備較強的責任意識、服務意識和團隊精神;具有可直接參加變電站工程項目施工的工作能力;適合男性。長期
7土建施工分公司土建施工1全日制大學本科土木工程及其相關專業注冊消防工程師負責施工項目部工作;負責組織制訂施工進度、安全、質量及造價管理實施計劃;負責組織處理工程實施和檢查中出現的重大問題,制訂預防措施;負責組織對重要工序、危險作業和特殊作業項目開工前的安全文明施工條件進行檢查并確認;負責對分包隊伍實行全過程安全管理;負責組織工程班組級自檢和質量評定工作,配合公司級專檢、中間驗收、竣工預驗收、啟動驗收和啟動試運行工作;負責配合工程達標投產和創優工作;負責完成各項臨時性工作。原則上35周歲及以下;從事建筑業工作5年及以上;具有豐富的土木工程等相關專業的工作經驗;能適應長期國內外施工現場出差工作;具有較強的組織協調能力、溝通能力和文字表達能力,具備較強的責任意識、服務意識和團隊精神;具有可直接參加盾構或工民建筑等工程項目施工的工作能力;適合男性。長期
8土建施工分公司土建施工2全日制大學專科 且后續學歷大學本科土木工程及其相關專業一級建造師(建筑)負責施工項目部工作;負責組織制訂施工進度、安全、質量及造價管理實施計劃;負責組織處理工程實施和檢查中出現的重大問題,制訂預防措施;負責組織對重要工序、危險作業和特殊作業項目開工前的安全文明施工條件進行檢查并確認;負責對分包隊伍實行全過程安全管理;負責組織工程班組級自檢和質量評定工作,配合公司級專檢、中間驗收、竣工預驗收、啟動驗收和啟動試運行工作;負責配合工程達標投產和創優工作;負責完成各項臨時性工作。原則上35周歲及以下;從事建筑業工作8年及以上;具有豐富的土木工程等相關專業的工作經驗;能適應長期國內外施工現場出差工作;具有較強的組織協調能力、溝通能力和文字表達能力,具備較強的責任意識、服務意識和團隊精神;具有可直接參加盾構或工民建筑等工程項目施工的工作能力;適合男性。長期
9輸電施工分公司送電線路架設3全日制大學專科 且后續學歷大學本科電氣工程及其自動化及其相關專業一級建造師負責施工項目部工作;負責組織制訂施工進度、安全、質量及造價管理實施計劃;負責組織處理工程實施和檢查中出現的重大問題,制訂預防措施;負責組織對重要工序、危險作業和特殊作業項目開工前的安全文明施工條件進行檢查并確認;負責對分包隊伍實行全過程安全管理;負責組織工程班組級自檢和質量評定工作,配合公司級專檢、中間驗收、竣工預驗收、啟動驗收和啟動試運行工作;負責配合工程達標投產和創優工作;負責完成各項臨時性工作。原則上35周歲及以下;從事電力行業或建筑業相關工作8年及以上;具有豐富的輸電相關專業的工作經驗;能適應長期國內外施工現場出差工作;具有較強的組織協調能力、溝通能力和文字表達能力,具備較強的責任意識、服務意識和團隊精神;具有可參加500千伏及以上輸變電工程施工的工作能力;適合男性。長期

(二)基本要求

1.具有中華人民共和國國籍;

2.思想政治素質好,具有良好的道德品行;

3.遵紀守法,誠實守信,有較強的事業心和責任感;

4.身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件,符合國家公務員錄用體檢標準;

5.與原單位不存在相關競業限制及其他糾紛;無任何不良記錄、無任何行業違規執業記錄;無任何犯罪記錄、不存在有犯罪嫌疑尚未查清正在接受法律審查的情況;

6.原則上年齡35周歲及以下,特殊情況可放寬至40周歲及以下;

7.全日制大學專科及以上學歷。

三、報名方式及資料投遞

(一)報名時間

報名截至2020年11月21日,逾期不再受理。

(二)報名方式

應聘者下載并填寫社會招聘人員信息表、社會招聘人員信息匯總表和應聘人員承諾,同時提供以下材料掃描件:身份證、畢業證、學位證、專業技術資格證書、職(執)業資格證書及獲獎證書、社會招聘人員信息表需同時提交word版及本人簽字掃描版等相關材料掃描件。近期正面免冠1寸彩色照片(規格:2.6厘米×3.5厘米、100像素/厘米、照片文件名:姓名身份證號.jpg)。應聘材料打包文件名:崗位編號+崗位+姓名。

現場提供以下紙質版材料:社會招聘人員信息表、社會招聘人員信息匯總表、應聘人員承諾書,身份證、畢業證、學位證、專業技術資格證書、職(執)業資格證書及獲獎證書等原件及復印件。

報名郵箱:lix1_sbd@163.com

請嚴格按照報名方式要求進行報名,否則視為無效。

四、招聘程序

(一)資格審核及接收紙質材料

依據招聘崗位條件和崗位任職資格要求,對應聘人員進行初審,初審通過者以電話形式通知參加現場復審并收取紙質材料,復審時間為11月24日,審核通過的以電話或短信方式通知進入考試環節,審核未通過的,恕不另行通知。

參加現場復審及報送紙質材料地址:沈陽市鐵西區騰飛一街69號420室

(二)考試測評

考試包括筆試、面試兩個環節。筆試、面試具體安排另行通知。

(三)背景調查

根據綜合考試結果,對有關應聘人員進行背景調查。

(四)體檢

公司統一組織相關應聘人員進行體檢。

(五)確定人選

根據綜合考試結果、背景調查、體檢等情況確定擬錄用人選,報上級主管部門審批后,依據相關規定辦理錄用手續,依法簽訂勞動合同和試用協議。

五、報名注意事項

1.應聘者報名資料不再退回,應聘者應對提交資料的真實性負責,一旦發現有弄虛作假情況,取消應聘或錄用資格,對已錄用的,解除勞動合同。

2.公司將通過應聘者報名時填報的聯系方式與本人聯系,請確保填寫準確并保持通訊暢通。

3.報名咨詢電話:024-23148042 聯系人:李老師

4.社會招聘公告在遼寧省送變電工程有限公司內網、遼寧省就業人才服務網(http://www.lnrc.com.cn)和遼寧招聘網(http://www.job986.com)同步發布。

5.公司不組織任何形式的考前培訓,任何針對我公司招聘筆試和面試的輔導班、考試教材、復習材料,均與我公司無關。

6.公司在招聘過程中不收取報名費、中介費、手續費、資料費等任何費用。

六、新冠肺炎疫情防控要求

參加現場資格審查和考試的人員須嚴格按照國家及考生所在地、考點所在地政策要求,將各項措施落實到位并具備在遼流動條件。進入考點前,考生須接受體溫檢測,低于37.3°C且無咳嗽等異常狀態,持“遼事通健康碼”和“通信大數據行程卡”綠碼,并簽訂提交身體健康狀況承諾書方可進入。

七、福利待遇

(一)應聘者正式錄用后,為遼寧省送變電工程有限公司市場化聘用員工,與遼寧省送變電工程有限公司直接簽訂勞動合同,但不得在國網遼寧省電力有限公司系統內跨單位調動。

(二)薪酬福利等待遇按照公司相關制度執行,各類社會保險按國家有關規定繳納。

附件:1. 社會招聘人員信息表

2. 社會招聘人員信息匯總表

3. 應聘人員承諾書

遼寧省送變電工程有限公司

2020年11月10日

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