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　　新鄉(xiāng)市2020年特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和特崗全科醫(yī)生招聘公告

　　根據(jù)《河南省人民政府辦公廳關(guān)于實(shí)施基層衛(wèi)生人才工程的意見》、河南省深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室等九部門聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于印發(fā)基層衛(wèi)生人才工程實(shí)施方案的通知》文件精神，現(xiàn)將新鄉(xiāng)市(含長(zhǎng)垣縣)2020年特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和特崗全科醫(yī)生招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃及相關(guān)內(nèi)容

　　本次全市(含長(zhǎng)垣縣)共計(jì)劃招聘125人，其中，特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生48人，特崗全科醫(yī)生77人。具體招聘計(jì)劃及相關(guān)內(nèi)容見附件1《新鄉(xiāng)市2020年特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和特崗全科醫(yī)生計(jì)劃表》。

　　二、招聘資格和基本條件

　　(一)特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生

　　1、遵紀(jì)守法，品行端正，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件。

　　2、符合崗位所需的文化程度、專業(yè)及資格條件。

　　3、崗位所需要的其他條件。

　　(二)特崗全科醫(yī)生(崗位職責(zé)主要為：承擔(dān)預(yù)防保健、常見病多發(fā)病的診療、病人康復(fù)與慢性病管理、健康教育與管理等連續(xù)性、綜合性、一體化服務(wù);承擔(dān)專科疾病的識(shí)別轉(zhuǎn)診以及危重情況的應(yīng)急處理任務(wù);作為全科醫(yī)生團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)頭人，幫助和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)其他醫(yī)務(wù)人員提高業(yè)務(wù)水平，與居民簽約一定期限的服務(wù)協(xié)議，建立相對(duì)穩(wěn)定的契約服務(wù)關(guān)系等)

　　1、遵紀(jì)守法，品行端正，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件。

　　2、具備下列條件之一：

　　(1)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，且執(zhí)業(yè)范圍注冊(cè)為臨床類別全科醫(yī)學(xué)專業(yè)或中醫(yī)類別全科醫(yī)學(xué)專業(yè)的醫(yī)務(wù)人員。

　　(2)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，經(jīng)過(guò)省級(jí)衛(wèi)生健康部門(含中醫(yī)管理部門，下同)認(rèn)可的全科醫(yī)生規(guī)范化培養(yǎng)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)或者崗位培訓(xùn)并考核合格的醫(yī)務(wù)人員。

　　(3)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，從事臨床醫(yī)療工作3年以上(含3年)，能夠勝任全科醫(yī)生崗位的醫(yī)務(wù)人員。還應(yīng)具有二級(jí)以上醫(yī)院工作經(jīng)歷。

　　(4)縣鄉(xiāng)兩級(jí)具有高級(jí)職稱的退休醫(yī)師。

　　貧困地區(qū)在完不成年度計(jì)劃時(shí)，可根據(jù)實(shí)際情況將招聘對(duì)象條件放寬至經(jīng)過(guò)助理全科醫(yī)生培訓(xùn)合格的全科執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師。

　　3、崗位所需要的其他條件。

　　(三)下列人員不列入招聘范圍：

　　1、河南省范圍內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心在編在崗人員不列入特崗全科醫(yī)生招聘范圍。但各縣(市、區(qū))未完成年度招聘任務(wù)時(shí)，可根據(jù)情況，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院已取得副主任醫(yī)師以上職稱的在編醫(yī)務(wù)人員中，招聘部分特崗全科醫(yī)生到偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(縣級(jí)政府所在地和中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院除外)工作，享受上級(jí)補(bǔ)助的崗位津貼，但招聘比例不得超過(guò)該計(jì)劃總招聘人數(shù)的20%。

　　2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

　　3、原51111、特招、特崗服務(wù)期內(nèi)和違約人員。

　　4、其他不符合報(bào)考資格條件的。

　　三、招聘程序與相關(guān)事宜

　　(一)報(bào)名與資格審查

　　本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

　　報(bào)名辦法：報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位(專業(yè))報(bào)名，報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。

　　報(bào)考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件顯示的專業(yè)名稱、個(gè)人情況填寫報(bào)名信息，如信息不一致或故意填報(bào)虛假信息造成的后果，由考生本人承擔(dān)。

　　1、網(wǎng)上報(bào)名

　　(1)填寫并提交報(bào)名信息，上傳照片

　　報(bào)考者于2020年9月10日9:00起至9月14日18：00期間登錄新鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站(http:// www.xxswjw.gov.cn/)，登錄“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng)，按要求提交個(gè)人報(bào)名信息并上傳本人電子照片(近三個(gè)月內(nèi)免冠正面證件照，紅底、藍(lán)底、白底均可，jpg格式，利用圖片軟件制作時(shí)，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，50kb以下，最終效果以打印輸出后的大小為準(zhǔn))。提交報(bào)名信息后，考生須自行用A4紙打印《新鄉(xiāng)市特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生報(bào)名登記表》、《新鄉(xiāng)市特崗全科醫(yī)生報(bào)名登記表》一式2份，以備面試資格審查時(shí)使用。

　　(2)報(bào)考資格審核

　　新鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康委組織人員在報(bào)考者提交申請(qǐng)的1日內(nèi)(非工作日順延，下同)對(duì)報(bào)考者的報(bào)名申請(qǐng)和照片進(jìn)行網(wǎng)上審核，并提出審核意見。報(bào)名申請(qǐng)被接受的人員，可于提交報(bào)名申請(qǐng)1日后登錄原報(bào)名網(wǎng)站，查看是否通過(guò)報(bào)考資格審核。通過(guò)報(bào)考資格審核的人員，不能再報(bào)考其他崗位;報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，在報(bào)名有效時(shí)間內(nèi)報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更換并再次提交審核。報(bào)名時(shí)間截止后，報(bào)考者只能查詢到審核結(jié)果。

　　(3)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

　　通過(guò)資格審核的報(bào)考人員，于2020年9月23日9:00至9月25日18:00登錄新鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站(http:// www.xxswjw.gov.cn/)，登陸“準(zhǔn)考證打印”系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證(A4紙)，以備筆試、面試資格審查、面試、體檢時(shí)使用。

　　2、崗位及人員調(diào)整

　　各擬聘用崗位通過(guò)資格審查的人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例原則上不低于3：1，對(duì)于報(bào)考人數(shù)達(dá)不到3：1的緊缺崗位，根據(jù)用人單位和主管部門意見，可直接考核招聘。

　　3、本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過(guò)程。報(bào)名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

　　(二)考試

　　考試分為筆試和面試。

　　本次考試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。對(duì)于到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)學(xué)專業(yè)本科生不參加筆試。特崗全科醫(yī)生不參加筆試。

　　1、筆試

　　筆試由市衛(wèi)生健康委員會(huì)和市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。筆試采用統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式。

　　(1)筆試內(nèi)容：衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)

　　(2)筆試時(shí)間：2020年9月26日上午9：00-11：00

　　(3)筆試地點(diǎn)：見《準(zhǔn)考證》。報(bào)考者須憑筆試準(zhǔn)考證、有效身份證入場(chǎng)考試。

　　(4)筆試成績(jī)：筆試成績(jī)?cè)谛锣l(xiāng)市衛(wèi)生健康委員會(huì)(http: //www.xxswjw.gov.cn/)網(wǎng)站上公布。

　　2、面試

　　報(bào)考人員在面試前須經(jīng)面試資格審查。

　　特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生屆時(shí)持準(zhǔn)考證，個(gè)人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告等，在職人員還需提供所在單位同意報(bào)考的證明，報(bào)考崗位要求具有工作經(jīng)驗(yàn)的還需出具工作經(jīng)歷證明。

　　報(bào)考特崗全科醫(yī)生的考生，報(bào)名者需按以下四種情況提交相關(guān)證件：

　　(1)符合來(lái)源和資質(zhì)要求第1種情況的，需攜帶本人身份證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、全科醫(yī)生執(zhí)業(yè)證;

　　(2)符合來(lái)源和資質(zhì)要求第2種情況的，需攜帶本人身份證、醫(yī)師資格證、省級(jí)相關(guān)部門培訓(xùn)合格證;

　　(3)符合來(lái)源和資質(zhì)要求第3種情況的，需攜帶本人身份證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、工作經(jīng)歷證明。已退休人員還須攜帶退休證。

　　(4)符合來(lái)源和資質(zhì)要求第4種情況的，需攜帶本人身份證、退休證、任職資格證、醫(yī)師資格證。

　　以上材料均須提供原件，審驗(yàn)后交復(fù)印件二份。同時(shí)提交報(bào)名時(shí)打印的《報(bào)名表》一式2份。

　　特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生根據(jù)筆試成績(jī)，按報(bào)考崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員，如遇末位名次并列的可同時(shí)參加面試。報(bào)考崗位擬招聘人數(shù)達(dá)不到1:3的，直接考核招聘。筆試有作弊的，不得進(jìn)入面試。

　　面試由各縣(市、區(qū))衛(wèi)生健康委會(huì)同人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容和形式由各縣(市、區(qū))自行確定發(fā)布。

　　3、考試總成績(jī)計(jì)算

　　考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60% + 面試成績(jī)×40%。成績(jī)計(jì)算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。報(bào)名到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的本科生和特崗全科醫(yī)生的面試成績(jī)直接計(jì)為總成績(jī)。

　　(三)體檢

　　根據(jù)考試總成績(jī)，按照同一崗位招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如同一個(gè)崗位出現(xiàn)末位應(yīng)試者考試總成績(jī)相同的情況，則按筆試成績(jī)從高分到低分等額確定參加體檢人員;如筆試成績(jī)也相同，則通過(guò)面試加試的成績(jī)從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員。對(duì)體檢未到的或不合格的依次遞補(bǔ)。

　　體檢由各縣(市、區(qū))衛(wèi)生健康委會(huì)同人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定執(zhí)行。

　　(四)考察

　　體檢合格人員確定為考察對(duì)象。考察由各招聘單位主管部門具體組織實(shí)施。

　　考察內(nèi)容主要包括：考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面，并對(duì)考察對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察要做到全面、客觀、公正。

　　考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自動(dòng)放棄錄取資格出現(xiàn)缺額的，應(yīng)在報(bào)考同一崗位并參加面試的人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)，如考試總成績(jī)相同則按確定體檢人員辦法進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(五)聘用

　　根據(jù)考試總成績(jī)和考察情況，按報(bào)考崗位擇優(yōu)確定擬聘用人員并進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示有異議且調(diào)查核實(shí)后應(yīng)當(dāng)取消的，根據(jù)考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。聘用人員確定后，由用人單位及時(shí)到有關(guān)部門辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

　　四、保障措施

　　(一)特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生

　　1、經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。省級(jí)財(cái)政對(duì)特招的本科生按大學(xué)期間費(fèi)用給予補(bǔ)償性補(bǔ)助，標(biāo)準(zhǔn)為：本科生每人每年6000元，補(bǔ)助5年。(本科生指標(biāo)以招聘計(jì)劃表為準(zhǔn))補(bǔ)償經(jīng)費(fèi)在服務(wù)期內(nèi)分年度撥付。

　　2、納入編制管理。用人單位有空編的，要優(yōu)先解決特招生的入編問題，不受服務(wù)期限限制;用人單位沒有空編的，可在市縣事業(yè)編制總量?jī)?nèi)，按照“特需特辦、人編對(duì)號(hào)、人留編留、人去編銷”的原則，將特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的本科生以及取得醫(yī)學(xué)本科學(xué)歷的特招專科生納入人才編制管理，具體人才標(biāo)準(zhǔn)由各地根據(jù)實(shí)際情況制定。對(duì)特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的本科及以上學(xué)歷人員，實(shí)行“縣招鄉(xiāng)用、縣鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)”管理，既可納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制，也可納入縣級(jí)公立醫(yī)院編制管理，在縣級(jí)公立醫(yī)院設(shè)立特設(shè)崗位，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。

　　3、福利待遇。對(duì)于納入編制和崗位管理的特招生，縣級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門要及時(shí)為其辦理相關(guān)手續(xù)，落實(shí)各項(xiàng)工資福利待遇，由所在單位發(fā)放績(jī)效工資，并為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)。對(duì)于服務(wù)期間暫未入編的特招生，納入單位正式人員崗位管理，實(shí)行同工同酬。特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的本科生在日后晉升職稱時(shí)，享受一次提前一年晉升職稱的優(yōu)惠政策;晉升高級(jí)職務(wù)時(shí)，外語(yǔ)和論文不作硬性規(guī)定。對(duì)特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的本科生、專科生，為其提供必要的周轉(zhuǎn)住房。

　　(二)特崗全科醫(yī)生

　　1、服務(wù)期內(nèi)，由中央和省級(jí)財(cái)政按年人均不低于6萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)安排崗位津貼，特崗全科醫(yī)生年度考核合格后，由縣級(jí)公立醫(yī)院進(jìn)行發(fā)放。

　　2、特崗全科醫(yī)生在服務(wù)期內(nèi)納入縣級(jí)公立醫(yī)院崗位管理，享受所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院同等崗位職工的基本工資和績(jī)效工資，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定參加相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)。對(duì)到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)工作的特崗全科醫(yī)生按國(guó)家規(guī)定享受艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼。

　　3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要為特崗全科醫(yī)生提供相應(yīng)的周轉(zhuǎn)用房和必要的生活條件。

　　4、對(duì)于未參加過(guò)全科醫(yī)學(xué)知識(shí)培訓(xùn)的人員，由省衛(wèi)生健康委免費(fèi)組織崗位培訓(xùn);特崗全科醫(yī)生上崗前必須注冊(cè)為全科醫(yī)師(原有的執(zhí)業(yè)范圍保留)，縣級(jí)公立醫(yī)院負(fù)責(zé)按程序辦理執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊(cè)手續(xù)或執(zhí)業(yè)地點(diǎn)、范圍變更手續(xù)，并及時(shí)安排上崗。

　　5、特崗全科醫(yī)生人事檔案可由服務(wù)所在地的縣(市)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)代理，黨團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)至服務(wù)所在單位。績(jī)效考核和年度考核由服務(wù)所在單位負(fù)責(zé)，考核結(jié)果報(bào)縣級(jí)公立醫(yī)院備案。對(duì)成績(jī)突出、考核優(yōu)秀者，在績(jī)效工資分配時(shí)予以考慮;對(duì)考核不合格者，降低補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)和績(jī)效工資標(biāo)準(zhǔn)，直至解除聘用合同。

　　6、特崗全科醫(yī)生聘期滿后，鼓勵(lì)留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，按有關(guān)規(guī)定將其納入常設(shè)崗位，并納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制管理，優(yōu)秀者可聘任到領(lǐng)導(dǎo)崗位。招聘的全科醫(yī)生如果來(lái)自公立醫(yī)院，服務(wù)期間原單位保留其編制和身份，服務(wù)期滿可回原單位工作;如果來(lái)自民營(yíng)醫(yī)院或原來(lái)無(wú)工作單位，服務(wù)期滿可通過(guò)公開招聘到公立醫(yī)院工作，招聘單位在同等條件下優(yōu)先聘用。

　　7、職稱晉升時(shí)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作時(shí)間累計(jì)計(jì)算，享受一次提前一年晉升職稱的優(yōu)惠政策;晉升高級(jí)職稱時(shí)，外語(yǔ)和論文不作硬性規(guī)定。

　　8、在同等條件下優(yōu)先聘用到全科主治醫(yī)師崗位。

　　五、履約要求

　　特招畢業(yè)生在基層工作時(shí)間不少于6年，特崗全科醫(yī)生在基層工作時(shí)間不少于4年，服務(wù)期內(nèi)不得擅自離開服務(wù)崗位，否則視為違約。違約者違約情況記入個(gè)人誠(chéng)信檔案，列入“黑名單”，限制其履約期內(nèi)的醫(yī)師注冊(cè)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)招聘、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)、研究生招生考試錄取招收、職稱晉升等，并由簽約地縣級(jí)衛(wèi)生健康行政部門按約定追回相關(guān)補(bǔ)助補(bǔ)償費(fèi)用和違約金。

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

　　特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和特崗全科醫(yī)生招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，自覺接受社會(huì)監(jiān)督，同時(shí)邀請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘紀(jì)律一經(jīng)查實(shí)的，按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：市衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)紀(jì)委 0373-2087929。

　　七、本次招聘在市人力資源和社會(huì)保障局的監(jiān)督管理下，由市衛(wèi)生健康委員會(huì)與各用人單位統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　本招聘公告由市衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按照國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　咨詢電話： 新鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康委：0373-3696353

　　衛(wèi)輝市衛(wèi)生健康委：0373-7065036

　　新鄉(xiāng)縣衛(wèi)生健康委：0373-7080639

　　獲嘉縣衛(wèi)生健康委：0373-4587482

　　原陽(yáng)縣衛(wèi)生健康委：0373-7586205

　　延津縣衛(wèi)生健康委：0373-7695479

　　封丘縣衛(wèi)生健康委：0373-7092067

　　長(zhǎng)垣縣衛(wèi)生健康委：0373-8889262

　　附件一：附件1：2020年特招特崗計(jì)劃表.xlsx

　　附件二：附件2：新鄉(xiāng)市特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生報(bào)名登記表.doc

　　附件三：附件3：新鄉(xiāng)市特崗全科醫(yī)生報(bào)名登記表.doc

　　附件四：附件4：個(gè)人健康承諾書.doc