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2020中國鐵塔貴州分公司招聘公告

中國鐵塔股份有限公司(簡稱中國鐵塔)是在落實“網絡強國”戰略、深化國企改革、促進電信基礎設施資源共享的背景下，由中國移動、中國聯通、中國電信和中國國新出資設立的大型通信鐵塔基礎設施服務企業。公司主要從事通信鐵塔等基站配套設施和高鐵地鐵公網覆蓋、大型室內分布系統的建設、維護和運營。

2014年7月15日公司注冊成立。公司實行總分架構，總部設在北京，同時在全國設立了31個省級分公司和各地市級分公司。

2014年底，公司快速完成人員隊伍組建。從2015年1月1日起，公司全面承接新建鐵塔、重點場所室內分布系統建設。

2015年10月31日，公司以現金和增資方式與三家電信企業進行存量鐵塔相關資產注入交易，注入存量鐵塔140余萬座，交易總價值達到2035億元，并同步引入新股東中國國新，公司注冊資本也由初期100億元增至1293.4億元。

2018年8月8日，公司成功在香港主板上市，融資74.9億美元，獲得國際資本市場充分認可。

公司積極推進各級黨組織建設，于2017年2月23日召開公司第一次黨員代表大會，成立了公司黨委和紀委，隨后又迅速召開了工代會和團代會，成立了公司工會和團委，實現了組織建設的全覆蓋。公司堅持黨建統領，深入推進黨建和黨風廉政建設，注重發揮黨委領導核心和政治核心、基層黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，強根固魂，凝聚力量，為改革發展提供了堅強保障。

截至2018年底，公司站址總數達194.8萬個，資產規模3154.6億元，“凡有人煙處，皆有通信塔”。公司成立五年多來，新建宏站共享水平快速提升，有效節約行業投資和社會資源。公司堅持穿新鞋、不走老路，建立起靈活高效的體制機制、全面加強和推進商業模式創新、技術業務創新和管理創新，夯實了企業長遠發展的基礎，效率效益得到明顯提升。公司改革發展成效得到各方充分肯定，被總結概括為“共享競合的鐵塔模式”。

新時代新征程，公司深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅決貫徹黨中央、國務院決策部署，勇做信息通信基礎設施建設主力軍，堅定不移地推動轉型升級，強化創新驅動，踐行新發展理念，做大共享文章，著力深化行業共享，拓展社會共享，努力在后4G和5G建設發展上積極作為，在為行業為社會持續創造價值中同步實現自身可持續發展，堅定不移地做強做優做大中國鐵塔，努力將公司打造成為國際一流的信息通信基礎設施服務商。

產品與支撐管理-貴州省-貴陽市(J23222)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-貴陽市薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.負責落實拓展業務合作伙伴管理辦法;

2.負責拓展業務合作伙伴基礎信息及合作信息管理;

3.負責拓展業務合作伙伴方案及產品融合，促進雙方業務合作開展;

4.負責落實拓展業務合作伙伴的遴選與商務合作;

5.負責拓展業務合作伙伴合作成果后評價;

6.負責本地標準產品管理工作;

7.推動標準產品營銷及產品完善，并將地市層面產品使用建議及時反饋上級單位;

8.落實拓展業務售前、售中、售后流程，針對流程優化建議及時反饋上級單位;

9.完成交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生);

3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具有產品管理、信息項目研發或市場推廣經驗優先;

4.專業：計算機、通信、市場營銷管理等相關專業;

5.能力：具有較強的溝通協調能力、語言表達能力、總結分析能力，能熟練運用辦公軟件，有責任心;

6.其他：身體健康狀況良好。

能源管理-貴州省-六盤水市(J23242)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-六盤水市薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

主要從事通信電源設備(主要涉及高、低壓交流系統、UPS系統、直流整流系統、空調與油機等設備)現場維護工作：

1.通信電源設備的日常巡檢、功能測試、系統運行倒換;

2.通信電源的日常維護作業計劃的執行;

3.通信電源設備的故障處理或協同處理;

4.通信電源割接、施工的跟工及施工配合;

5.通信電源應急方案的協同編制與配合執行;

6.參與公司能源項目、行業拓展技術及維護支撐、培訓、指導，技術規范的編制等。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生)，特別優秀的放寬至40周歲以下(1980年5月9日后出生);

3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具有高低壓線路、機房動力配套等專業經驗者優先;

4.專業：電力工程、通信技術、計算機技術管理等相關專業;

5.能力：具有較強的溝通協調能力、語言表達能力、總結分析能力，能熟練運用辦公軟件，有責任心，持有電工進網作業許可證優先;

6.其他：身體健康狀況良好。

數據分析與評價管理-貴州省-六盤水市(J23241)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-六盤水市薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.負責根據部門職責和相關流程，對公司數據集中稽核和審批管理工作;

2.負責組織對公司關鍵數據的定期監控、統計、跟蹤分析，及時提出預警，并督促分公司對發現的數據管理問題及時進行整改，形成清理問題數據的上下聯動機制;

3.負責制定公司各類數據的質量標準，建立數據管理評價體系，定期對分公司的數據管理工作進行考核評價;

4.負責對外提供數據管理相關報表和定期分析報告等;

5.完成交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生)，特別優秀的放寬至40周歲以下(1980年5月9日后出生);

3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具有數據全流程分析，數據統計等相關工作經驗優先。

4.專業：通信技術、計算機技術、信息技術、經濟管理等相關專業;

5.能力：良好的語言溝通能力、嚴謹認真、有責任心、善于分析總結，能熟練運用各類辦公軟件

6.其他：身體健康狀況良好。

區域助理-貴州省-六盤水市(J23240)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-六盤水市薪資范圍：面議招聘人數： 3發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.現場管理：完成工程現場各類突發事件的應急處置和現場溝通協調;參與工程項目內部驗收及客戶(含運營商)的外部驗收、交付工作，并負責配合客戶設備上站施工;針對故障處理、發電、巡檢、上站配合等日常維護工作，遇業主阻撓等各類突發事件，進行應急處置和溝通協調;特殊情況下應客戶需要，配合進行現場確認工作(確認故障原因、發電數據、上站配合結果等);負責對站址施工的日常修理、更新改造進行質量抽檢、現場管理、結果驗收。

2.物業維系類：配合進行場租和電費合同續轉簽談判，負責合同錄入的初始審核;配合進行場租和電費的票據收集、支付審核、報賬核銷審核等相關工作;負責客戶(含運營商)塔類、室分、微站、傳輸、行業拓展、能源等業務起租訂單服務費與電費賬單確認，協助進行收費與欠費管理。

3.維護管理類：現場檢查代維駐點，檢查代維資源配置情況、日常管理制度落實情況;現場檢查代維巡檢結果，不合格項目組織代維現場整改;針對區域維護管理工作情況，及時上報隱患情況，現場核實隱患，針對特別嚴重隱患組織代維進行現場看護。

4.其他類：配合完成與當地政府、客戶的環境營造與關系建立、日常走訪與維系;配合完成本區域內相關業務的商機獲取、跟蹤與對接工作;;配合完成與各專業部門對接，完成公司交辦的各項任務;負責完成區域經理安排的各項任務。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生)，特別優秀的放寬至40周歲以下(1980年5月9日后出生);

3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具有通信等行業工作經歷優先;

4.專業：專業不限，通信技術、工程管理、信息技術、市場營銷等相關專業優先;

5.能力：吃苦耐勞;良好的人際交往和語言溝通能力;團隊融合能力;計算機應用及文字處理能力;

6.其他：身體健康狀況良好。

客戶服務與售后-貴州省-畢節市(J23239)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-畢節市薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.負責發展客戶：營銷能源備、發、換、充業務。

2.負責能源業務技術方案、商務方案制定。

3.負責相關客戶欠費清收。

4.負責相關客戶服務工作。

5.負責客戶走訪、商機獲取等。

6.完成交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生);

3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具有市場營銷、經營分析、宣傳推廣、客戶服務、方案運作等工作經驗優先，具備通信等行業工作經歷優先;

4.專業：專業不限，通信技術、信息技術、市場營銷、經濟管理等相關專業優先;

5.能力：良好的人際交往、客戶資源獲取、語言溝通能力;有較強的文字功底，熟練編寫產品方案整合和營銷方案、具備商務談判、市場分析等能力;

6.其他：身體健康狀況良好。

工程綜合管理-貴州省-畢節市(J23238)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-畢節市薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.負責工程建設安全生產管理，落實安全生產相關法律、法規。

2.負責工程項目建設合規性管理，工程項目內部控制建設。

3.負責本市工程建設進度跟蹤、問題分析、督促及考核。

4.負責根據照政府質監部門要求，開展工程質量監督報備與竣工備案。

5.負責組織地市工程質量監督檢查、通報以及問題整改的復核。

6.負責組織工程服務商日常考核及管理。

7.負責落實本省業務發展和工程建設全過程的合規性管理和風險防控管理工作。

8.完成交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡條件：35周歲以下(1985年5月9日后出生)。

3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具備工程項目管理等工作經驗優先。

4.專業：專業不限，通信技術、工程管理、信息技術等專業優先。

5.其他條件：品德優良、身體健康，能夠承擔繁重工作，具備較強溝通協調能力、親和力和執行力。同等條件下，具備運營商或大型國有企業市州級部門副經理及以上相關工作經歷2年及以上人員優先錄用。

區域助理-貴州省-畢節市(J23237)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-畢節市薪資范圍：面議招聘人數： 3發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.現場管理：完成工程現場各類突發事件的應急處置和現場溝通協調;參與工程項目內部驗收及客戶(含運營商)的外部驗收、交付工作，并負責配合客戶設備上站施工;針對故障處理、發電、巡檢、上站配合等日常維護工作，遇業主阻撓等各類突發事件，進行應急處置和溝通協調;特殊情況下應客戶需要，配合進行現場確認工作(確認故障原因、發電數據、上站配合結果等);負責對站址施工的日常修理、更新改造進行質量抽檢、現場管理、結果驗收。

2.物業維系類：配合進行場租和電費合同續轉簽談判，負責合同錄入的初始審核;配合進行場租和電費的票據收集、支付審核、報賬核銷審核等相關工作;負責客戶(含運營商)塔類、室分、微站、傳輸、行業拓展、能源等業務起租訂單服務費與電費賬單確認，協助進行收費與欠費管理。

3.維護管理類：現場檢查代維駐點，檢查代維資源配置情況、日常管理制度落實情況;現場檢查代維巡檢結果，不合格項目組織代維現場整改;針對區域維護管理工作情況，及時上報隱患情況，現場核實隱患，針對特別嚴重隱患組織代維進行現場看護。

4.其他類：配合完成與當地政府、客戶的環境營造與關系建立、日常走訪與維系;配合完成本區域內相關業務的商機獲取、跟蹤與對接工作;;配合完成與各專業部門對接，完成公司交辦的各項任務;負責完成區域經理安排的各項任務。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生)

3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具有技術運維管理、網絡維護、工程項目管理、市場營銷、客戶服務等工作經驗優先;具備通信等行業工作經歷優先;

4.專業：專業不限，通信技術、工程管理、信息技術、市場營銷等相關專業優先;

5.能力：吃苦耐勞;良好的人際交往和語言溝通能力;團隊融合能力;計算機應用及文字處理能力;

6.其他：身體健康狀況良好。同等條件屬地(大方、威寧)人員優先錄用。

能源管理-貴州省-黔東南州(J23236)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-黔東南苗族侗族自治州薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.負責按照上級公司及本單位統一的能源管理要求，組織執行本單位能源及電源管理工作;

2.負責通信設備能源、電源方面的建設方案規劃、設計、維護等工作;

3.負責本單位能源方面的安全管理的落地執行等;

4.完成上級和交辦的其他工作.

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生)，特別優秀的放寬至40周歲以下(1980年5月9日后出生); 3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具有通信行業或大型企業工作經歷優先;具有電源維護等相關工作經驗優先;

4.專業：電力工程、通信技術、電子及計算機技術、信息技術等相關專業;

5.能力：熟悉市電相關規范、熟悉通信電源產品、熟悉各類辦公軟件; 6.其他：身體健康狀況良好。

產品與支撐管理-貴州省-黔東南州(J23235)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-黔東南苗族侗族自治州薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.負責落實業務合作伙伴管理辦法;

2.負責業務合作伙伴基礎信息及合作信息管理;

3.負責業務合作伙伴方案及產品融合，促進雙方業務合作開展;

4.負責落實業務合作伙伴的遴選與商務合作;

5.負責業務合作伙伴合作成果后評價;

6.負責本地標準產品管理工作;

7.推動標準產品營銷及產品完善，并將地市層面產品使用建議及時反饋上級單位;

8.落實拓展型業務售前、售中、售后流程，針對流程優化建議及時反饋上級單位;

9.完成交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生)，特別優秀的放寬至40周歲以下(1980年5月9日后出生);

3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具有市場營銷、行業拓展、系統集成、互聯網行業工作經驗優先;在同行業內有產品經理經驗優先;有過獨立成功負責項目運營經驗優先。

4.專業：通信技術、信息技術、市場營銷、經濟管理等相關專業;

5.能力：良好的語言溝通能力、商務談判能力;能熟練運用辦公軟件，認真細致，有責任心;

6.其他：身體健康狀況良好。

區域助理-貴州省-黔東南(J23234)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-黔東南苗族侗族自治州薪資范圍：面議招聘人數： 2發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.協助區域經理完成相關工作;

2.完成工程現場各類突發事件的應急處置和現場溝通協調;

3.參與工程項目內部驗收及客戶(含運營商)的外部驗收、交付工作，并負責配合客戶設備上站施工;

4.針對故障處理、發電、巡檢、上站配合等日常維護工作，遇業主阻撓等各類突發事件，進行應急處置和溝通協調;特殊情況下應客戶需要，配合進行現場確認工作(確認故障原因、發電數據、上站配合結果等);

5.負責對站址施工的日常修理、更新改造進行質量抽檢、現場管理、結果驗收。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生)，特別優秀的放寬至40周歲以下(1980年5月9日后出生);

3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具有工程項目管理或網絡建設經歷優先;有通信行業工作經驗優先;

4.專業：通信技術、計算機技術、土木工程、項目管理等相關專業;

5.能力：嚴謹認真、有責任心、善于分析總結，能熟練運用各類辦公軟件;

6.其他：身體健康狀況良好。

區域助理-貴州省-黔南州(J23233)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-黔南布依族苗族自治州薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.協助區域經理完成相關工作;

2.完成工程現場各類突發事件的應急處置和現場溝通協調;

3.參與工程項目內部驗收及客戶(含運營商)的外部驗收、交付工作，并負責配合客戶設備上站施工;

4.針對故障處理、發電、巡檢、上站配合等日常維護工作，遇業主阻撓等各類突發事件，進行應急處置和溝通協調;特殊情況下應客戶需要，配合進行現場確認工作(確認故障原因、發電數據、上站配合結果等);

5.負責對站址施工的日常修理、更新改造進行質量抽檢、現場管理、結果驗收。

6.完成上級和交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生)

3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具有工程項目管理或網絡建設經驗者優先;

4.專業：通信技術、計算機技術、土木工程管理、項目管理等相關專業;

5.能力：嚴謹認真、有責任心、善于分析總結，能熟練運用各類辦公軟件;

6.其他：身體健康狀況良好。

產品與支撐管理-貴州省-黔南州(J23232)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-黔南布依族苗族自治州薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.負責落實拓展業務合作伙伴管理辦法;

2.負責拓展業務合作伙伴基礎信息及合作信息管理;

3.負責拓展業務合作伙伴方案及產品融合，促進雙方業務合作開展;

4.負責落實拓展業務合作伙伴的遴選與商務合作;

5.負責拓展業務合作伙伴合作成果后評價;

6.負責本地標準產品管理工作;

7.推動標準產品營銷及產品完善，并將地市層面產品使用建議及時反饋上級單位;

8.落實拓展業務售前、售中、售后流程，針對流程優化建議及時反饋上級單位;

9.完成交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生)

3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具有市場營銷、行業拓展、系統集成、互聯網行業工作經驗優先;在同行業內有產品經理經驗優先;有過獨立成功負責項目運營經驗優先。

4.專業：通信技術、信息技術、市場營銷、經濟管理等相關專業;

5.能力：良好的語言溝通能力、商務談判能力;能熟練運用辦公軟件，認真細致，有責任心;

6.其他：身體健康狀況良好。

數據分析與評價管理-貴州省-黔南州(J23231)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-黔南布依族苗族自治州薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.負責根據部門職責和相關流程，對公司數據集中稽核和審批管理工作;

2.負責組織對公司關鍵數據的定期監控、統計、跟蹤分析，及時提出預警，并督促分公司對發現的數據管理問題及時進行整改，形成清理問題數據的上下聯動機制;

3.負責制定公司各類數據的質量標準，建立數據管理評價體系，定期對分公司的數據管理工作進行考核評價;

4.負責對外提供數據管理相關報表和定期分析報告等;

5.完成交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生);

3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具有相關數據全流程分析，數據統計等相關工作經驗優先;

4.專業：通信技術、計算機技術、信息技術、經濟管理等相關專業;

5.能力：良好的語言溝通能力、嚴謹認真、有責任心、善于分析總結，能熟練運用各類辦公軟件;

6.其他：身體健康狀況良好。

產品與支撐管理-貴州省-安順市(J23230)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-安順市薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.負責落實業務合作伙伴管理辦法;

2.負責業務合作伙伴基礎信息及合作信息管理;

3.負責業務合作伙伴方案及產品融合，促進雙方業務合作開展;

4.負責落實業務合作伙伴的遴選與商務合作;

5.負責業務合作伙伴合作成果后評價;

6.負責本地標準產品管理工作;

7.推動標準產品營銷及產品完善，并將地市層面產品使用建議及時反饋上級單位;

8.落實拓展型業務售前、售中、售后流程，針對流程優化建議及時反饋上級單位;

9.完成交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上。

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生)，特別優秀的放寬至40周歲以下(1980年5月9日后出生)。

3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具有市場營銷、經營分析、營銷宣傳、客戶服務、方案運作等工作經驗優先;具備通信等行業工作經驗優先。

4.專業：通信技術、信息技術、市場營銷、經濟管理等相關專業。

5.能力：具有良好的人際交往、客戶資源獲取、語言溝通能力;有較強的文字功底，熟練編寫產品方案整合和營銷方案、具備商務談判、市場分析等能力。

6.其他：身體健康狀況良好。

數據分析與評價管理(J23229)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-安順市薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.根據部門職責和相關流程，對公司數據集中稽核和審批管理工作;

2.組織對公司關鍵數據的定期監控、統計、跟蹤分析，及時提出預警，并督促分公司對發現的數據管理問題及時進行整改，形成清理問題數據的上下聯動機制;

3.制定公司各類數據的質量標準，建立數據管理評價體系，定期對分公司的數據管理工作進行考核評價;

4.對外提供數據管理相關報表和定期分析報告等;

5.完成交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上。

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生) ， 特別優秀的放寬至40周歲以下(1980年5月9日后出生)。

3.履歷條件：具備2年及以上工作經驗，具有計算機技術、統計分析、財務管理等相關工作經驗者優先。

4.專業：計算機技術、財務管理、統計分析等相關專業優先。

5.其他條件：品德優良、身體健康，能夠承擔繁重工作，具備較強溝通協調能力、親和力和執行力。

能源管理-貴州省-遵義市(J23228)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-遵義市薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.統籌全市能源設備設施及線路的維護管理及技術支撐工作;

2.組織開展公司能源電力專業技能培訓;

3.開展能源設備設施及線路疑難障礙的判斷及處理;

4.制定能源設備設施及線路專業維護計劃，組織完成預檢預修及項目整治工作;

5.負責支撐能源經營業務支撐工作，完成技術方案的編制、客戶方技術方案溝通、項目投標、售前售中售后營銷支撐等;

6.組織開展電源專業指標分析，確立管控提升措施及對策;

7.其他相關工作。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生)

3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具有直流電源維護、高低壓電力維護等工作經驗優先，具有通信、電力等行業工作經驗優先。

4.專業：電力工程、通信技術、信息技術等相關專業;

5.能力：良好的語言溝通能力;有較強的從業經驗，具備能源技術方案編制等能力;

6.其他：身體健康狀況良好。

區域助理-貴州省-遵義市(J23227)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-遵義市薪資范圍：面議招聘人數： 5發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.完成基站現場各類突發事件的應急處置和現場溝通協調;

2.參與工程項目內部驗收及客戶(含運營商)的外部驗收、交付工作，并負責配合客戶設備上站施工;

3.組織開展故障處理、發電、巡檢等日常維護工作，處置業主糾紛;

4.負責對站址施工的日常修理、更新改造進行質量抽檢、現場管理、結果驗收;

5.配合進行場租和電費合同續轉簽談判，負責合同錄入的初始審核;

6.配合進行場租和電費的票據收集、支付審核、報賬核銷審核等相關工作;

7.負責客戶(含運營商)業務起租訂單服務費與電費賬單確認，協助進行收費與欠費管理;

8.現場檢查代維駐點，檢查代維資源配置情況、日常管理制度落實情況;

9.巡檢上報隱患情況，現場核實隱患，處理緊急安全隱患;

10.配合完成與當地政府、客戶的環境營造與關系建立、日常走訪與維系;

11.配合完成本區域內相關業務的商機獲取、跟蹤與對接工作;

12.其他相關工作。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生)

3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具有技術運維管理、網絡維護、工程項目管理、市場營銷、客戶服務等工作經驗優先，具有通信等行業工作經驗優先。

4.專業：通信技術、工程管理、信息技術、市場營銷等相關專業;

5.能力：吃苦耐勞;良好的人際交往和語言溝通能力;團隊融合能力;計算機應用及文字處理能力。

6.其他：身體健康狀況良好。

區域助理(建設維護專業)-貴州省-貴陽市(J23226)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-貴陽市薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-09截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.在區域經理指導下，具體承擔區域內建設維護(數據管理)專業線條工作，具體包括：

(1)建設查勘及設計會審，并報市公司審核;轄區內重點、難點站址的現場協調;工程實施、驗收、交付管理;大區監理及設計人員的工作管理。

(2)現場的維修申報、工作量核定、驗收;緊急故障的現場督辦處理;轄區內應急通信保障現場管理;站址搬遷相關的溝通協調工作。

(3)區縣運營商的月度對賬稽核確認;營收數據的稽核確認和現場復核反饋。

2.在區域經理部署及指導下落實屬地運營商服務對接工作。

3.完成區域經理交辦的其他工作任務。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生);

3.履歷：具備2年及以上工作經驗;

4.專業：通信等相關專業;

5.能力：認真細致、有責任心、工作主動性強，能承擔較大的工作壓力;

6.其他：身體健康狀況良好。

區域助理 (物業綜合專業)-貴州省-貴陽市(J23225)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-貴陽市薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-08截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.在區域經理指導下，具體承擔區域內物業綜合專業線條工作，具體包括：

(1)區縣運營商場租電費對接稽核確認;

(2)組織開展合同續簽、抄表付費工作;

(3)現場管控高漲幅站點合同續簽，指導外勤人員續簽談判、自行談判;

(4)維系費用的現場核定、談判、申報及后續費用處理;

(5)處理各類物業類糾紛，建設改造前的業主通知及漲價談判。

2.在區域經理指導下開展轄區內政府、大型物業管理單位協調維系工作;

3.完成區域經理交辦的其他工作任務。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生);

3.履歷：具備2年及以上工作經驗;

4.專業：不限專業;

5.能力：認真細致、有責任心、工作主動性強;

6.其他：身體健康狀況良好。

網絡優化管理-貴州省-貴陽市(J23224)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-貴陽市薪資范圍：面議招聘人數： 2發布時間：2020-05-08截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.負責市州全項目網絡優化管理。

2.分析運營商覆蓋需求，結合無線網優制定覆蓋方案及大型項目無線網絡優化

3.負責市州疑難站址標準制定，疑難站址庫管理，統籌市州疑難站址的解決。

4.負責新建樓盤收集，制定新建樓盤無線覆蓋方案，推送運營商獲取需求。

5.負責市州多樣化方案編寫、評估與實施。與運營商進行多樣化方案溝通，取得運營商對多樣化方案的認可，最終推動多樣化方案的落地實施。

6.統籌市州站址整合和共享率提升。

7.負責與運營商溝通無線優化方案、無線覆蓋方案，落實規建融合模式。

8.完成交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生);

3.履歷：從事通信行業網絡優化工作2年及以上;參與完成網絡優化項目兩個及以上;具有網絡優化、網絡測試經驗，能夠獨立開展網絡優化工作;具備網絡規劃經驗，參與完成通信行業網絡規劃項目實施;

4.專業：通信等相關專業;

5.能力：認真細致、有責任心，較強的分析總結能力;熟悉無線網優專業知識，了解5G發展及無線技術演進情況;

6.其他：身體健康狀況良好。

數據分析與評價管理-貴州省-貴陽市(J23223)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-貴陽市薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-08截止時間：2020-05-27

工作職責：

1.負責根據部門職責和相關流程，對公司數據集中稽核和審批管理工作;

2.負責組織對公司關鍵數據的定期監控、統計、跟蹤分析，及時提出預警，并督促分公司對發現的數據管理問題及時進行整改，形成清理問題數據的上下聯動機制;

3.負責制定公司各類數據的質量標準，建立數據管理評價體系，定期對分公司的數據管理工作進行考核評價;

4.負責對外提供數據管理相關報表和定期分析報告等;

5.完成交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生);

3.履歷：具備2年及以上工作經驗，具有計算機管理、統計分析、財務工作經驗者優先;

4.專業：計算機、財務管理等相關專業;

5.能力：具有較強邏輯分析能力，能熟練運用數據分析軟件，認真細致，有責任心;

6.其他：身體健康狀況良好。

能源管理-貴州省-貴陽市(J23221)

招聘類別：社會招聘工作性質：全職工作地點：貴州省-貴陽市薪資范圍：面議招聘人數： 1發布時間：2020-05-08截止時間：2020-05-28

工作職責：

1.負責落實能源業務合作伙伴管理相關要求;

2.負責能源業務合作伙伴基礎信息及合作信息管理;

3.負責能源業務合作伙伴方案及產品融合，促進雙方業務合作開展;

4.負責落實能源業務合作伙伴的遴選與商務合作及合作成果后評價等;

5.負責本地標準產品管理工作;

6.推動標準產品營銷及產品完善，并將地市層面產品使用建議及時反饋上級單位;

7.落實能源業務售前、售中、售后流程，針對流程優化建議及時反饋上級單位;

8.完成交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷：大學本科及以上;

2.年齡：35周歲以下(1985年5月9日后出生);

3.履歷：具備電力、通信、市場行業相關工作經歷2年及以上。有高低壓線路、機房動力配套專業經驗者優先;

4.專業：電力工程、通信、計算機等相關專業;

5.能力：具有較強的溝通協調能力、語言表達能力、總結分析能力，能熟練運用辦公軟件，有責任心，持有電工進網作業許可證優先

6.其他：身體健康狀況良好。